：必看银行面试经验三

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1、：必看银行面试经验三　　　　面试时主考官最喜欢问的一句话就是：“你找工作时最在乎的?”因为这些已经积累了很多面试经验的主考官往往能从你的回答中了解你的工作价值观并从中判断你和公司发展、工作职责、企业文化等方面是否相融、相互促进最后决定你录取与否　　　　看人看相听话听音面试时你的一言一行在主考官眼里都很重要你回答他的提问的每句话他总能听出一些“言外之意”你的言辞是否前后一致、无懈可击都可作为面试的评判依据　　　　如你说：“我希望追求一份有发展空间的工作”其实主考官知道你的真正意向是：“钱多、事少、离家近”　　　　你说：“我希望得到一份能全面展示我的长处的工

2、作”主考官会感觉你可能在以前的工作中有志难伸究竟是何原因他一定会在接着的提问中继续查找　　　　“我希望在一个气氛和谐融洽的环境下工作”主考官判断：你以前的工作单位人际关系复杂大家各怀鬼胎互相勾心斗角　　　　“我希望在一个朝阳企业工作最好是高科技产业”主考官判断：热门的企业是你最热衷的正所谓“君子爱财取之有道”不过如果总以“利”字为先那你的忠诚度可令人担忧　　　　“我希望付出与所得成正比例有能力者能脱颖而出”主考官判断：可能你以前在激烈的竞争中错失晋升良机因而在待遇上不甚满意一旦官衔与待遇都迎刃而解时你会继续为公司拼命努力?　　　　“我认为老板与员工之间的

3、管理观念上是否相符很重要”主考官判断：你一定和以前的老板发生冲突属于何种问题他会接着旁敲侧击　　　　此外有些求职者会直接就自己实际存在的一些困难提出特殊要求：“我认为工作地点最重要公司一定要在公交车直接到达的地方”　　　　“我一周有两个晚上要上课所以最好公司靠近市中心”　　　　“我家孩子尚小每天下班后还得去幼儿园去接小孩所以希望公司能准时下班”　　　　这样直截了当的“大白话”你想一定会得到主考官的体谅不过要提醒你的是你要知道一份好的工作背后一定有成百的竞争对手在同场较量难道你要为些不该提的请求失分?那些有生活经验的人在择业时考虑层面会较广、层次较高而资历

4、较浅者则容易过分计较经济层面、个人发展方面的问题　　　　坦率直言固然能表达出你真正的个人所需不过有多少企业会置公司的利益于不顾纯粹欣赏你的“不加掩饰”而给予你特殊的照顾呢?因此考虑成熟、把握答话分寸是你顺利通过面试的关键一环