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时间:2019-10-17
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1、浅析新时期供电企业基层党建思想政治工作的开展摘要:供电企业基层党建思想政治工作如何开展,是各级思想政治工作者都应该认真思考和着力解决的问题。伴随着“三集五大”改革的不断深入,企业的管理方式特别是生产组织模式也发生了根本性的转变,基层在企业中的重要性也口益突显。因此,如何有效地开展级基层思想政治工作,是当前尤为重要的问题。关键词:供电企业;基层党建;思想政治工作中图分类号:C29文章标识码:A文章编号:1基层党建思想政治工作的根本任务电力体制改革以后,供电公司的管理模式发生了根本的变化:企业由粗放式管理向集约式管理转变;由单纯
2、的保证保网、保设备向“四个服务”转变。思想政治工作应该紧紧围绕“两个转变”这个中心开展工作,为企业的改革和发展提供强大的精神动力及良好的舆论环境,这是新时期企业党建思想政治工作的根木任务。1.1是稳定队伍发展壮大的客观要求近年来,在国网公司“三集五大”改革和湖南省公司“能级工资”的新政策实施后,随着“大班组”成立、人员岗位变化、收入差距拉开等新情况产生,部分基层职工的思想波动情况较大,怎么样稳定队伍,调动职想政治工作者思考的问题。对供电企业而言,只有基层和一线的党建思想政治工作与生产经营联系得最紧,可以说,做好了基层的党建思
3、想政治工作,企业的党建思想政治工作才抓到了点子、找准了位置、落到了实处,而忽视或放奔了这块阵地,企业的党建思想政治工作就缺乏应有的作用。1.2是基层的重要地位决定的基层是企业管理的前沿、更是队伍建设的根基、党风廉政建设的关口、国家电网公司形象的窗口。企业党建思想政治工作的日标,就是要努力把各级党组织建设成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者,使党组织成为推动企业生产经营、改革、发展和稳定的坚强政治核心和战斗堡垒。因此,只有把党建思想政治工作的重心放在基层,才能保证国有企业在企业管理中越來越强的基础性作用。2当前基层
4、党建思想政治工作中存在的不足近几年来,以基层为屮心开展党建思想政治工作的意识普遍增强,冇力的促进了企业的产经营管理。尽管取得了显著的成绩,但由于企业管理体制的变革和企业各个企改革的深入,仍然存在着许多需要加强和改进的地方。思想认识不到位一些基层管理者和一线班组长对做好新形势下党建和思想政治工作重视不够,思想站位不高,工作中“一手硕,一手软”的现象比较突出,致使党内各项活动不能正常开展。工作制度不健全基层党组织制度建设缺乏可操作性,没有在班组中全面舖开,实际工作中存在着参与意识不强、监督约束乏力等问题,在一定程度上影响了党组织
5、政治核心作用的有效发挥。党建思想政治工作如何更好地贴近实际,更好地同电力生产融为一体,仍需要进一步探索。2.3活动方式不新颖面对新形势和新情况,部分基层党组织创新意识不强,工作方式方法不活,工作满足于“规定性动作”,影响了党组织的生机和活力,党建思想政治工作的力度和内容有待进一步加强。有的党务工作者以生产忙为由。对党建思想政治工作不够重视,“平时不烧香急来抱佛脚”的现象比较严;开展活动千篇一律,内容单调,往往是金钱奖励重于精神激励,物质追求重于道德口律,行政手段重于思想教育。3党建思想工作是一个系统工程党的十七届四中全会明确
6、提出:党的基层组织应该成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。加强供电企业党建和思想政治工作,必须以此为目标,重点在健全组织、完善制度、丰富内容、改进方法、拓宽领域、创新载体、发挥作用上下功夫。不断提高企业党组织的凝聚力和战斗力。3.1增强基层党建思想工作活力党建思想政治工作如何开好头、起好步。总体工作思路至关重要,思路决定出路。为工作指明方向,是决定工作成效的关键。长期以来,思想政治工作与行政工作存在“两个中心”、“一手硬、一手软”的现象,其结果是思想政治工作脱离实际,党组织的政治核心作用和服务生产经营体思路
7、时,耍适应新形势、新耍求,着力释疑解惑、平衡、理顺情绪、化解孑盾,把职工的思想统一到党的路线方针政策上来,把职工的力量凝聚到企业改革发展和促进企业生产经营上来,促使广大职工自觉增强信心、更新观念、提高素质,努力为提高企业经济效益,为生产工作任务的圆满完成多做贡献。因此,要把职丁作为第一要素。树立尊重人、理解人、关心人,坚持教育人、激励人、鼓舞人,努力构建“团结紧张,严肃活泼。既有组织纪律,又有个人心情舒畅”的和谐企业。作为党建思想政治工作的总体思路,努力消除过去职工对思想政治工作的腻烦心理。3.2提高认识是前提基层不仅是国网
8、公司最基层的窗口,也是党建和思想政治工作的重要阵地。因此。我们应从践行“三个代表”重要思想的高度,充分认识加强基层党建和思想政治工作的必要性;要面对新形势、新挑战,充分认识加强基层党建和思想政治工作的现实性;从企业发展稳定面临的艰巨任务,充分认识加强基层党建和思想政治工作的紧迫性;从有效发
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