如何写年度工作总结--工作总结

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1、如何写年度工作总结？■工作总结如何写P2009年01月09日星期五下午10:14看完下面的文字,你就能写了！一、总结概论总结是对已经做过的工作进行理性的思考,。它要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎么样。总结与是相辅相成的，要以计划为依据，订计划总是在总结的基础上进行的。其间有一条规律，就是：计划…-总结-再计划-再实践-再总结。一、总结有如下特点：1、工作总结要求人们对以往做过的工作进行冷静的。通过反思，提高，获得经验，为进一步做好工作打下基础。2、强调科学性。总结经验不能就事论事，跟着感觉走。而要就事论理，辩

2、证，力求得出科学结论，这样才能促进工作的转化。3、表述上叙议结合，有评有论。工作总结除了叙述、说明外，还要议论，通过典型的及分析，阐明作者的观点，使经验教训条理化、理论化，避免空洞无物和堆砌材料两种偏向。二、工作总结的种类：1、按总结的分，有年度总结、总结、总结。进行某项重大任务时，还要分期总结或叫阶段总结。2、按总结的范围分，有总结、总结、综合性总结、总结等。3、按总结的性质分，有工作、生产、、科研总结等。二、总结撰写前的准备有人说过：要总结写得好，必须总结作得好；要总结作得好，必须工作做得好，立场观点对头。这应该是

3、写总结的经验之谈。好的总结是在做好总结工作的基础上写出来的，更是人民群众在实际中干出来的。在现实中，有的单位干得不怎么样，但总结时却喷香，这对本单位的工作失去实际意义，不应该提倡。也有的单位工作有成绩却形成不了典型经验，这种说明总结工作没做好。上述两种情况都是应该避免的。搞好总结，是企业的一项重要工作，是增强干部、职工凝聚力的一种重要手段，需要认真对待。总结究竟应该怎样做呢P从总体上说要发动群众，自下而上做总结。工作是群众做的,总结也应该由他们来做。不应撇开群众凑集政绩,绞尽脑汁制作观点。总结过程中能量化的要量化，把定

4、性分析和定量分析结合起来考察，从客观事实出发，防止感情用事，以免总结流于形式。此外，搞好总结还要注意以下几点：1、重视研究，熟悉情况总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务，进行总结时，要通过调查研究，努力掌握全面情况和了解整个工作过程，只有这样，才能进行全面总结，j免以偏概全，《》()o2、本职工作，熟悉热爱本职工作，事业心强,是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。写总结涉及本务，如果对业务不熟悉，就难免言不及义。3、实事求是的原则总结是对以往工作的，必须坚持实事求是的原则，就像陈云同志所说的那样，是成绩就写成绩，

5、是就写错误；是大错误就写大错误，是小错误就写小错误。这样才能有益于现在，有益于将来。夸大成绩，报喜不报忧，违反作总结的目的，是应该摒弃的。4、重点在出经验，找规律总结的最终目的是得出经验，吸取教训，找出做好工作的规律。因此，总结不能停留在表面现象的认识和客观事例的罗列上，必须从实践中归纳出规律性的结论来。三、总结的写法一、工作总结的结构形式及其内容总结(含综合性总结)或专题总结，其标题通常采用两种写法，一种是发文单位名称+时间+文种，如《铜仁地区烟草专卖局2004年工作总结》；另一种是采用标题的形式，如松桃县大兴访送部

6、的卷烟零售户等级管理专题总结：《客户争等级，诚信稳销量》。正文一般分为如下三部分表述：1、情况回顾这是总结的部分，叫前言或小引，用来交代总结的缘由，或对总结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不展开分析、评议。2、经验这部分是总结的主体，在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样，就无法让人抓住要领。专题性的总结，也可以提炼出几条经验，以起到醒目、明了。运用这种要注意各部分之间的关系。各部分既有

7、相对的独立性，又有密切的内在联系，使之形成合力，共同说明基本经验。3、今后打算这是总结的部分。它是在上一部分总结出经验教训之后，根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、打算，成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩，克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来，得出新的奋斗目标。二、工作总结文字表述的要求1、要善于抓重点总结涉及本单位工作的方方面面，但不能不分主次、轻重、面面俱到，而必须抓住重点。什么是重点？是指工作中取得的主要经验，或发现的主要问题，或探索岀来的客观规律。不要分散笔墨，兼

8、收并蓄。现在有些总结越写越长，固然有的是执笔人怕挂一漏万，但出有的是同志怕自己所抓的工作没写上几笔就没有成绩等等，造成总结内容庞杂，中心不突岀。2、要写得有特色特色，是区别他事物的属性。单位不同，成绩各异。同一个单位今年的总结与往年也应该不同。现在一些总结读后总觉有雷同感。有些单位的总结几年一贯制，内容差不多，只是换了某些数字。这