敢於擔當心得體會

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1、敢於擔當心得體會“我有一個信念,就是處事不避難,勇於擔當,奮勇向前”,這是溫傢寶總理曾經兩次在全國“兩會”記者招待會上發出的心聲。溫總理倡導的“事不避難,勇於擔當”,就是告誡所有領導幹部:為官就得敢於負責,勇於擔當,越是困難越向前。一、領導幹部黨性修養的提高迫切需要我們勇於負責、敢於擔當。當前,如城鎮正處於“率先實現基本現代化”的關鍵時期,“基本現代化建設”沒有現成的模式可循,必須在實踐中不斷探索、不斷推進,必然是改革創新的事業。改革創新的事業迫切需要我們領導幹部敢於負責,勇於擔當。敢於負責,是一種思想素質;勇於擔當,是一種職業精神。

2、敢於負責、勇於擔當,既來自於強烈的憂患意識,也源於領導幹部的黨性修養。能不能克難而進,是對領導幹部是否真正敢於負責勇於擔當的考驗,也是對其黨性強弱、能力素質高低的實際檢驗。倡導領導幹部要有敢於負責勇於擔當精神,是當前形勢提出的迫切要求,是發展任務賦予的神聖使命。我們今天的作為,要經得起歷史的評說,經得起群眾的評說,經得起實踐的檢驗,我們要為如城的'‘現代化”事業作好吃苦、奉獻、長期奮鬥的準備,為如城人民實實在在辦一些事情,這是我們對人民的擔當。二、如皋市、如城鎮推進沿江大開發的生動實踐啟示我們要敢於負責、勇於擔當。回顧如皋大沿江開發的

3、發展歷程,從2003年在全省縣級市第一個完成沿江開發規劃,到說服長江水利委員會修改長青沙水利規劃,再到到熔盛重工的落戶,如皋將一個個“不可能”變為“可能”,實現瞭“8年再造一個如皋總量”的宏偉目標。持續跨越發展的歷程經歷重重艱難險阻,其間的每一次突破,都閃耀著領導幹部沖破樊籬,解放思想,敢於負責,勇於擔當的精神。從如城鎮發展歷程來看,近兩年如城鎮以萬頃良田為抓手,大力度推進三化深度融合、城鄉統籌發展。特別是在推進沿河項目區建設過程中,面對萬頃良田沿河項目區極其復雜的工作局面和錯綜復雜的矛盾,我們以堅韌不拔的信念,迎難而上、攻堅突破,沿

4、河一期搬遷最終圓滿完成任務,萬頃良田項目區三個農業項目畝產效益均超10萬元,為全市萬頃良田工程建設樹立瞭標桿。推進沿江開發的生動實踐啟示我們,領導幹部必須勇於負責、敢於擔當、頂住壓力、堅定信心,才能在新一輪發展中搶抓機遇、攻堅克難,奪取“率先實現基本現代化”建設的全面勝利。三、我鎮“率先實現基本現代化”的歷史使命要求我們要敢於負責、勇於擔當。近幾年來,我鎮針對過去認為空間不足不能發展的思想束縛,全面啟動瞭“東擴西拓”戰略,以中心城市為依托全方位向四周延伸,打造東西兩大經濟區,拓展發展空間;針對過去認為基礎較大難以快速發展、城區利益關系

5、錯綜復雜不易發展的思想束縛,我們加大瞭統籌發展力度,全面推進搬遷整理、萬頃良田、安置房建設等重點工程,挖掘發展潛力,保障提速發展;針對過去認為政府人少事多加快發展人力缺乏的思想束縛,我們創新組織體系,建立健全瞭“四片三組”的推進體系,各項工作全面鋪開,取得瞭喜人成果。如果沒有廣大幹群的勇於負責、敢於擔當,就不可能化解發展中的規劃、土地、資金等瓶頸制約,就不可能動真碰硬地落實又好又快發展的推進舉措。站在新的歷史起點,我們要勇當全市實現基本現代化先行軍,必然會遇到前所未有的困難和挑戰,就必須始終堅持解放思想,廣大幹群就必須敢於負責、勇於擔

6、當,敢於突破阻礙發展的條條框框,以創新的方式促進轉型升級,以創新的舉措推動"三化”深度融合,以創新的模式加快城鄉統籌,推動基本現代化建設在創新中高效突破。“風生水起才知天高雲淡,滄海橫流方顯英雄本色。”重任在肩思奮進,責任二字重千鈞。隻要我們牢固樹立強烈的責任意識,樹立想幹事、能幹事、幹成事的信念,敢於負責,勇於擔當,迎難而上,如城的“率先實現基本現代化”步伐就一定會越來越快。敢於擔當心得體會(二)近期,結合開展的“轉作風提效率優環境保增長促發展”活動,我處開展瞭“勇於擔當、敢爭一流、跨越趕超”大討論活動,全處掀起瞭新一輪解放思想、幹

7、事創業、跨越趕超的熱潮。通過學習市區經濟會議精神,結合辦事處勇於擔當、敢爭一流、跨越趕超實施意見等文件的學習,使我深刻認識到,從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習,學習必須與工作密切結合,才能行之有效,創造性地開展自己的工作。從而對自己的工作作風和服務定位有瞭更高的起點。對此,我有以下幾點體會:一、通過學習,充分認識軟環境建設的重要性和必要性軟環境是一個地區市場發育程度、經濟競爭能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進步的綜合體現。就經濟發展而言,它是法制環境、政務環境、信用環境、政策環境、人文道德環境建設共同體。目前,發展環境不

8、優、工作作風不實、行政效能低下,已經嚴重的影響瞭我處乃至全區、全市的經濟社會又好又快發展。優化經濟社會發展軟環境已刻不容緩、勢在必行,到瞭非抓不可、非抓好不可的時候瞭。對此,我們要進一步提高黨性修養、理論水平,多視角的尋

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