基层行如何发挥工会基层组织的作用

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1、基层行如何发挥工会基层组织的作用对每位基层行行长来说，既要忙业务营销、抓优质服务，又要强化内控、防范案件，可谓是任务重、责任大，常常是千头万绪理还乱，一天到晚忙得不亦乐乎，却不一定都有很大的收获。笔者认为，基层行的兴衰成败，有赖于包括行长在内的全体员工的共同努力。基层工会是工会工作的主战场，只要把大家的事情办好了，把大多数员工的困难解决了，群众的积极性自然调动起来了，行长的工作也就好做了。简而言Z,也就是把工会基层组织的作用发挥起来，往往就能起到四两拨千斤的效果。现就基层行如何开展工会工作，并使Z发挥积极作用，谈几点自己的看法：一、提

2、高认识，高度重视工会工作各级工会组织，是党联系群众的桥梁和纽带。加强基层工会建设，是推动构建和谐社会企业劳动关系的着力点，也是工会扩大覆盖，增强工会凝聚力的关系所在。随着银行股份制的改革，银行越來越重视营销、防控和创利。由此，有的基层行领导认为工会工作不重要，工会组织可有可无；一些兼职工会干部因兼职多、工作忙，无暇顾及工会工作；也有些工会干部想办事却难求领导支持，想干事却因财力有限难求资金支持，想成事却因职能限制难求资源整合；还有不少员工把工会当作福利组织看待，把工会组织当作政治组织、维权组织的少，致使基层工会工作边缘化，基层工会组织

3、似乎成了摆设。而如何搞出自身特色，使之生气勃勃地发挥工会的服务、维权、正向引导、桥梁纽带、组织教育、凝聚激励等作用，使广大员工从自己的切身感受屮，激发起更高的政治积极性和劳动积极性，也就无从谈起了。而员工之间思想沟通少，各自为阵，人心不齐，未能形成一股合力，业务难以有效开展等问题的出现也就在所难免了。因此，基层行领导要在活动经费、活动时间上对工会工作给予大力支持，保证工会工作的正常开展。二、面向群众，选好工会积极分子要活跃基层工会工作，就必须建设一支不脱产的、热心为员工服务的工会枳极分子队伍。积极分子同员工群众朝夕相处，最了解群众的情

4、绪、意见和要求。通过积极分子，才能把各项工作扎根在群众Z屮。基层行领导对积极分子要多加培训和指导，使Z成为组织动员员工的能手、协调劳动关系的专家、关心服务员工的模范。基层工会的许多活动，都要在工会小组里落实，从小组做起。工会小组犹如工会的细胞，细胞有了活力，基层工会工作就能朝气蓬勃。加强工会小组的重要环节在于注意选好工会小组长。此人耍有较强的综合协调能力、团结力、影响力和号召力，善于整合和调动支行工会、机关其他部室、行外单位等的资源，广泛赢得各方的支持，工会工作就有了可靠的政治保障、资金支持和资源保证，能以帮助人、教育人、鼓舞人、造就

5、人、关心人、促进人为已任，有强烈的使命感，热爱工会工作，将基层网点当作自己的家，甘愿做员工的贴心人、代言人、带头人，努力使工会小组成为团结互助、建设两个文明的战斗集体。三、开展活动，营造和谐向上、轻松愉快的环境“活动产生活力，活力凝聚人心。”基层工会之所以受到员工的欢迎，真正的原因还在于它能有效的组织员工开展各项活动，丰富大家的业余文化生活，让员工在工作劳累Z后，能够彻底放松心情，快乐生活。因此，可以围绕中心工作，开展一些全员参与、主题鲜明、内容丰富、形式多样、充满创意的活动，让员工在业务发展中收获快乐。除了动员员工积极参加支行组织的

6、“三八”节踏春旅游、为女员工办理健康保险、文艺汇演、员工体检、参观学习、拓展训练、篮球友谊赛、银企联欢会、有奖征文等活动外,可以组织家属联谊会、群众性歌咏比赛、乒乓球赛、下棋比赛、拔河比赛、跳绳比赛、踢犍比赛、登山比赛等多种形式员工喜闻乐见的文体活动。还可以分期分批组织员工利用休息日开展了系列休闲活动，如垂钓、短途景区一日游、员工故乡游等。这些活动，花钱少，深受员工喜爱，既丰富大家的业余文化生活，也在潜移默化屮陶冶员工求实上进的情操、增进员工Z间的友谊和了解，减缓工作压力，乂凝聚人心，鼓舞士气，打造团队精神，激发员工的工作潜能，使员工

7、始终保持奋发有为的精神状态、昂扬旺盛的工作激情，推动工作快速发展。四、倾心相助，真情关爱暖人心工会组织对员工不仅在工作上要给予真诚的指导和支持，更要在生活上给予热情的关心和帮助，切实承担起“第一责任人”的职责，坚持“六必访”制度，即对困难、病伤、生育、婚丧、家庭有纠纷、员工本人和家庭发生重大变故的员工一定要上门看望和慰问，做到知冷暖、察安危，把党和银行的温暖送至员工中，把工作做到员工的心坎上。要把“营造和谐氛围，服务全局工作”作为工会工作的重点，把员工的思想情绪作为“第一信号”、把员工的呼声作为“第一选择”、把员工的需求作为“第一考虑

8、”，以“关心人、理解人、尊重人、鼓舞人”为出发点，尽全力为员工办实事、解难事、做好事。通过与员工亲切交谈，了解员工思想问题和实际困难，针对员工关心的焦点问题、热点问题进行答疑解惑，解决其后顾之忧，使员工倍感温暖；解决全体