中国效能之星评价

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1、“中国能效之星”评价活动介绍苏州节能监察中心陆琪铭0512-67274902（0）13962114922sz4922@163.com一、总体情况美国能源之星：是一个企业自愿参加的，为企业能源绩效做认证的标识项目。唯有那些在同行业中处于绩效最优的25%的企业才能获得能源之星的认证。针对的是产品苏州能效之星：是一个企业自愿参加的，为企业能源绩效做认证的标识项目。分五个等级：1-5星。唯有同行业中能效处于较领先水平的企业参与创建。背景星级1星2星3星4星5星分值400≤得分＜500500≤得分＜600600≤得分＜800800≤得

2、分＜900900≤得分中国苏州实施工业能效标识的经验作为成功案例写入《中美能源和环境十年合作框架》下的“能效合作计划”。中央电视台对能效之星进行报道背景2011年10月，国家节能中心委托苏州节能中心做课题：中国“能效之星”行动计划的设计和实施方案我们进行了中国能效之星的顶层设计我们进行了中国能效之星的评价指标设计国家节能中心邀请国内外专家论证，修改2013年1月24日试点背景评价对象用能单位（工业企业、学校等法人单位）以国家“万家企业”为主，但不限于此范围，中小企业亦可参加评价内容用能单位的综合能效水平涵盖制度、管理、技术、

3、效果等不是评比、考核，而是带有引导性质的客观评价评价活动的定位通过.政策制度与规划计划、能效实践发现问题，解决委托，不断循环，提高能源绩效。P-D-C-A的过程有效期3年，有效期内可申报更高星级评价评价活动的可持续性评价流程“中国能效之星”申报书辅导和培训自评能效诊断与改进准备申报材料地方评出1-3星级国家评出4-5星级公示宣传推广二、评价指标体系指南性评价：每项指标既是评价依据，也是引导用能单位加强能源管理的行动指南递进式：根据开展工作的项数多少进行评分，工作越多，得分越高既考虑绩效，又重视过程。基准点：“十一五”末、“十

4、二五”初设计思想体现国家节能政策涵盖能耗限额标准、能源利用状况报告、节能技术推广、淘汰落后产能、合同能源管理等重点工作与能源管理体系要求一致指标体系是对《能源管理体系要求》（GB/T23331-2012）的具体和细化参加此评价，有助于企业通过ISO50001认证设计原则是对用能单位能效水平的综合评价，而不单单是产品或技术层面定性与定量相结合内含对节能投资的经济性评价，可为银行开展绿色信贷业务提供参考评价指标的特点三大方面、13项指标，满分300分。政策规划、能效实践、能效绩效分值结构等级总得分前两项积分第三项积分满分3002

5、001005星级270-300≥185≥854星级240-269≥165≥753星级190-239≥130≥602星级140-189≥100≥401星级110-139≥85≥25最佳实践积分绩效积分政策规划能效实践能源绩效501501001、政策规划目的：评价用能单位有没有节能管理方面的政策制度、规划计划和行为规范等1.1能源管理政策及规章制度体系（10项）如是否制定能源管理制度、节能操作规范等...1.2节能规划和计划（8项）如是否有节能目标分解机制等...评价指标的主要内容2、能效实践目的：评价用能单位做没做节能管理方面

6、的工作2.1能源管理人员的配备、管理、绩效考核及培训（12项）2.2收集分析用能情况，挖掘节能潜力（12项）2.3用能计量、监测和报告（10项）2.4在项目开发、产品/服务设计，物资设备采购、维护、更换等方面注重节能（6项）2.5使用先进节能设备及节能技术（10项）2.6节能技术创新与激励（8项）评价指标的主要内容3、能效绩效目的：评价用能单位的节能效果好不好3.1综合节能率3.2能效水平状况（横向）3.3能效改进效果（纵向）3.4节能投资力度3.5节能投资效益评价指标的主要内容针对评价体系13个指标，采用什么方式核查，论证

7、？查阅资料数据核对现场核查问卷调查随机访谈……三、核查方式核查内容？1.政策制度与规划计划（50分）1.1能源管理政策及规章制度体系书面核查为主，辅以现场访谈或问卷调查方式。1.1.1建立了有效的能源管理领导制度和工作体系；提供：1）用能单位制定的有关能源管理领导制度和能源管理工作体系的文件2)制度和文件有没有实施？3）相关记录资料中国能效之星”评价指标核查内容1.1.2制定了完备的能源管理政策及规章制度，且充分体现国家节能法律法规和地方节能政策提供：1））符合节能法和地方节能管理条例/办法要求的用能单位能源管理规章/制度文

8、件如：省节能条例第二十九条  用能单位应当建立健全能源管理制度，建立节能工作责任制，加强科学管理，优先使用清洁能源和可再生能源，采用节能新技术、新工艺，加快淘汰能耗高的旧设备。2）有没有制定？要提供。3）制定了，有没有实施？1.1.3制定了生产环节的节能操作规范，日常用能行为规范，能耗监测