质量经理面试经验

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1、质量经理面试经验    四年前在网络上看到了一篇帖子“失业七个月面试六十多家公司的深圳体验”我很配服帖子作者的自信也是看了这篇帖子在我从“浙江利中辞职后”仅通过一次面试便顺利通过    xx年6月20日我接到了“XX液压”面试电话并约好于6月22日下午两点前到公司面谈液压行业我没有接触过(以前一直都从事汽配行业)姨父说这个行业和职位对你来说都是一个挑战面试前先上网查查资料了解一下面试企业的产品和加工流程    这家公司不大员工两百多人产值六、七千万的样子但面试可以说是挺规范的其流程如下:    人事经理:请您自我一下自己? 

2、   我:本人职高学历专业是机电一体化目前在玉环电大进修企业管理专科学历从事质量工作八年从一名检验员打拼到SQE(质量工程师)擅长于质量策划现场质量管理此处省略100个字    回答提示:我在XX公司工作三年面试了不少于100名检验员但大多数人都是讲自己的姓名、年龄、爱好和工作经验这个看似很有道理但是这些东西简历上面都已经写了再加以介绍就没有任何的意义其实企业希望的是求职者能否胜任工作包括:最擅长的技能、成功的案例主要的成就等回答这些问题可以和学习有关也可以无关但最重要的是要突出积极的个性和做事的能力并且还要说的合情合理企业

3、面试官才会相信最后别忘了回答问题结束后说声“谢谢”每个企业都很喜欢有礼貌的求职者(一至两分钟结束回答)    人事经理:谈谈您对跳槽的看法?    我:偶尔的跳槽能促进人力市场的合理流动增长个人技能应该给予支持但是频繁的跳槽对单位和个人都不利应该反对谢谢    人事经理:请谈谈最能概括您自己的三至五个词?    我:适应能力强、沟通力良好、有责任心、做事有始有终、以身作责具体的例子我就不说了大家可以结合自身的能力来举力谢谢    总经理:何先生您好刚才听人事经理说初步的和您交谈了之后认为您还算是可以的人员那么请问您觉得你的个

4、性上最大的优点?    我:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人、培养团队、自信、友爱等等案例我不谈了面试者可以根据自己的工作经验来介绍自己以表达出自己完全可以胜任这份工作谢谢    总经理:请您谈谈您最大的缺点?    回答提示:这个问题企业问的概率很大通常不希望听到直接回答的缺点等如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低企业肯定不会录用你绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”有的人以为这样回答会显得自己比较出色但事实上他已经岌岌可危了企业喜欢求职者从自己的优点说起中间加一些小

5、缺点最后再把问题转回到优点上突出优点的部分企业喜欢聪明的求职者谢谢    这里省略一个半小时的面试谈话    总经理:请谈谈如果您来公司任职应该如何开展工作?    我:会从三方面来展开工作:1)熟悉公司的环境和人员跟各个部门处好关系;2)了解公司的产品、了解公司的运行模式以便于快速的进入工作状态;3)查阅和学习与公司相关的书箱和公司现有的资料了解公司技术要求和质量标准严把质量关4)再举一个案例简短而又突出新员工快速展开工作的内容谢谢    总经理:假如你晚上要去送一个出国的朋友去机场可单位临时有事非你办不可你办?    我

6、:工作是第一位的但友谊也是不能偏废的这个问题得要按当时的具体情况来办1)如果我的朋友晚上9点中的飞机而我的加班八点就能够完成的话那就最理想了干完工作去机场皆大欢喜2)如工作不是很紧急加班仅仅是为了明天上班的时候能把报告交到办公室那完全可以跟领导打声招呼先去机场然后回来加班晚点睡就是了3)如果工作很紧急两者不可能兼顾的情况下我觉得可以由两种选择(1)如果不是全单位都加班的话是不是可以要其他同事来代替以下工作自己去机场怕就是代替你离开的那一会儿(2)如果连这一点都做不到的话那只好忠义不能两全了打电话给朋友解释一下相信他会理解毕竟

7、工作做完了就完了朋友还是可以再见面的谢谢    总经理:谈谈你在过去的质量管理过程中的成功案例?    回答提示:举一个你最有把握的例子把来龙去脉说清楚而不要说了很多却没有重点切忌夸大其词把别人的功劳到说成自己的很多主管为了确保要用的人是最适合的会打电话向你的前一个主管征询对你的看法及意见所以如果说谎是很容易穿梆的    总经理:这个职务的期愿?    我:希望能借此平台发挥我的所学及专长同时也吸收贵公司在这方面的经验就公司、我个人而言缔造“双赢”的局面谢谢    分析:回答前不妨先询问该公司对这项职务的责任认定及归属因为每

8、一家公司的状况不尽相同以免说了一堆理想抱负却发现牛头不对马嘴    总经理:产品经检验发现不合格但这个产品又急于发货您应该如何处理:    我:连同技术部门一起来对这个产品进行分析和处理判定是否为关键不合格还是非关键的不合格如果是非关键的不合格在确定后不会造成质量事故的情况下我的建议是按公

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