腾晖煤业青年文化建设汇报材料

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1、腾晖煤业青年文化建设汇报材料　　尊敬的晋南公司领导、各兄弟单位的同志们：　　首先感谢晋南公司为此次交流活动提供一个平台会议对我们更多的理解晋南公司对党务政工的部署亲耳聆听领导的指示安排学习兄弟单位的经验做法分享大家的工作成果是一件非常有意义的事情下面我重点针对腾晖煤业“青年文化”建设谈一些感受不妥之处敬请大家批评指正　　当前青年文化建设作为企业文化建设的一部分在营造先进文化氛围教育和引导青年积极参与企业建设等方面起着潜移默化的深远影响霍州煤电集团腾晖煤业团委以科学发展观为指引以社会主义荣辱观为量衡构建了以“青”字号工程为框架以服从大

2、局、服务青年为检验的青年文化建设工作体系并以此为抓手抢抓机遇展现优势在创建青年文化品牌以文化影响和带动青工工作方面进行了积极有益的实践和探索　　一、加强青年安全文化建设把青工安全宣传教育摆在青年安全工作首位　　腾晖煤业团委对“安全第一预防为主”的安全生产方针有很明确清晰的认识在年初制定的年度青工安全工作要点中就将进行青工安全思想教育和开展安全宣传教育活动的重点要点、标准要求、方式方法和考核奖惩进行明确和部署特别是结合资源整合矿建初期生产队组素质较低、从众心理严重、大局观念不强等问题我们进行“双面教育、综合推进”的方式一方面进行正面安

3、全宣传教育贯彻落实安全规章制度和规范化操作授课通过学习手指口述岗位描述提升全员素质；另一方面利用安全事故的图片、漫画、视频等资料进行巡回播放用一些血的事实引起大家对安全的关注和对事故的防范之心同时我们定期组织团员青年在井口开展有奖知识问答、安全宣誓大签名、“冬送温暖、夏送清凉”安全慰问等活动并且我们紧紧围绕企业安全工作大局组织安全巡回宣讲、安全问题大讨论、“青年服务安全”主题宣传活动、“安全生产月”知识竞赛、安全演讲进队组等等一系列活动激励青年做企业“安全发展”的先锋将刻板的说教化解成职工群众喜闻乐见的文化宣传活动另外我们还在井上井

4、下诸多场所设置了青监岗温馨提示语青年安全动态黑板报为企业安全宣传氛围的营造增添了浓厚的一笔　　二、促进青年安全文化建设以丰富多样的青年文化活动为载体　　为全面展现企业青年的时代风采春节期间我们开展了“卡拉OK”比赛活动极大地调动了基层文艺爱好者的参与积极　　性我们要求各基层团组织做到广泛发动主动介入成立亲友团为参赛者加油鼓劲同时我们开展了猜灯谜、踩气球、盲人摸象套圈等活动这些极具互动效应、时尚气息和广泛群众基础的做法使得整个春节期间热闹祥和效果明显　　此外为了提高青年爱企意识我们开展“传承雷锋精神携手共创文明”主题活动先后组织团员青

5、年对矿区范围内死角垃圾、对丰鑫源职工住宿区进行彻底清理同时我们开展“节能环保、爱我矿区”倡议活动、“我为母亲河填绿色”植树活动、学习雷锋精神读本征文活动、“节支降耗”意见征集活动使雷锋精神在广大青年职工的思想中不断深化增强了青年奉献企业的精神　　在安全生产月期间我们将“安全大签名”活动组织到队组将签字条幅悬挂在队组会议室更好地起到了安全警示作用；团柏事故后不久我们紧跟形势组织“我与霍煤共奋进”安全巡回宣讲5场近400余名干部职工观看在安全教育方面起到了明显的警示作用；同时举办了井口问答、安全知识竞赛、青工技能比武等活动以短小精悍的风

6、格为矿区营造安全氛围出了一份力　　三、落实青年安全文化建设以“青”字号品牌工作常抓不懈作为保障　　建立健全青年志愿者组织机构使服务项目多元化、帮扶服务经常化志愿活动专业化志愿者时刻准备着！我们的口号是：“里需要我们那里就有我们青年志愿者的身影”腾晖煤业　　青年志愿者活动以“倡导良好矿区风气推动精神文明建设构建和谐矿山”为宗旨着力增强团员青年的服务意识、大局意识和发展意识今年3月为进一步规范青年志愿者活动成立了青年志愿者协会制定和完善了青年志愿者各项管理制度并组织38名团员青年加入到我矿青年志愿者队伍行列开展了形式多样、内容丰富、独具

7、特色的安全宣讲、礼仪服务、扶贫解困、美化环境、等一系列服务活动　　加强青年安全监督岗建设发挥好青安岗作用我们严格落实《青年安全监督岗工作制度》加强了对青监岗组织的制度化管理实行了青年安全目标管理制度按照青监岗员工作性质、分工职责等实际情况强化了青监岗员培训工作重点讲解岗员岗位职责、注意事项、服务内容、工作程序和安全生产各种基本知识进一步明确了岗位职责规范了岗员台账的填写不断提高了岗员的上岗质量真正打造了一支过硬的青监岗队伍　　《腾晖煤业青年文化建设汇报材料》全文内容当前网页未完全显示剩余内容请访问下一页查看