万用效能风暴剖析材料

《万用效能风暴剖析材料》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、效能风暴学习个人剖析材料单位姓名按照***关于效能建设的布署，我**通过开展效能风暴行动,是针对当前效能建设中存在一些“庸、懒、散、慢、舌L”等现象,掀起效能风暴行动，能够使**职工保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性，始终站在时代前列，必将有力地促进党的政治优势、组织优势作用的充分发挥。结合工作实际对照检查，我对个人进行了认真剖析，深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足，并按照***的要求提出了整改目标与方案。一、存在的问题和不足（一）自由散漫责任心不强，不思进取，得过且过，办事拖拉，推诿扯皮，丁作效率不高的问题。不求无功，但求

2、无过，有当一天和尚撞一天钟之思想；办事拖拉，推诿扯皮，工作效率不高，该办的事久拖不办，有事不关己高高挂起之心态。（二）政治、业务学习有待加强，理论水平有待提高。有时其它事情多时，抓理论学习少，**关系处理不得当。工作重、事情多时，往往把理论学习看成是软任务、虚工作，可学可不学；有实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统、不全面、不广泛、不深刻。有时满足于现有的工作水平，缺乏新思维，遇到困难和问题主动性不够，领导不指示就不知道怎么办，存在一定的依赖思想。（三）学习积极性不高，平时拘于日常工作琐事，有时**工作多时，就对于本职工作有些放松

3、，主动学习的自觉性不高，特别是在**上不能够认真的学习和分析，查找漏洞，及时整改。以致在实际工作中经常遇到棘手的事情，没有自觉地把理论和实践结合起来，给口己的工作带來很大阻力。（四）工作方法上，遇到闲难有急躁情绪。只有认真学习，仔细思考，把学习知识灵活运用到**中去。（五）创造性开展工作的能力有待提高。有时只是为了工作而工作，只能满足干手头上领导交办的工作完成，不能开拓性的开展工作，缺乏工作主动性和能动性。二、原因分析经过剖析归纳，自己存在的诸多问题主要有以下两个方面的原因：（一）是客观的政策约束，工作循规蹈矩，按照政务政策按部就班多，缺乏主动性和创造性，还不

4、能用全新的思维和方式去做开创性的工作。（二）是主观上的宗旨意识、**领导和群众意识、服务意识不够强烈，与领导和群众的要求希望还有一定的距离，在处理横向和纵向关系上存在缺失，表现在思想上对**要求有一定差距。（三）在业务学习上存在松懈思想。自我要求不严，缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动，没有制定一整套学习政治、业务知识的计划，有时在开展工作中比较盲目。（四）有时有惰性，安于现状。处理事情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带

5、来动力；有时认为领导会有指示，不用先急着干，怕做错了要承担责任，放松了对自我的要求。三、整改措施（一）加强学习。要树立“终身学习”的观念，提高对学习政治、业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。（二）要在强化服务意识上下功夫。要进一步树立大局意识、服务意识。通过与**的沟通，了解**的状况，热心为其提供帮助和指导。加强与**联系，并及时解决处理**中的矛盾。加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。（三）积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作

6、能力和修养；要开拓创新，要认清口己的岗位职责。端正工作态度，激发工作热情从而激发潜能。把每一件事尤其是小事都做好。就是没有借口，勇于承担责任。对单位要衷心，对事业要忠诚。摆脱依赖、加强沟通。自我完善，努力提高综合素质，尤其要加强业务知识的学习。提高自身素质。热爱本职工作，无论组织上叫我干什么样的工作，都要力争干好、争当第一，创造一流。要处处严格要求自己，事事以身作则，起带头模范作用。要求别人做到的，自己首先要做到，引导大家自我改造积极进取、努力向上的工作作风。提高自己的综合素质适应时代的发展和队伍建设的需要。在这次活动中，通过查找不足，使我提高了认识，开阔了眼

7、界，针对自己存在的不足，决心从细节入手，加强学习理论和业务知识，不断提高口己的政治素质、业务素质，和道德素质。做一个受领导尊重人民满意的**。