农村党支部建设的现状、存在的问题及对策

农村党支部建设的现状、存在的问题及对策

ID:46078788

大小:56.00 KB

页数:6页

时间:2019-11-20

农村党支部建设的现状、存在的问题及对策_第1页
农村党支部建设的现状、存在的问题及对策_第2页
农村党支部建设的现状、存在的问题及对策_第3页
农村党支部建设的现状、存在的问题及对策_第4页
农村党支部建设的现状、存在的问题及对策_第5页
资源描述:

《农村党支部建设的现状、存在的问题及对策》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、农村党支部建设的现状、存在的问题及对策从新世纪开始,我国进入了全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新的发展阶段。随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展,农村和农村经济发展面临许多新情况和新问题,继续加强和改善农村基层党组织建设显得迫切重要。党的十五大以来,中共永靖县委认真贯彻落实党的十五大、十五届三中全会精神和《中国共产党农村基层组织工作条例》,在对后进村、贫困村党支部进行集中整顿的基础上,紧紧围绕带领群众脱贫致富奔小康这个中心任务,对以党支部为核心的村级组织进行了新一轮的集中整顿和建设,使农村基层组织整体上在“有人管事、有钱办事、有章

2、理事”方面取得重大进展。党的十六大对农村党的基层组织建设提出了新的更髙的要求,紧紧围绕中央提出的“五个好村党支部”的建设目标,实施全县基层组织建设规划,加强软弱涣散状态的农村党支部建设,仍需做大量的工作。一、永靖农村基层党组织建设的现状及存在的问题1、全面落实了村党支部“有人管事”的问题。县委按照上级党委的要求,对全县139村党支部进行了调查摸底。在此基础上,对于瘫痪或半瘫痪、无人管事、管事不力的村作了整顿,调整充实了这些村的党支部班子。经过调查充实,全面解决了这些无人管事或管事不力的问题。2、进一步加强了“有章理事”的工作。通过几年的整章建制,

3、全县139个村党支部都建立了基本的规章制度,规范了支部一班人的行为,做到了按章理事。村村基本实行了村务公开,其中一部分村建立了固定的村务公开栏,对群众普遍关心的热点问题按时进行公开,让群众监督。通过公开,还了村干部清白,给了群众明白,群众反映较好,达到了应有的效果,实现了组织管理与民主管理相统一的目的。3、发展农村党员工作进展顺利,农村党员队伍新鲜血液不断增多。通过发展农村党员,在一定程度上改善了党员队伍结构,提高了党员队伍素质,解决了党员老化问题,增强了农村党支部带领群众脱贫致富奔小康的战斗力。4、党员教育管理工作进一步加强。近年来,县委把党员

4、的学教活动,作为教育党员的主要内容,常抓不懈。农村党支部在党员内部集中开展学党章、学理论活动,同时开展民主评议党员工作。今年,永靖县委党校又把党校函授学历教育开展到村级干部当中,通过学习和民主评议活动,农村党员在思想上有了明鲜的提高。政治上有了明鲜的进步,作风上有了明鲜的转变,纪律上有了明鲜的增强。广大农村党员在各项工作中作出了表率,发挥了模范带头作用,在群众中树立了良好形象。5、农村党支部的组织能力和领导水平得到进一步提高。全县绝大多数村党支部能够按照县委、乡镇党委的安排部署,按时保质保量的完成本村的工作任务,党支部各成员齐心协力,心往一处想,

5、劲往一处使,奋战在一起,带头吃苦,以自己的行动带动和影响群众,使党支部的战斗力、号召力进一步得到增强,组织领导能力进一步得到提高,保证了农村各项事业的健康顺利发展。在肯定成绩的同时,我们也应清醒的看到,农村党支部动员的现有素质和工作能力还不能够胜任自己所肩负的历史任务。一是部分党支部书记的素质不高,理想信念比较淡薄,开拓创新意识比较差。二是少数党支部战斗力不强,工作中缺乏监督、约束机制,我行我素,落实措施不力。三是个别村党员年龄偏大的问题仍很突出,农村部分党员政治素质和论文化程度偏低,模范带头作用不明显。四是党员队伍科技知识贫乏,致富能力较差。二

6、、农村基层组织建设的对策“党的基层组织是党的基础,基础稳固才能保证党的整体有强大的战斗力、才能经得起任何风浪的考验。”''农村党的基层组织,担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众,把党的路线、方针、政策落实到基层,带领农民群众奔小康的重任。”农村党支部是党在农村各项工作和战斗力的基础。党同人民群众的密切联系,在农村主要是通过党支部和广大党员的模范带头作用来实现的。只有建设好农村党支部,才能真正实现党对农村工作的领导,促进农村两个文明建设的发展。要实现这一目标,在今后的农村党支部建设中应着重抓好以下几方面的工作:1、狠抓党支部建设,进一步

7、解决好“有人管事”的问题。搞好农村党支部建设,解决好“有人管事、有钱办事、有章理事”的问题。选准一个人,强以带好一个班子,带富一个村。因此,要在选好人,用好人上下功夫。一是要选配村党支部书记。采取内选、下派、挂职等措滋,多渠道选贤任能,选好配强村党支部班子,特别要选好一上党支部书记,使党支部始终保持较强的战斗力。二是建立奖惩激励机制,调动党支部一班人的工作积极性,各村党支部要研究制定相应的奖惩制度,对党支部班子成员实行任期目标责任制和年度目标考核,根据考核情况实行奖惩,促进工作。三是继续做好发展党员工作,加强后备干部干部队伍建设。要坚持贯彻发展党

8、员“十六”字方针,重点在有文化、有能力、有威信,能够带领群众脱贫致富的青年农民中发展党员,增强活力,逐步改善党员老化的状况。对能够进入党

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。