试论加强煤矿企业政工工作途径及工作策略

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1、试论加强煤矿企业政工工作途径及工作策摘要：对于企业的发展来说，做好相应的政工工作具有重要意义。在这个过程中，需要相关的政工工作人员加强思想认识，承担起自身的职责。本文就从这一不足出发，同时结合当期企业发展过程中的相关不足展开浅析和探讨。关键词：煤炭企业；政工工作；不足一、加强煤矿企业政工工作的途径和工作（一）加强煤炭企业的政工工作管理，首先的一点就是要打造一支高素质、责任心强的政工管理队伍。在这个过程中，要加强对政工工作人员的培养和教育，确定明确的工作职责和工作目标。对于企业的政工工作来说，就是要推动职工和企业之间的和谐关系，进而是实现企

2、业经济效益的增长和长远发展。所以，在教育的过程中要以社会主义核心价值观为取向，强化和谐发展和以人文本的理念。同时要提高政工工作人员实际解决不足的能力，能够很好的处理企业和职工之间的利益纠纷，运用相关的法律和法规来维护职工权益，进而建立起科学化、民主化的企业文化和工作氛围。（二）应该加强政工工作的创新意识。随着现代企业的变革和发展，在这种发展过程中也出现了一些新的不足和新的状况，所以政工工作也要进行相应的调整。在以往的政工工作中，我们已经形成了一套相对完备且作风优良的工作方式和策略，这需要我们有效的继承，但是同时也要大力的进行变革和发展，根

3、据当前变化的需要进行工作方式和工作策略的创新，以满足新时期变化和发展的需要。新时期的变革进程中，职工的思想变化情况是相对较大的，必须采用有效方式进行解决。总之，在当前情况下，在企业开展的现代化建设进程中，思想政治工作一定要配合好企业的发展，把企业的发展和思想政治教育工作结合起来。进而实现有效的结合，推动企业的现代化发展。（三）加强政工工作理论的研究。对于企业的思想政治工作来说还需要有一套科学完备的理论作为支持和保证。在近年来的思想政治工作中，加强思想政治工作的研究需要科学的理论作为行动指南。在长期的思想政治教育工作中，相关的教育工作者也形

4、成了自己的工作方式和工作理论，对于一些从事企业政工工作的人来说，重要的一点就是要懂得政工工作的一般规律，进而实现有效的管理。因此，加强思想政治工作科学研究也就显得尤为重要，在政工工作管理的过程中我们要积极的推进思想政治工作的科学化，做好相关的浅析和论证，重点浅析和探讨思想政治工作的规律，从而进行科学地指导，实现思想政治工作现代化的研究和整体推进。（四）协调好企业与职工之间的关系，正确处理矛盾冲突。煤炭企业的发展面临着众多的利益纠纷和矛盾，如何处理好煤炭企业和职工之间的关系显得尤为重要，在这个过程中我们一定要加强浅析和探讨，对于企业的发展来

5、说，现代职工的利益需要在不断上升，同时在这种社会转型的时期，人们心理焦虑因素开始增加，这样一来也就直接的导致了他们一些行为非理性化倾向。所以，加强政工工作一定要及时的发现不足并解决不足，因为这些不足一旦隐藏下去，经过长时间的酝酿就会出现更多更大的不足，造成一定的社会风险。对于矛盾焦点较为集中的煤炭企业来说，企业的内部也隐藏着较多的矛盾和变化，作为政工工作人员一定要本着“以人为本”的发展理念，积极处理好职工所面临的不足和挑战，站在职工的角度，贴近基层，加强双方之间的联系，只有这样内部矛盾才能得到有效化解。（五）积极履行职责，实现对职工权益的

6、维护。职工权益的维护和内部矛盾处理是政工工作的重点，也是政工工作的的关键。在这上面，我们一定要切实维护职工利益，以职工利益为出发点。在和谐发展的大背景下，及时有效的发现不足并解决好不足，对于企业中出现的劳动纠纷一定要及时的做好处理，认真的解决所遇到的新情况和新变化。二、加强煤炭企业政工工作的具体措施以上笔者对企业政工工作的职责和思想教育工作进行了浅析，而在具体的工作中我们就要积极的承担起责任，在细节和具体的事宜中落实开来，具体来说，企业的思想政治教育工作有以下几方面的工作内容和形式：（一）为企业职工的思政学习提供良好平台。开展相关的政工工

7、作，重要的就是要创设一些良好的平台，只有这样政工工作才能够真正的落实下去，让企业的职工真正的参与进来，所以我们可以选择相关的工作人员来进行教育，与此同时加强团队建设和学习平台建设。例如，建立黑板报、学习园地或者是光荣榜、荣誉室，对于相关的时事政治或者是企业发展规划进行宣传，同时要抓好对安全生产形势，好人好事的表扬工作等，从而启发职工的上进心，增强责任感。当然，为了提升职工队伍的整体素质和思想觉悟，我们还可以建立起相应的文化活动室、图书室，这样一来也就可以让广大的职工在工余时间阅览图书，提高自身素质，增长知识。（二）多和职工进行交流，鼓励职

8、工学习并创建良好的学习氛围。对于政工工作来说，良好的学习和教育氛围具有良好的推动意义。所以我们可以进行相关的组织和建设，在业余的时间组织职工一起观看一些具有教育意义的影片或者是创建学习型组织活