施工单位春节维稳预案

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1、年施工单位春节维稳预案————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：22016年春节维稳应急预案目录一、编制依据2二、编制目的2三、应急工作机构及职责21、应急领导小组机构22、应急领导小组职责2四、不稳定因素分类3五、主要处理思路4六、应急事务发生地分类处理4七、投诉应急处理流程5八、维稳期间工作要求5九、应急工作机构通讯录6~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

2、~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~*****************武汉分公司工程项目经理部-8-2016年春节维稳应急预案中国一冶上汽****武汉分公司工程项目经理部2016年春节维稳应急预案一、编制依据随着2016年农历春节的临近，****项目工程款和农民工工资也将进入结算支付高峰阶段，为确保****项目部节前正常施工生产秩序及人员、财产安全，确保本项目分包单位农民工足额领取工资顺利返乡过节，确保社会和谐稳定；同时，也为应对可能出现的民工聚集、闹事、上访、投诉等突发事

3、件，结合我项目部实际情况，特制定本预案。二、编制目的防止部分不诚信的分包单位，在2016年春节期间出现民工或供应商滋事、闹事、围堵以及向相关政府职能部门上访、投诉等行为，对业主及公司造成不良社会影响，明确出现上述情况的处理方法。三、应急工作机构及职责1、应急领导小组机构组长：****组员：****、****、****、****、****、****、****、****2、应急领导小组职责（1）全面负责2016年春节期间****项目部维稳事务并安排相关工作，对权限范围内重大维稳事务及时决策，非权限范围内维稳事务及时上报

4、建安公司。（2）负责对各分包单位劳务情况、工资发放情况及工程款、工资拖欠情况进行节前调查了解，掌握第一手资料。~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~*****************武汉分公司工程项目经理部-8-2016年春节维稳应急预案（3）做好相关分包单位的沟通、协调工作，对分包单位资金的支付情况作好资金安排计划。（4）监督分包单位的工程款首先解决民工工资，后解决材料费。审核分

5、包单位的民工工资由班组的造册记录，并跟踪并监督重点分包单位民工工资发放情况，确保工资真正拿到民工手中。（5）如出现民工围堵、聚集闹事以及向相关职能部门上访、投诉等情况时，组织相关分包单位立即赴现场进行协调疏散，并明确提出处理建议。（6）负责政府相关职能部门沟通协调工作，协调处理维稳期间各类媒体对公司的负面报道。（7）协调当地公安机关，为处理民工闹事等突发事件，及时提供秩序维护力量；对民工聚集、围堵行为，及时进行疏通，防止出现人身、设备等安全事故；负责确保已有监控设备的正常运行。（8）负责围堵、聚集闹事期间车辆调度，

6、饮用水、用餐以及医院救护车联系安排。四、不稳定因素分类项目部结合资金情况，做好资金统筹计划安排工作，现阶段工程款支付重心向****************分包单位以及********************单位倾斜，尽量避免出现不稳定因素。结合2013年至2015年分包单位实际情况，主要分为两大类：1、合作项目较少的分包单位：主要指外欠债务较大、投诉较多、诚信较差且具有恶性闹事历史与带有故意欺诈目的分包单位。2、长期合作的分包单位：会员时间久、历史信誉好，有实力，长期与中国一冶合作，闹事较少且项目承包人较为配合的施

7、工单位。但由于多种不可预测因素（班组信誉差、分包单位资金安排不合理、资金拨付不到位等），仍可能出现小范围闹事的分包单位。~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~*****************武汉分公司工程项目经理部-8-2016年春节维稳应急预案五、主要处理思路1、处理方式：成立以公司副总****为主的应急协调小组。全面负责****项目部突发问题决策、处理。应急小组协同财务部门在

8、春节前对高危项目部债务进行一次全面清理，摸清账务真实性，同时做好可支付账务的分配意见。对于债务情况需分清民工工资、材料款、租赁款及有意欺诈性的款项，分别对待。2、如分包单位工程款已领取完毕或超支，针对此种情况，为了保障公司利益，在处理该部分施工单位纠纷时，应急小组必须采取强硬手段，拒绝带有明显欺诈性的款项支出。同时，与政府相关部门保持联系，取得政府支持。3、