专业技术职务聘任

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1、专业技术职务聘任政策宣讲会2017年5月24日上海师范大学人事处★本文稿仅用作政策解读★以聘任文件细则为准★请务必仔细研读相关政策★各级文件应配套阅读★明文规定请务必自行阅读上海师范大学人事处时间节点程序5月3日发布拟同意申报的高级专业技术职务岗位信息5月24日专业技术职务聘任政策宣讲会（申报人参加）5月27日前申报人填写《资格自审表》，二级单位填写《预报表》，由二级单位统一交人事处6月9日前申报人填写教学情况《审核表》、学术科研成果《审核表》，准备成果原件和证明材料，交二级单位6月16日前二级单位对申报人进行全面资格初审，所有材料内部公示一

2、周社科处、科技处复审申报人学术科研成果6月下旬教务处复审申报人教学情况人事处复审申报人学历、资历等基本情况9月上旬申报人补充8月31日之前新增成果原件和证明材料，替换《审核表》9月中旬高级专业技术职务资格审查委员会联合审查通过审查的申报人的审查材料公示一周。申报人填写《学术水平与技术能力评议表》和《政策知晓书》，9月下旬准备一套原件、三套复印件，送上海市教育评估院进行同行鉴定11月中旬通过同行鉴定的申报人填写《高等学校教师职务聘任申报表》11月下旬二级单位思政、教学考察组考察11月下旬二级单位学科评议组、院聘任小组评议推荐12月上旬校学科评议

3、委员会推荐、校岗位设置与职务聘任工作领导小组审议，公示拟聘人员名单12月中旬通过公示的拟聘人员填写《专业技术职务聘任表》。交照片，制作聘书。举行高级授聘仪式暨岗前教育上海师范大学人事处一、纪律强调宣二、概念介绍讲三、文件解读内四、注意事项容五、教委文件上海师范大学人事处一、纪律强调上海师范大学人事处《上海市高级专业技术人员职称评审（审定）工作纪律》保密规避真实一致公示原则原则原则原则原则上海师范大学人事处二、概念介绍上海师范大学人事处1、三个层次、十三个系列*高校教师（含思想政治教育）、科学研究*图书资料、档案、编辑出版、实验技术、工程技术、

4、兼职高等教育研究*卫生技术、会计、统计、审计、经济上海师范大学人事处（1）区别与联系1、专技岗位：第一层次属于教师岗位，第二、三层次属于其他专业技术岗位。2、学校文件：第一层次（不含思政）执行新文件；第二、三层次以及高校教师系列中的思想政治教育均执行老文件。（2017年度）3、任职条件：第一层次，学校文件高于教委文件；第二层次，学校文件等于教委文件；第三层次，学校文件低于教委文件。4、实施主体：档案、编辑出版、卫生技术、会计、统计、审计、经济等专技系列须先取得国家和本市相关任职资格后，学校再行聘任；其他专技系列职务聘任全过程由学校组织实施。5

5、、教师资格：高校教师系列职称评聘，高校教师资格证是前置条件。其他系列不需要。上海师范大学人事处（2）六项任职条件系列学术水平与思想政治与教学和学专业发展类别学历资历技术能力职业道德生工作要求高校√√√√√√教师科学√√√√——√研究教学型√√——√√√副高其他√√√√————系列教学型的师德一票否说明参照文件参照文件参照文件重点考核参照文件决制内容上海师范大学人事处（3）全校统筹&课程与教学论&教学型副教授&思想政治教育&实验技术&其他系列上海师范大学人事处2、两类文件*教委文件：教委人[2011]94号*学校文件：一大+五小艺体思政校发[2

6、017]1号课程教学其他上海师范大学人事处（1）相同点※成果有效期，任现职以来近五年，具体为2012.1.1-2017.8.31；※论文发表的刊物等第以当年认定为准；；※学术水平与技术能力：必备条件+可选条件上海师范大学人事处（2）不同点之一※论文发表时间教委文件：论文的投稿日期、修改日期、发表日期需同时满足任现职且近5年的时间范围（副高）论文发表日期为任现职且近5年的时间范围（正高）学校文件：论文发表日期为任现职且近5年的时间范围（副高正高）。上海师范大学人事处（2）不同点之二：文科不含扩展版；艺体类、课程论CSSCI（含扩展版），最多1篇

7、补充目录；工科副教授最多1篇《中文核心期刊目录》期刊论文；校内期刊最多1篇文科理科工科艺体教学论其他正框架必备+可选必备+可选必备+可选必备+可选必备+可选必备高目录SSCISCISCICSSCICSSCICSSCI（含扩展）CSSCISCIESCIE北大目录北大目录北大目录A&HCIEI核心EI核心补充目录补充目录SCISCIE咨询报告/学科EISSCI标准折算1篇A&HCI副框架必备+可选必备+可选必备+可选必备+可选必备+可选必备高目录SSCISCISCICSSCICSSCICSSCI（含扩展）CSSCISCIESCIE北大目录

8、北大目录北大目录A&HCIEI核心EI核心补充目录补充目录SCISCIE北大目录咨询报告/学科EISSCI标准折算1篇A&HCI上海师范大学人事处（2）不同