HSE责任制度_安全管理规章制度

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1、制度名称HSE责任制度度号制编GCLS^B120201-42-001-2012-1-04度号制文长岭分公司安〔2012]12号制度版本1安全环保处所属业务类别HSE体系管理及全生产监督管理令合安全监督管理会签部门/下位制度制定者/审核部门法律事务部科技开发处企业管理处解释权归属安全环保处签发日期2012年05月25H废止说明原SETL4ZD001-2008«安全生产责任制》同时废止。效期生日2012年05月28H制定目的明确各级领导及人员的HSE责任，做到有岗有责，各负其责，促进公司安全生产。制定依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国劳动法

2、》及《湖南省工伤保险条例》等法律法规。适用范围长岭资产分公司和长岭股份分公司约束对象HSE责任涉及的相关制度/IsHSE体系管理及全生产监督管理/综合安全监督管理所属层级/1基本要求1.1HSE责任制是以制度形式明确规定各级负责人、部门和员工在生产经营活动中应负的HSE责任。1.2公司总经理（单位行政一把手）是公司（本单位）HSE第一责任人，公司党委书记（单位党支部书记）是公司（本单位）HSE监督管理第一责任人。根据“谁主管谁负责”的原则，各级领导、各职能部门和全体员工，在本岗位的工作范围内，对实现安全生产、环境保护和职业健康负责。1.3HSE责任制主要包括公司HSE委员会的职责、

3、各级领导的职责、职能部门的职责和员工的HSE职责等内容。1.4安全生产实行一岗双责制，做到有岗必有责，上岗必守责。1.5各二级单位HSE委员会、领导和职能部门的HSE职责应参照公司HSE委员会、领导和职能部门的HSE职责执行。2职责2.1公司HSE委员会职责2.1.1认真学习贯彻国家关于安全生产、环境保护和职业健康的方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、公司的规章制度，并通过各职能部门组织落实和实施。2.1.2研究和决定公司HSE工作重大事项，决定年度HSE工作部署，对安全生产做出突出贡献的人员进行奖励，对事故责任者进行处罚。2.1.3定期召开HSE委员会会议，听取各职能部

4、门IISE工作汇报,检查年度HSE工作部署完成情况。1=12.1.4HSE委员会办公室设在安全环保监督管理部门，其主要职责按照2.22条执行。2.2总经理HSE职责2.2.1总经理是公司HSE工作第一责任人，全面负责本公司的HSEX作。2.2.2始终把握国家安全生产、环境保护和职业健康的方针、政策和原则，贯彻执行国家、地方政府有关HSE的法律、法规和公司的HSE管理制度及规定，执行国家和地方政府颁布的污染物排放标准。2.2.3制泄和落实HSE责任制,建立考核奖惩机制,检查、考核同级行政副职和所属单位行政正职的HSE责任制落实情况。2.2.4成立HSE管理委员会，明确分管HSE工作的

5、副职领导（管理者代表），授予应有的管理权限。2.2.5负责建立和保持公司的HSE管理体系，组织制足和评审公司的HSE方针和目标，批准HSE管理工作的规划、计划，签发HSE的规章制度和技术规程。2.2.6负责技术改造和基本建设项目的“三同时”工作，保证安全设施、环保设施和职防设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投用。2.2.7批准重大安全生产、职业卫生和环境保护技措项目投资计划，保证HSE隐患治理资金的足额投入。2.2.8负责建立HSE管理机构，充实专职ITSE管理人员，为HSE管理部门开展工作提供必要、合理、稳沱的资源配置。2.2.9主持召开HSE管理委员会会议，听取IISE工作

6、汇报，决定HSE工作的重要奖惩，及时解决HSE管理工作中的重大问题。2.2.10组织对HSE管理体系进行管理评审，解决HSE管理体系中的重大问题，提出持续改进意见。2.2.11贯彻落实集团公司设备完好“四条标准”，确保对生产过程产生的污染物进行有效处理，保证企业环保设备完好率＞98%,正常运转率＞95%O2.2.12组织对重大事故和重大污染事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则，最大限度的减轻因事故造成对环境的污染，坚持发生重大事故本人亲自到总部汇报制度。2.2.13执行公司关于安全生产费用、安全环保专项奖励金和安全生产保证基金管理办法，落实安全生产保证基金的缴纳，审批安全保证基

7、金返回部分的使用。2.2.14泄期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加安全活动，指导安全工作。2.2.15负责本人职责范围内各项工作的危险源辨识、风险评价和风险控制以及环境因素识别与评价。2.2.16加强对员工的HSE教育培训；接受HSE培训考核。2.2.17负责预防、控制和消除职业危害，防止职业病发生，保护职工健康；接受职业健康检查。2.2.18按照上述职责，制定年度HSE工作计划逐条落实。2.3党委书记HSE职责2.3.1贯彻执行国家、地方政府有关HSE的方