《求职资料的准备》PPT课件

《《求职资料的准备》PPT课件》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、第四讲求职材料准备制作：赵志川主讲：赵志川前言在求职择业过程中，影响成败的因素很多，其中求职前充分的准备是非常重要的。在前期各种准备中，个人资料是关键的一部分，它是毕业生综合实力、综合素质最具说服力的证明。本讲主要教会学生做好求职前所需的各种准备，重点使学生掌握求职过程中简历和求职信的撰写技能。前言简历，也叫履历，英文名称是resume(或curriculumvitae,简称CV）它是求职者向用人单位介绍其资格、职位、教育和工作经历等情况的文书，它是求职和人才流动的重要书面材料，它是求职者争取进一步面试的机会。一份好的简历，能够让你在众多竞争对手

2、中脱颖而出，获得招聘单位给予的面试机会。如果得不到面试机会，即使你很优秀，很适合用人单位，也是于事无补的，书写一份优秀的简历是得到面试机会的敲门砖。前言求职信目的是要引起顾客(雇主)兴趣，达到成功推销之效果。在未曾正式与雇主接触之前，这封信就是你们之间的媒体，雇主只有透过它，来对你作出评估，所以求职信的好与坏，也直接影响着面试机会的有无。前言100份简历中有多少份是合格的？不到10份。简历太长，注水太多，过分谦虚，太过花哨已成为毕业生简历中的硬伤，往往使他们出师不利，失掉面试的机会。——某知名IT企业HRM前言其实简历一页就足够，两页已经太长——

3、远大集团HRM王志宇我每天用半小时浏览50份或更多的简历，如果前10秒钟未能发现任何成果表述，那么这份简历就成为历史了。——某外企人力资源主管前言课程要求(一)大纲要求1.了解求职前期准备。2.掌握简历的撰写技能。3.掌握求职信的撰写技能。4.准备适合自己的简历与求职信。前言(二)课程要点1.教学重点(1)求职前期准备(2)简历及其写作技能2.教学难点(1)根据求职目标撰写针对性简历与求职信。(2)英文求职信与简历的写作。前言求职是一项系统工程，求职前期需要做好各种准备，是求职胜出的关键。求职前期准备主要包括知识准备、能力准备、心理准备、资料准备

4、、信息准备等。主要教学内容——求职前要准备的资料一、求职前要准备的求职资料(1)个人简历。所谓简历，“简”即写作原则，“历”为写作内容，阐述你做过什么，作为与用人单位的初次沟通，简历的成功与否直接决定着你能否争取到面试机会。一纸简历，能体现一个人的语言表达水平和逻辑思维能力、概括能力，甚至性格特征，审美趣味等。对其了解愈深，愈有利于你挖掘、展示自身特质，向招聘方证明你的优势正是他们所需要的。主要教学内容——求职前要准备的资料个人求职成功与否取决于应聘、招聘双方的需求是否能够达成一致。因此，简历写作中遵循一定的原则、运用一定的技巧来使对方对你有所了

5、解，是十分重要的。首先，四条原则不可忘记。第一条，针对性。也就是说，求职目标要明确，简历要围绕一个求职目标来写，含糊的毫无针对性的简历会使求职者失去很多机会。主要教学内容——求职前要准备的资料第二，战略性。好的简历不应该知识自己曾经拥有的职位和干过的工作的简单罗列，而应该让用人单位看到求职者的潜力和发展优势，甚至想象求职者正在他们单位工作的情形。第三，广告性。求职者在简历中要展现自己的技能，用自己所取得的成果证明他们，并强调能主要教学内容——求职前要准备的资料为单位带来那些利益。第四，趋利性。即求职者要凸显对自己有利的信息，负面的和不相关的信息不

6、要涉及，因为这会影响用人单位对你的看法。主要教学内容——求职前要准备的资料其次，简历基本结构了然于胸。虽然写简历并没有什么固定的格式，求职者的简历可以类型多样、格式多变，但无论求职者使用哪一种类型或格式，成功的求职简历都少不了五个组成部分：个人资料、自我简介、工作经历、教育背景、其他专长。主要教学内容——求职前要准备的资料主要内容应有:本人自然情况，包括姓名、性别、出生年月、民族、面貌、籍贯、毕业学校、系别、主修专业、辅修专业、学历、学位、外语水平、计算机水平、毕业时间、身体状况、特长等；主要经历(从高中写起);从事的社会工作、组织的活动、担任的

7、职务；社会实践和生产实习；受奖励情况及取得的成绩等。表格上方要贴上一张一寸近照。主要教学内容——求职前要准备的资料尽管，这种求职简历设计各不相同，从要求上讲，以简单明了为好。主要教学内容——求职前要准备的资料(2)学校推荐表或推荐信一般由学生所在院系填写推荐意见，因为是组织对你的全面评价，招聘单位一般是比较重视的。(3)学习成绩单。这是反映毕业生大学学习成绩的证明，应由各院系教学部门填写、盖章。主要教学内容——求职前要准备的资料(4)各种证书。如外语、计算机等级证书，各种荣誉证书，获奖学金以及各类竞赛的证书或驾照等。(5)参加社会实践、毕业实习的

8、鉴定材料。主要教学内容——求职前要准备的资料(6)有关科研成果证明及在报刊发表的文章。(7)推荐、引荐信。如果是通过老师或亲友介绍你去某