上海圆耀商务咨询有限公司

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1、上海圆耀商务咨询有限公司新世纪第一快乐老家招聘简章21世纪，是创业的世纪！欢迎您来沪，和快乐老家一起，创造和实现梦想！一“快乐老家”孕育诞生“快乐老家”孕育于2000年至2004年，诞生于2004年底，是上海圆耀商务咨询有限公司法人代表刘秀英发起的民间（因有关部门现在无法支持以家为单位的教育陪伴方式而给予资质上的认可）潜成功教育研究组织。创办人刘秀英女士，北京师范大学毕业，“比较教育与经济治理”（研究生）专业，历任政教主任、教导主任、副校长、校长等职；21年来工作在教育第一线，对“困难”学生的教育卓有成效，加上上海四年“贵族学校”的工作经历，21年的执着探索，取得

2、了无数的“教育成果”；可自任教以来，她非常关注并困惑的是：在现行教育体制下学校里无法解决的“难题”！她决定辞去公职，走自己可持续发展的办学道路。近8年来，快乐老家沐浴阳光、雨露，历经风雨挑战，她在健康成长。温馨的学习环境,舒适的住宿条件，科学营养的饮食，快乐老家与时俱进，正在创建着和谐学习型家庭。二理论支持“所有的成就，所有挣来的财富，源头都只在一念之间！”“潜能成功学，假如讲授得益,这个法则足以引发整个教育体系的彻底改革，大家可因此少花一半的时间在学校的课程上!”（拿破仑•希尔）“快乐老家”将引领一批教育专家型的教育工作者走“潜能成功”之路！三每个“快乐老家”服

3、务对象及规模•上海各区，家长有一定经济实力，忙于生意或事业，无暇顾及孩子；或家长在孩子各方面健康成长教育方面需要帮助的全日制在校学生。•每个家庭10-12个孩子，二个“专业型”家长和一个后勤服务人员。•探索企业化运作模式，走复制连锁之路。四“快乐老家”优势1、潜能成功学研究者，注重激发孩子“一定要”的愿望。2、习惯即命运！习惯是人生的主宰，成功是一种习惯；失败也是一种习惯，改掉坏习惯的惟一方法就是用好习惯替换它。“快乐老家”将注重引领孩子逐步养成“成功人士的十三个习惯”。3、“授之于鱼，不如授之于渔”！教会孩子学会做人、学会学习、学会生活、学会创造是快乐老家所有家

4、长的共识和实践准则。4、拥有兄弟姐妹般的家庭氛围，会给到孩子区别于在自己父母身边的更多收获。5、有多年教龄且经验丰富的优秀教师和华东师范大学等院校毕业生为孩子的各门功课的学习适时点拨指导。6、专职武术教练，为孩子强健体魄提供专业指导。7、学好英语，做国际化中国人，快乐老家将着力引领孩子从“疯狂朗读”的练习中增强自信心，并且达到脱口而出，继而形成一种习惯。8、周到的后勤服务，为孩子提供温馨的住宿环境和营养餐点！生活处处是教育，孩子会收获更多。9、“百善孝为先”，每周末的“孝心感动家长”活动，让孩子家人及亲朋感受孩子的成长历程。五“快乐老家”诞生、现状、发展格局及规划

5、2000年8月至2004年底，孕育阶段。2004年12月至今，初具“雏形”，打造青浦、闵行七宝地区“样板快乐老家”。2005年至2015年6月，以“家”的形式存在，广纳贤才，在上海19个区实行复制连锁经营模式；每区创建“总部型快乐老家”后，严密计划，稳步复制，厚积薄发，着力打造家庭文化，铸就优良品牌，为“快乐老家成功教育研究学校”打下坚实的基础。2015年8月，创办“快乐老家成功教育研究学校”，逐步打造多元化教育体系。2018年8月，成立“快乐老家教育研究集团”，更大范围内服务于社会。★★★★★创办人温馨提醒：“快乐老家”家长一职的挑战性比较大！要求您对每一个孩子

6、都要负起责任；同时要架起与孩子家长及课任老师、班主任之间的桥梁！挑战与机遇并存！意义正在于此！六“家长“加盟条件及对象（一）条件：★身体健康；★热爱教育；★老实正直；★肯付出；★乐于“受教”。（二）对彖：1、高等院校应（往）届毕业生；2、所学专业不限；3、限招聘“快乐老家家长”若干人；“区域家长”2人。（三）任职要求：1、在校期间有从事家教经历；2、喜欢和孩子在一起，有爱心，耐心；3、了解孩子的心理成长特点，并能积极引领孩子健康成长；4、能负责小学或初中语、数、英、物、化两门学科的辅导能力。能适时帮助孩子解决学习中的问题，陪伴孩子快乐学习。（四）“快乐老家''为您

7、提供：•免费食宿，“独立当家”前和孩子同住；•培训、实习期1一2个月，月工资为600-2000元；•让您成长的肥沃土壤-一最前瞻性的教育理念及丰富的学习资源，供您整合；•多份您可以创新耕耘的“自留地”，一个多元化的自我发展的创业平台。▲▲▲培训、实习结束后的岗位及待遇：岗位待遇家长（负责一个快乐老家的全面创业基金（每月2000-5800元）+效益奖金（每年一次）+运营）每年一次国内旅游区域家长（负责一个区的“老家”创业基金（每刀5800-8888元）+效益奖金（每年一次）+全面工作）年底分红+国内外旅游各二次区域家长总监（参与整个老家的创业基金（每月8888-20

8、000元）