机关事业单位养老保险科职责设置和流程

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1、机关事业单位养老保险科一、部门工作职责（一）负责全市“机保”省级统筹政策规定的贯彻落实和“机保”经办管理的组织实施；（二）负责遵照落实并不断调整完善全机保业务经办流程；（三）负责配合市人社局做好本地“机保”经办政策和工作方案的制定并牵头组织实施；（四）负责全市“机保”制度实施过程中各类问题的牵头协调处理；（五）负责组织指导和监督考核全市经办机构开展经办管理服务工作；（六）做好全市“机保”数据的应用和运行情况分析上报工作；（七）负责审核各县、区“机保”基金支出计划，汇总上报全市“机保”基金支出计划；（八）负责全市“机保”信息系统业务需求的收集上报,参与全省“机保”信息化管理；（九）负责组织开展市

2、、县（区）两级社保机构工作人员和市本级参保单位工作人员政策和业务培训工作；（十）负责市本级参保单位集中登记工作的组织及参保人员（含退休人员）基础信息的采集工作，按规定程序及时完成基础数据变更的审核和系统数据修改，授权各县（区）基础信息变更并做好监督工作；（十一）负责市本级参保单位工作人员领取基本养老金条件审核和退休待遇核定及调整，完成条件变更审核处理和待遇重新计发等工作；（十二）按规定审核市本级机关事业单位工作人员其它养老保险待遇，并及时制定待遇支付计划；（十三）负责牵头组织市本级原机关事业单位养老保险试点（简称“老机保”）问题的处理和其它遗留问题的处理，指导县、区做好符合“机保”参保条件原参

3、加企业职工基本养老保险（简称“企保”）问题的处理；（十四）负责按职责和程序做好信访工作；（十五）负责协助各级、各部门完成涉及本科室业务的咨询、查询、核查工作；（十六）完成局里安排的其它工作任务。二、岗位职责分解（一）岗位一：科长工作职责：主持科室全面工作。1.负责统筹、协调和安排，保证科室各项工作目标任务和局里安排的其它工作任务的及时准确完成；2.负责全市''机保”省级统筹政策规定的贯彻落实和“机保”经办管理的组织实施；修订完善机保全业务经办流程；并配合市人社局做好本地“机保”经办政策和工作方案的制定并牵头组织实施；同时做好全市“机保”制度实施过程中各类问题的牵头协调处理；1.负责组织指导和监

4、督考核全市经办机构开展经办管理服务工作；组织开展市、县（区）两级社保机构工作人员和市本级参保单位工作人员政策和业务培训工作；2.负责科室的信息宣传及信访问题的处理工作；3.负责与各科室之前业务协调和沟通工作；4.完成领导交办的其它工作。（二）岗位二：副科长工作职责：1.负责全市“机保”数据的应用和运行情况分析上报工作；2.负责审核各县、区"机保”基金支出计划，汇总上报全市“机保”基金支出计划；3.负责全市“机保”信息系统业务需求的收集上报,参与全省"机保”信息化管理；4.负责审核市本级机关事业单位工作人员其它养老保险待遇，审核待遇支付计划；5.完成领导交办的其它工作。（三）岗位三：单位申报及基

5、础信息维护工作职责：1.负责机关事业单位参保单位参保信息管理；参保人员基础信息的维护；个人权益记录的维护；1.负责受理机关事业单位人员的增减变动和缴费工资变动申报；2.负责与参保单位核对缴费计划；3.负责机关事业单位养老保险费征收计划的编制报批；4.负责相关政策咨询及账户和待遇查询；5.完成领导交办的其他工作。（四）退休审批和待遇核定1.负责机关事业单位参保职工享受退休待遇条件的认定和视同缴费年限的确认；2.负责机关事业单位退休职工的待遇核定；3.负责机关事业单位退休职工待遇的发放；4.负责机关事业单位支付计划的编制报批；5.负责参保人员（在职、退休）死亡、出国（出境）等退保情形的审核和个人账

6、户余额退还处理；6.负责相关政策咨询及账户和待遇查询；7.完成领导交办的其它工作。（五）职业年金的管理1.负责机关事业单位参保人员职业年金的管理；非财政保障单位职业年金的征收，财政保障单位职业年金的记账；财政保障单位退休人员职业年金的做实；2.负责职业年金的咨询查询；3.负责机关事业单位职业年金征收计划的编制报批；4.负责相关政策咨询及账户和待遇查询；1.完成领导交办的其它工作。（六）老机保的处理1.负责老机保的清退工作；2.负责老机保遗留问题的协调处理；3.负责老机保的清算工作；4.负责相关政策咨询及账户和待遇查询；5.完成领导交办的其它工作。三、业务经办流程（一）单位新增1.业务范围按国家

7、及我省规定应纳入机关事业单位基本养老保险参保范围的用人单位。2.业务流程（1）申报材料A.用人单位填报《四川省机关事业单位社会保险登记表》（附表1）及《机关事业单位工作人员基本信息申报表》（附件2）（各一式两份）；B.党委、政府或机构编制部门最后一次批准机构设立的文件（原件及复印件）；C.机关单位《统一社会信用代码证书》（原件及复印件）；4.事业单位《事业单位法人证书》（副本）；参照《公务员法》管