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1、附件:第三采油厂优秀团日活动案例申报表团支部名称管理二站团支部所腐单位作业五区团支部负责人李玲霞团支部人数13类别特色案例相关内容(2000字以内,包描活动目的、意义;活动时间、地点;活动过程,包描具体形式和内容,要写清楚具体的做法,附图片;活动效果及推荐理由。)所属所属单位单位团总支意见(盖章)年月曰党总支意见(盖章)年月曰采油厂团委意见(盖章)年月曰“形势入班站聚力促上产”活动——作业五区管理二站团支部特色活动申报一、活动背景及意义为深入推动“形势任务目标责任”主题教育活动,调动青工工作的积极性,增强夺油上产的信心和决心,管理站支部在青工中开展“形势入班站聚力促上产”活动,进一
2、步引导青工认清当前形势,把思想统一到采油厂的决策和部署上来,明确目标,力排干扰,凝心聚力,推进企业发展。二、活动时间2015年2月1H—2015年4月30日三、活动地点管理二站活动内容1.突出重点,分层次进行学习。管理站党团相互配合,以党员干部为主,团员青年为重点,采取上下结合、点面结合、集中与分散相结合的方式,分层次进行形势任务教育。一是党员干部带头学,分片负责,与员工工面对面宣讲,鼓舞员工干劲,振奋员工士气。二是青工一起学,支部成立“形势任务宣讲团”,对采油厂面临的形势和任务,存在的机遇和困难向员工进行宣讲。制定“数说形势”内刊,开通产量日播报,利用网络对青工进行主题教育。2、
3、运用多种载体,推动主题教育活动扎实开展。是开展大讨论活动。组织“产量完不成,我们怎么办?「五区要发展、我们做什么?”大讨论。支部立足于实际,围绕产量这一中心目标,发动青工出主意、想办法,解决生产中的难题,坚定员工信心。二是开展学先进活动。支部以油田公司、采油厂'‘十2、运用多种载体,推动主题教育活动扎实开展。是开展大讨论活动。组织“产量完不成,我们怎么办?「五区要发展、我们做什么?”大讨论。支部立足于实际,围绕产量这一中心目标,发动青工出主意、想办法,解决生产中的难题,坚定员工信心。二是开展学先进活动。支部以油田公司、采油厂'‘十大优秀青年”评选活动为契机,挖掘身边涌现出的先进个人
4、和先进事迹,编写典型事迹材料,进行宣传,在青工中营造巧寸照先进、比学赶超”的良好氛围。五、活动取得效果通过开展“形势入班站聚力促上产”主题教育活动,—是青工的思想观念得到改善,怨天尤人、心里失衡的现象得到改善,青工能立足于本职岗位,坚持为生产服务的宗旨,将智慧、行动转化为生产力,推动管理站各项工作的顺利发展。二是各项工作顺利完成,2-4月份发生躺井2井次,成本、安全、现场管理等工作都取得不错的成绩。六、活动评价面临着生产形势的持续低迷,产量、成本的巨大压力,工资的损失,部分青工信心受挫,抱怨、工作抵触时有发展,将形势任务教育活动作为一项长期工作开展是必要的。通过开展此项活动,鼓舞青
5、工士气,统一思想,凝心聚力。制作内刊,开展大讨论是形势任务教育必不可少的。采油厂面临的困境是什么?发展潜力在哪?管理站生产任务完成情况是怎样的?通过一册册内刊,一组组数据的对比,使青工对当前形势有了全面深刻系统的了解,重新定位自己,扮演好在工作中的角色。采油厂的形势、管理站的指标,中心思想就是引导青工从“产量完不成,我们怎么办?"五区要发展,我们怎么做?”等方面入手,认真思考,广泛讨论,寻求办法,达成共识。在形势任务答题、形势任务宣讲等传统教育形势的基础上,通过参与先进典型的评选,增强形势任务教育的针对性和实效性。油田公司、采油厂“十大优秀青年”候选人,都是从基层选拔出来的,他们展
6、现的是基层员工的风采。支部通过宣传这些正面典型,调动起青工工作的积极性,形成比学赶帮超的浓厚氛围。形势任务教育的最终目的是什么?是转变思想,提高工作质量;是坚定信心,勇于迎接挑战;是认清形势,立足岗位做贡献。支部通过开展形势任务教育活动,让青工明白,什么事情应该做,什么事情不应该,应该做的事情做到怎样程度才是完美。
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