职工公寓管理细则

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1、宿舍管理细则为了搞好员工宿舍，加强治安，保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境，特规定如下：(1)入职员工由行政部统一安排房间、床位，凭入住申请单到员工宿舍入住.⑵离职人员必须在离职3天之内搬离宿舍，由宿管收回钥匙并开退宿申请单后，再到人事部办理手续.⑶已入住员工退宿须提前3天到人事部注销,到行政部填写退宿申请单。⑷未经行政部同意住宿员工不准私自调房、调床.⑸公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者，除取消其住宿资格外，另罚款处理，若有失窃，并追究其责任.⑹员工宿舍范围内若遇到非公司员工有义务询问其情况

2、，以防盗贼混入宿舍内.(7)各员匚应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，自觉维护宿舍安全，搞好室内外卫生，以保持宿舍卫生⑻严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外.⑼自觉爱护宿舍的-切设施及房屋结构布局，不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任.(10)员工物品摆放整齐，不乱摆乱放，不占用人行道，不许将物品摆放在空床位上，以防损坏床板.(10)爱护公物、节约能源，不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电,注意白色污染和环境保护.(11)严禁将公司物品带冋宿舍使用，公司将随时抽查员丁床铺、衣箱等物件，若出现公司物品

3、，罚款处理•重者将无薪解雇.(12)来访人员要事先登记、并抵押有效证件，经管理人员同意后方可进入员工宿舍•被访员工上班后，来访人员不得在宿舍逗留，违者视其情节罚款处理.(13)员工宿舍严禁留宿外来人员，严禁男女混居，晚0:00后外来人员必须离开宿舍.男女员工禁止窜房，违者罚款处理.(14)为保证员工的正常休息，晚0:00后，口天14:00以前，宿舍谢绝会客•特殊情况,经宿舍管理员同意后，在宿舍外接待.(15)为保证员工正常休息，夜0:00以后到白天14:00以前，严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动;杜绝色情活动及吸

4、毒品的违法行为，违者扭送公安机关处理.(16)宿舍严禁以任何形式聚众赌博，违者没手赌具、赌资并罚款300元，情节严重者送交公安机关处理.(17)未经同意不得私用别人物品、以免造成误会，引起不必要的纠纷.偷盗他人财务Z行为,将受到开除并交公安机关.(18)将社会公德，宿舍里不准大放收录机，出门关门应轻声，上下楼梯不准大声喧哗.若有同楼的人员投诉，将取消其住宿资格，严重者将无薪解雇.(10)保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器，宿舍内禁止煮饭,不准用电炉、电热器，并做到人走灯灭、风扇停，注意节约用水,发现

5、火灾隐患及时通知管理人员.火警：119匪警电话：110急救电话：1201.员工宿舍消防管理制度.(1)严禁在宿舍各出口堆放杂物，保障通道畅通.⑵人人知道消防灭火器的位置，严禁随意挪放.⑶人人知道公司疏散流程，最低限度可做到自救.⑷严禁宿舍员工私拉电线插座及使用电饭锅、电炒锅、电热水等电器，一面引起电线短路失火.⑸严禁宿舍员工做饭，并使用明火照明.⑹人人做到人走灯关.⑺设备部定期维修、保养宿舍电源开关设备.⑻宿舍管理人员每天,查看一次宿舍情况.2、宿舍卫生处罚细则1)、宿舍卫生的明确要求在检查过程中，每个宿舍的卫生

6、细化为地面、桌面、床铺、生活垃圾,气味五个方面。①地面耍求干净无杂物、无污渍、积水、痰渍，鞋子、脸盆、等生活用品摆放整齐。要求凡上下铺位，上舖员工鞋等生活用品可放置下铺靠扶梯侧床底一半位置，下铺员工物品则可放置另一侧。①桌面要干净，如果摆放东西必须整齐。②床铺要求铺面平整，被子必须叠好。衣物必须放于个人的衣柜内,不得随意乱放。③生活垃圾及时处理。至少每天清到一次，做到垃圾筐内无积存垃圾。④宿舍要保持通风，无异味。备注：以上五个方面全部满足，宿舍检查得分为A,满足三项为B,其余为C。（如果地面脏乱，直接得C）2）、

7、检查方式①固定检查：宿管每周四对职工宿舍进行卫生检查并对宿舍卫生成绩进行整理和记录。②随机抽查：每周的6s检查中加大抽查力度，记录抽查结果。3）、处罚制度在一周卫生检查中，只要有一次得C,宿管会将把得C的宿舍书面形式上报行政部，经行政部同意后贴于办公楼下进行通报批评，同时给予罚款的处罚。