新退休制度规定范文

《新退休制度规定范文》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、新退休制度规定范文　　　　以下是yjbys小编为您整理的《新退休制度规定》欢迎阅读　　　　对于延迟退休提出的方案是：　　　　第一从年开始1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金1966年出生的推迟2年以此类推到2030年实现女性65岁领取养老金　　　　第二从2020年开始1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金以此类推到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金　　　　新的退休规定：　　　　1.基本工资工人按照工人资格定：　　　　10年工龄2000元15年工龄2300元20年工龄2500元25年

2、工龄2800元30年工龄3000元40年工龄3500(随国民经济增长)　　　　2.工龄工资(含工龄)：　　　　每年30元随着工龄增长工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题更重要的是鼓励终身从是工人有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定　　　　3.工作工资：　　　　补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活特别是年轻工人精力充沛他们多劳动多生产并得到应有的报酬不仅是心理的安慰也是对他们的鼓励　　　　4、绩效工资：　　　　月份和年奖金(取代职称工资)这部分奖金只能占工资的10%左右大家推荐竞比实绩每年年奖金不终身制每个

3、工人积极努力年年有希望主要是激励工作出成效优质优得不仅要激励多工作更要激励劳动人民　　　　5、特优津贴：　　　　全体工人公认的特别优秀工人无名额限制县市以上部门高标准考核认定象领国务院津贴领县/市政府津贴不终身制主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果并得到很好的推广可根据影响范围的大小确定等级或者说是以国家及省级地市、县确定不同的标准使那些有才华的工人得到应有的报酬真正起到激励作用　　　　6、工人的退休金：　　　　按工龄每工作一年100元依此类推工龄10年的退休金是1000元参加工作20年的退休金是2000元参加工作3

4、0年的退休金是3000元工龄40年的退休金是4000元不分高级工中级工还是普通工人退休金一律平等公务员也要不分职位高低一律平等和工人的退休金一样三年以内执行完成　　　　7、养老保险：　　　　一般要交满15年到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你那单位给你交的21%到里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了