为民三问发言材料

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1、为民二I可发言材料为民三问发盲材料2016-11-25浏览：分享人：孔敬宜手机版政治，政是众人之事，治是治理，政治就是治理众人之事。下面是为民三问发言材料，欢迎阅读！为民三问发言材料（一）共产党的根本宗旨是为人民服务，很多要求是最基本的要求。细数开来，严禁公款送节礼，狠刹奢侈浪费风，杜绝形式主义、官僚主义，要求党员干部守住底线、坚持原则、不违法乱纪，无论如何与“为官不易”划不上等号，更不能成为不作为的借口。俗话说得好，“当官不为民做主，不如回家卖红薯”。八项规定等禁令，防的是腐败，管的是风气，治的是混乱，归根结底，还是要为官员俯身为民做主，创造良好的环

2、境。是通过匡扶正气、正本清源，去减小不良风气对官员作为的阻力，让官员可以更大刀阔斧地践行为民之策,造一方之福。“为官不易”不能成为“为官不为”的借口。重任在肩当然“不易”，权力运行要符合人民期待，就必须既清廉又尽责，这才是现代政治文明的应有之义。为官作为是天职，而且要先作为，后做官。当官是为老百姓办事的，承载着组织的信任和百姓的希望，理应在其位谋其政，任其职负其责，为官一任、造福一方，以强烈的事业心和责任感，尽心竭力为党和人民工作。倘若对职责无所用心，虚食重禄，尸位素餐，该管的不管，该抓的不抓,就是严重的失职。古代官员尚且懂得“食君之禄，忠君之事”,作

3、为党的干部更当时刻牢记自己的职责，为人民的利益主动作为，为全面建成小康社会、实现中国梦踏实作为。为官作为既要靠个人修为，也要靠制度治为。要按照习近平同志“三严三实”要求，勤于修身，增强一心为民的公仆情怀，始终保持击鼓奋进的士气、跳起摸高的勇气、顺势而为的锐气和崛起于危难的生气，实实在在为民干事创业。要建立干部行为的激励制约机制，通过科学严格的干部考核考察，多渠道、多层次、多角度掌握干部的“作为情况”，并作为任用和奖惩干部的重要依据，真正做到奖励'‘能官"、鞭策"懒官”、调整“庸官”、惩治"贪官”，使广大干部真正担当起历史和人民赋予的责任。为民三问发言材

4、料（二）习近平总书记对各级领导干部提出“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的要求。作为党员干部就是要恪守为官之责，知晓为民做事之度，知晓权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事用的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利，只有知晓做事的尺度才能做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。为人处世都应该有一定的标准与原则。倘若你将这些“尺度”拿捏的恰到火候，这无疑将为你赢得宽广深厚的人脉关系。作为领导干部、人民的公仆，应当有为民之心，敬民之情，应当具有高度的责任心和使命感，认真履行好自己的职责，将勤政为民作为一种信念，认真去实践

5、，认真去追求。领导干部尤其要弄明白法律规定我们怎么用权，什么事能干、什么事不能干，心中高悬法律的明镜，手中紧握法律的戒尺，才能知晓为官做事之度，这是党员干部的“立身之基”和“处世之本”。对于领导干部而言，做人民的好公仆，为民谋福祉，不仅要从严律己，心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微，勤于自省，讲党性、讲纪律、讲规矩。在行使党和人民赋予的权力时要具有一种如临深渊、如履薄冰的意识，将行使权力看作是一种责任、一种义务，慎用权、善用权、用好权，确保权力行使不偏离正确方向，这是党和人民对党员领导干部最起码的要求，更是为官做人应该恪守的职责责和把握的尺度。习近平曾说，我

6、将忠实履行宪法赋予的职责，忠于祖国，忠于人民，恪尽职守，夙夜在公，为民服务，为国尽力，自觉接受人民监督，决不辜负各位代表和全国各族人民的信任和重托。总书记的话既是给领导干部提的醒，勉励大家更好的以身作则，以上率下；也给党员干部在思想、作风、党性上再一次“补了钙”和“加了油”，让广大领导干部向中央看齐，从自身做起。细细想来，作为人民的勤务员，百姓的公仆，只有遵纪守法、恪守职业操守，坚守勤政为民的本分，知晓做事的尺度，才能够对自己的言行自律自省，时时处处行得端、立得直、走得正，保持一种高尚的道德情操，自然''没做亏心事，就不怕鬼敲门”。知晓为官做事之度，心

7、里要装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，对人民群众充满深厚感情。要全身心地深入到群众中去，了解群众的所思、所想、所做、所难、所急、所盼，要有“我不上谁上”的担当精神，要有“做就做实、干就干好”的责任意识。要勤思勤为不懈怠，脚踏实地不漂浮，立说立行争朝夕，始终保持埋头苦干的劲头，始终保持求真务实的作风。知晓为官做事之度要经常深入基层，深入群众，问政于民，问计于民，通过实实在在的工作，推动实实在在的发展，使老百姓获得实实在在的好处。恪守为官之责，知晓做事之度，就要努力提高道德修养和精神境界，知荣辱、明廉耻，恪守立身之道、做人之道、齐家之道、交友之道。恪守

8、为官之责要带头守正道、扬正气、作表率，以自身的行动体现严以修身、严以用权、严以律己和谋事要实、