同济中学绩效工资方案(修改稿)

《同济中学绩效工资方案(修改稿)》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、郵州区同济中学教师奖励性绩效工资实施方案（修改稿〉根据《浙江省茨务教育学校绩效考核指导意见》（浙教人［20091132号）和《郵州区非义务教育学校绩效工资实施办法》（甬郵教［2013］8号）文件精神，结合我校实际，制定郵州区同济中学教师奖励性绩效工资实施方案。一、指导思想以学校绩效工资实施为契机，建立科学、合理的教职工收入分配机制，充分发挥奖励性绩效工资的激励导向作用，使广大教职工爱岗敬业、开拓进取，积极主动完成学校分配的各项工作任务，促进学校工作持续、健康、和谐发展。二、实施对象按国家规定执行事业单位绩效工资制度的全体在编在职教职工。三、基本构成根据《郵州

2、区非义务教育学校绩效工资实施办法》（以下简称《办法》）规定，绩效工资分为基础性绩效工资和奖励性绩效工资，基础性绩效工资为上级统一设立的生活补贴、岗位津贴、教龄补贴和班主任津贴等项目。根据规定，基础性绩效工资占绩效工资总量的70%左右。基础性绩效工资的发放根据文件规定执行。根据《办法》规定，教师奖励性绩效工资实施细则，由学校自行制定，其比例占绩效工资总量的30%左右。教师奖励性绩效工资根据《办法》规定设为：考核奖、超课时（工作量）津贴、教育教学成果奖、考勤奖和其他。四、奖励性绩效工资的分配比例根据上级划定标准，2013年郵州同济中学奖励性绩效工资部分人均为39

3、658元，区教育局预留绩效工资总量基准水平线的10%（人均为8173元），实际用于学校统筹分配的年人均为31485元。根据《办法》规定结合学校实际，我校确定奖励性绩效工资的各部分比例为考核奖占47.6%、超课时（工作量）津贴占29.8%、考勤奖占9.53%、其他部分占12.7%。教育教学成果奖纳入区教育局预留部分。项目分配比例具体项目设置基础部分（31485元/人）考核奖47.6%（15000元/人）①月考核奖1200元/月（发10个月）②年度个体考核奖（3000元/人）超课时（工作量）津贴29.8%（9400元/人）①月工作量津贴②超工作量津贴（早自修、夜

4、办公、坐班、加班、代课、增课、体育教师早跑及课外训练、外语听力训练、高三限时训练等）考勤奖9.5%（3000元/人）月考勤（一年以10个月计，每月300元）其他12.7%（4000元/人）主要为节日福利，一年发5次，每次800元。10%预留部分（8173元/人）教育教学成果奖①教师专业发展奖②教育科研奖（课题、论文）③教学成果奖④教学改革奖⑤竞赛奖⑥团队荣誉奖管理岗位津贴其他五、奖励性绩效工资的发放月考核奖，在第二个月初发放，一年发10次。月工作量津贴按月结算，在第二个月初发放，一年发10次。郵州区同济中学教师奖励性绩效工资实施方案（修改稿〉根据《浙江省茨务

5、教育学校绩效考核指导意见》（浙教人［20091132号）和《郵州区非义务教育学校绩效工资实施办法》（甬郵教［2013］8号）文件精神，结合我校实际，制定郵州区同济中学教师奖励性绩效工资实施方案。一、指导思想以学校绩效工资实施为契机，建立科学、合理的教职工收入分配机制，充分发挥奖励性绩效工资的激励导向作用，使广大教职工爱岗敬业、开拓进取，积极主动完成学校分配的各项工作任务，促进学校工作持续、健康、和谐发展。二、实施对象按国家规定执行事业单位绩效工资制度的全体在编在职教职工。三、基本构成根据《郵州区非义务教育学校绩效工资实施办法》（以下简称《办法》）规定，绩效工

6、资分为基础性绩效工资和奖励性绩效工资，基础性绩效工资为上级统一设立的生活补贴、岗位津贴、教龄补贴和班主任津贴等项目。根据规定，基础性绩效工资占绩效工资总量的70%左右。基础性绩效工资的发放根据文件规定执行。根据《办法》规定，教师奖励性绩效工资实施细则，由学校自行制定，其比例占绩效工资总量的30%左右。教师奖励性绩效工资根据《办法》规定设为：考核奖、超课时（工作量）津贴、教育教学成果奖、考勤奖和其他。四、奖励性绩效工资的分配比例根据上级划定标准，2013年郵州同济中学奖励性绩效工资部分人均为39658元，区教育局预留绩效工资总量基准水平线的10%（人均为817

7、3元），实际用于学校统筹分配的年人均为31485元。根据《办法》规定结合学校实际，我校确定奖励性绩效工资的各部分比例为考核奖占47.6%、超课时（工作量）津贴占29.8%、考勤奖占9.53%、其他部分占12.7%。教育教学成果奖纳入区教育局预留部分。项目分配比例具体项目设置基础部分（31485元/人）考核奖47.6%（15000元/人）①月考核奖1200元/月（发10个月）②年度个体考核奖（3000元/人）超课时（工作量）津贴29.8%（9400元/人）①月工作量津贴②超工作量津贴（早自修、夜办公、坐班、加班、代课、增课、体育教师早跑及课外训练、外语听力训练

8、、高三限时训练等）考勤奖9.5%（3000元/人）月