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1、2019最新合同模板幼儿园幼儿教职工聘用协议甲方：乙方：身份证号：甲方根据工作需要,需聘请乙方为幼儿园。为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规和有关政策规定,本着平等自愿、协商一致原则,经甲乙双方商议,特订立此协议,以便共同遵守。一、乙方基本条件:1、遵守国家法律,热爱学前教育事业,热爱幼儿,有良好职业道德,能胜任本职工作；2、必须持有健康证,能够坚持正常工作,并定期进行体检；3、教师具备幼儿师范学校大专以上文化程度,接受过累计半年以上学前教育专业培训,获得教师任职资格证书；4、幼儿园保育员高中以上文化,身
2、心健康；5、炊事人员应当按国家有关规定持健康证上岗。二、聘用期限：本协议为有固定期限聘用协议,协议期从年月日起至年月日止。三、双方权利和义务：(一)甲方权利和义务：1.对乙方进行党和国家政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;2、对乙方工作进行考核、奖惩;3、制订严格规章制度规范乙方;2019最新合同模板4、根据乙方工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方工资报酬,全年考核合格以上,且未出现不安全事故,酌情发放奖金;5、根据乙方岗位及工作要求,为乙方提供必需工作条件。(二)乙方权利和义务：1、负责本班教育和保育工作,结合
3、本班实际,制定班级工作计划、教育教学活动计划,并认真执行,定期向园长做工作汇报；2、服从幼儿园工作安排,发扬团队精神,积极主动,与本班教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作；3、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心；随时维护幼儿在园所内健康、安全、身心发展,注重幼儿个别差异；4、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间；5、培养幼儿良好行为习惯,使幼儿身心健康成长；6、做好家访工作,保持经常与家长联系,落实与家长双向沟通,了解
4、幼儿与家长需求,指导家长科学育儿。每周向家长公布本周及下周教育内容,使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现；7、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚；8、作好交接班工作,对家长要求、物品要登记交接；9、认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极创编教材,制作教具,不断写出教育教学论文,提高自身素质和业务水平；10、乙方发现甲方不履行协议,有权提出同甲方解除聘用协议；11、做好安全工作,保障幼儿安全,负责自身安全；12、上级交付其他任务。2019最新合同模板四、工资待遇:
5、1、甲方按元每月支付乙方工资（备注：）；2、乙方享有国家规定法定节假日及相应待遇。五、聘用协议变更、终止、解除条件:(一)聘用协议确需变更,双方应协商一致,按程序变更协议。(二)聘用协议期满或者双方约定协议终止条件出现,聘用协议即行终止。经双方同意,可续签聘用协议。(三)乙方有下列情况之一,甲方可单方面解除聘用协议:1、聘期内严重不履行协议；2、乙方不服从甲方工作安排；3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度；4、乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响；5、乙方知识能力
6、不够,无法胜任岗位工作；6、乙方如有上述其任意一条,甲方有权解聘乙方。六、甲乙双方都应遵守本协议,不得擅自违约。如需中途终止协议,须经双方协商解决。七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。八、本协议于从年月日起生效。九、本协议未尽其他事项,由双方协商。甲方：(签章)乙方：(签字)甲方法定代表人：(签字)
