如何写年度工作总结--工作总结

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1、如何写年度工作总结?■工作总结如何写P2009年01月09日星期五下午10:14看完下面的文字,你就能写了!一、总结概论总结是对已经做过的工作进行理性的思考,。它要回顾的是过去做了些什么,如何做的,做得怎么样。总结与是相辅相成的,要以计划为依据,订计划总是在总结的基础上进行的。其间有一条规律,就是:计划…-总结-再计划-再实践-再总结。一、总结有如下特点:1、工作总结要求人们对以往做过的工作进行冷静的。通过反思,提高,获得经验,为进一步做好工作打下基础。2、强调科学性。总结经验不能就事论事,跟着感觉走。而要就事论理,辩

2、证,力求得出科学结论,这样才能促进工作的转化。3、表述上叙议结合,有评有论。工作总结除了叙述、说明外,还要议论,通过典型的及分析,阐明作者的观点,使经验教训条理化、理论化,避免空洞无物和堆砌材料两种偏向。二、工作总结的种类:1、按总结的分,有年度总结、总结、总结。进行某项重大任务时,还要分期总结或叫阶段总结。2、按总结的范围分,有总结、总结、综合性总结、总结等。3、按总结的性质分,有工作、生产、、科研总结等。二、总结撰写前的准备有人说过:要总结写得好,必须总结作得好;要总结作得好,必须工作做得好,立场观点对头。这应该是

3、写总结的经验之谈。好的总结是在做好总结工作的基础上写出来的,更是人民群众在实际中干出来的。在现实中,有的单位干得不怎么样,但总结时却喷香,这对本单位的工作失去实际意义,不应该提倡。也有的单位工作有成绩却形成不了典型经验,这种说明总结工作没做好。上述两种情况都是应该避免的。搞好总结,是企业的一项重要工作,是增强干部、职工凝聚力的一种重要手段,需要认真对待。总结究竟应该怎样做呢P从总体上说要发动群众,自下而上做总结。工作是群众做的,总结也应该由他们来做。不应撇开群众凑集政绩,绞尽脑汁制作观点。总结过程中能量化的要量化,把定

4、性分析和定量分析结合起来考察,从客观事实出发,防止感情用事,以免总结流于形式。此外,搞好总结还要注意以下几点:1、重视研究,熟悉情况总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进行总结时,要通过调查研究,努力掌握全面情况和了解整个工作过程,只有这样,才能进行全面总结,j免以偏概全,《》()o2、本职工作,熟悉热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础。写总结涉及本务,如果对业务不熟悉,就难免言不及义。3、实事求是的原则总结是对以往工作的,必须坚持实事求是的原则,就像陈云同志所说的那样,是成绩就写成绩,

5、是就写错误;是大错误就写大错误,是小错误就写小错误。这样才能有益于现在,有益于将来。夸大成绩,报喜不报忧,违反作总结的目的,是应该摒弃的。4、重点在出经验,找规律总结的最终目的是得出经验,吸取教训,找出做好工作的规律。因此,总结不能停留在表面现象的认识和客观事例的罗列上,必须从实践中归纳出规律性的结论来。三、总结的写法一、工作总结的结构形式及其内容总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局2004年工作总结》;另一种是采用标题的形式,如松桃县大兴访送部

6、的卷烟零售户等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。正文一般分为如下三部分表述:1、情况回顾这是总结的部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。2、经验这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了。运用这种要注意各部分之间的关系。各部分既有

7、相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验。3、今后打算这是总结的部分。它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来,得出新的奋斗目标。二、工作总结文字表述的要求1、要善于抓重点总结涉及本单位工作的方方面面,但不能不分主次、轻重、面面俱到,而必须抓住重点。什么是重点?是指工作中取得的主要经验,或发现的主要问题,或探索岀来的客观规律。不要分散笔墨,兼

8、收并蓄。现在有些总结越写越长,固然有的是执笔人怕挂一漏万,但出有的是同志怕自己所抓的工作没写上几笔就没有成绩等等,造成总结内容庞杂,中心不突岀。2、要写得有特色特色,是区别他事物的属性。单位不同,成绩各异。同一个单位今年的总结与往年也应该不同。现在一些总结读后总觉有雷同感。有些单位的总结几年一贯制,内容差不多,只是换了某些数字。这

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