人力资源专业技术职务聘任书

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1、人力资源专业技术职务聘任书篇一：职称聘任书专业技术人员职务聘任书（先生/小姐）：根据我单位专业技术职务岗位的设置及本人具备的专业技术职务任职资格和综合考核结果。聘任您为部门职务。任期自年月日起至年月日止总经理：聘任单位：XXXXXXXX有限公司（盖章）年月日篇二：聘任书模板（职称聘任书）聘任书聘任记录兹聘任担任职务单位：行政领导：no：同志年月篇三：职称聘书专业技术聘书聘任书聘任记录兹聘任担任no：同志职务。单位盖章：单位负责人：篇四：上海专业技术职务聘任表（职称评定聘书模板）专业技术职务聘任表工作单位：美满电子科技（上海）有限公司填表说明（本页无须存档）1、本表由

2、上海市人力资源和社会保障局制，是聘任专业技术职务的证明。2、本表由单位人事部门填写，并由单位行政负责人签章、加盖单位公章。3、本表一式三份（一份存入本人档案，一份存入本人业务考绩档案，一份交本人保管）。本表为a4设置，存档可按档案管理要求剪裁。4、对实行直接聘任（只聘不评）的系列（专业），首次晋升中、髙级专业技术职务时应附相应的学术、技术评价材料。5、如工作单位、专业技术职务、级别、聘任期限等情况发生变动，需重新填写本表并存档。篇五：聘任书聘任书聘任部门（单位）（甲方）：河源市贝嘉利陶瓷有限公司受聘人（乙方）：叶东生甲乙双方依据《中华人民共和国节约能源法》（2007

3、修订）（中华人民共和国主席令第七十七号），重点用能单位应当设立能源管理岗位，在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任能源管理负责人，并报管理节能工作的部门和有关部门备案要求，经公司公开聘任后达成一致意见，并签订聘任书。、聘任岗位：甲方聘任乙方在节能减排办公室工作,享受主管级别待遇。二、聘任期限：自2010年7月1日起至2015年7月1日止。三、乙方的岗位职责：负责编制节能规划和制定节能降耗措施，并根据生产计划监督合理用能，对能源消耗部门实施检查、考核,并完善相关能耗分析报表，按时完成节能主管部门下达的各种节能管理工作。四、乙方对岗位职责的承诺及工

4、作计划努力建立并完善公司节能管理体系，建立可溯源的节能管理档案，并配合政府节能主管部门的要求做好相关工作。五、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。聘任书一式三份，甲、乙双方各执一份，人事办公室备案一份。篇二：专业技术职务聘任书填写要求专业技术职务聘任书填写要求为了规范各类技术人员填写"专业技术职务聘任书”，特将有关填写内容要求如下：单位：所在基层单位（全称）姓名：***职务：专业技术资格（比如：高级工程师）朝阳［wlsh0908］整理朝阳【wlsh0908］整理篇三：上海市专业技术职务（岗位）聘任书上海市专业技术职务（岗位）聘任书说明1.本聘（任）书为专业技术人

5、员聘（任）专业技术职务（岗位）的凭证。2.本聘（任）书有单位填写，经加盖单位行政领导章和单位公章生效，由受聘者个人保存。3•照片上由单位用印。编号：姓名：性别：出生年月：从事专业：工作单位:篇二：上海专业技术职务聘任表（职称评定聘书模板）专业技术职务聘任表工作单位：美满电子科技（上海）有限公司填表说明（本页无须存档）1、本表由上海市人力资源和社会保障局制，是聘任专业技术职务的证明。2、本表由单位人事部门填写，并由单位行政负责人签章、加盖单位公章。3、本表一式三份（一份存入本人档案，一份存入本人业务考绩档案，一份交本人保管）。本表为a4设置，存档可按档案管理要求剪裁。

6、4、对实行直接聘任（只聘不评）的系列（专业），首次晋升中、高级专业技术职务时应附相应的学术、技术评价材料。5、如工作单位、专业技术职务、级别、聘任期限等情况发生变动，需重新填写本表并存档。篇三：专业技术人员职务聘任书专业技术人员职务聘任书（先生/小姐）:根据我单位专业技术职务岗位的设置及本人具备的专业技术职务任职资格和综合考核结果。聘任您为部门职务。任期自年月日起至年月日止总经理：聘任单位：XXXXXXXX有限公司（盖章）年月曰篇四：专业技术岗位职务聘书专业技术岗位职务聘书同志：聘请您任岗位职务。任期从年月至年月止。聘用单位：行政领导：年月曰篇五：聘任书聘任书同志：

7、根据我单位电工技术职务岗位的设置及本人具备的专业技术职务任职资格和综合考核结果。聘任你为本公司电工技术员一职。