乡镇工会培训职工工作计划范文

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1、乡镇工会培训职工工作计划范文　　　　一、围绕发展目标投身经济建设为实现“翻番、小康”目标作贡献　　　　1、以争创活动为抓手夯实素质提升平台镇工会以提高职工职业技能和职业素质培养知识型、创造型劳动者为重点深入开展“两争一树”活动活动开展过程当中各企业工会通过举办学习论坛、知识讲座等活动满足职工读书求知、增长才干的需求全镇评选出2名知识型职工和1家先进单位要求企业职工向先进典型学习企业工会要鼓励职工精通本职学二会三鼓励职工学习岗位技能发展兴趣爱好争创活动的开展使多数职工的学习能力、知识素质和文明程度有了大的提高从而造就了高素质的职工队伍　　　　2、以学习宣传为

2、指导夯实思想解放平台镇工会积极教育和引导职工学习党的xx届五中全会精神和市委工会工作会议精神大力宣传江苏省“一办法五条例”组织基层工会干部参加市总组织的培训班培训工会干部53人次；5月份各基层工会组织广大职工学习“xx”规划知识全镇有1400多名职工参加了省总组织的“xx”规划知识竞赛活动；6月份镇工会与镇妇联、计生站联合举办了社会主义荣辱观培训班培训职工及职工代表710人次各基层工会通过组织职工学习培训、办好工会园地、开展知识竞赛等多种形式的活动用中央、省委、市委的精神统一广大职工的思想使富民创业和全面小康的宏伟目标深入人心　　　　镇工会在建会企业中深入

3、开展“争当文明职工”活动评选出5名镇文明职工进行表彰奖励我镇xx公司的xx同志及xx厂的xx同志被市总表彰为文明职工活动的开展进一步焕发起职工爱岗敬业、无私奉献、勤勉实干、忘我劳动的精神形成推动职工思想进步的强大动力从而使广大职工增强了责任和奉献意识把发展目标转化为自觉行动　　　　3、以竞赛活动为载体夯实岗位建功平台镇工会先后开展了“重点工程劳动竞赛”、“技术创新立功竞赛”等活动全镇600多名职工参加了“重点工程劳动竞赛”活动在全市职工合理化建议、技术创新竞赛月中各企业认真组织职工围绕企业发展的重点、难点广泛提建议、搞创新共征集合理化建议12项　　　　二、

4、突出维护职能强化机制建设努力形成维权新格局　　　　1、大力推进非公企业职代会制度由于经济的发展我镇私营企业队伍迅速壮大针对这种情况镇工会坚持因地制宜、因企制宜指导企业从实际出发通过单个企业或村等不同形式建立职代会制度重点落实了职工对企业规章制度、社会保险金交纳、劳动安全卫生保护、集体合同、劳动合同的签订、修订、续订、履行等涉及职工利益重要事项的知情权、协商权、监督权　　　　2、全面推进集体合同制度市场经济条件下企业劳动关系发生深刻变化调节劳动关系和利益矛盾的任务日益繁重建立平等协商、集体合同制度是工会贯彻执行“一办法五条例”的主要抓手镇工会积极推动企业把建

5、立平等协商机制与签订集体合同相协调把维护职工的合法权益与推动企业依法经营相结合上半年镇工会指导6家新建企业工会签订好集体合同督促集体合同到期的12家企业签订好合同集体合同签订率达90%职工覆盖率达95%在签订好集体合同的基础上镇工会积极推动企业工会女职工委员会参与企业平等协商并通过签订女职工权益保护专项协议落实女职工的合法权益和特殊保护目前已有30家企业签订了此项协议　　　　3、积极推进工资集体协商制度镇工会积极推进工资集体协商制度的建立要求企业工会代表职工就工资分配制度、分配形式、支付制度等相关内容与企业方进行平等协商签订专项协议至今已有43家企业签订了

6、工资集体协商协议书签订率达86%