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时间:2019-10-16
《创建安全社区工作总结与创建市直机关青年示范集体事材料汇编》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、创建安全社区工作总结为切实抓好基层安全生产工作,夯实基层安全生产监管工作基础,努力构建安全生产工作的长效机制,真止做到“关口前移,重心下移匕提高全民安全生产意识和安全文化素质,预防和减少生产安全事故。现将我乡开展“安全社区”创建工作情况汇报如下:XX乡政府高度重视“安全社区"创建工作,成立了以乡党委书记任组长的XX乡安全社区创建工作领导小组,负责负责安全社区的创建工作,结合XX乡实际情况制订了切实可行的创建方案,制订了创建安全社区的工作计划。K开展多种形式的宣传活动,采取群众喜闻乐见的形式宣传各种安全知识,
2、开展安全知识咨询4次,悬挂各种安全横幅共计30余幅,在场镇公众聚集场所书写了明显的安全宣传标语共40余幅,散发各种安全知识宣传单共600余份,增强全民安全意识和提高安全防范技能,普及安全文化,为安全社区创建工作创造良好氛围。2、建立了完善的工作制度。xx社区建立起了会议制度.安全隐患整改制度.安全检查巡查制度、定期报告制度、安全档案管理制度、宣传教育制度、义务应急救援演练等制度,定期召开会议研究解决社区内安全生产重大问题,排查治理各类安全隐患,设立了安全隐患举报电话(xxxx-3430xxx),实行有奖举报
3、。3、开展安全教育培训工作。社区要坚持“以人为本叩勺原则,制订了培训学习计划,掀起了一个广泛深入学习宣传《安全生产法》、《消防法》、《道路交通法》、《企业负贵人安全责任追究办法》等安全知识的高潮,全乡开展了各种安全知识培训会共8次,培训人数达300余人,通过一系列的活动,使“关爱生命、关注安全"的观念家喻户晓,营造了“社区是我家、管理靠大家"的群防群治良好氛围。4、开展摸底调查工作。对辖区内所有企业、经济组织基本情况(包括数量、性质、安全生产状况、存在隐患情况等)分门别类进行了登记建档,初步达到了全覆盖的动
4、态化安全监管o对社区内易燃易爆、有毒有害等具有高度危险性的危险源和重点防护单位,进行了登记建档,制订了应急救援防范方案,定期进行安全检查,督促落实各项防范措施,加强监控管理。全面排查登记消防设备、消防管网、交通设施的安全隐患。5、实施安全生产监督检查。成立了安全巡查小分队定期在社区开展日常安全巡查,依法对社区内各企业、经济组织实施安全生产监督、检查工作。组织辖区内居委会、消防、派出所、交警、城管、工商等单位联合巡查,加强多方合作,相互配合,构筑了群防群治的安全防线。创建市直机关青年示范集体事材料市财政支付中
5、心自XX年被市直机关工委授予“青年示范集体”以來,在市直机关工委的指导下,在市财政局党组的正确领导下,始终坚持“五好”标准,推动了各项工作全面发展:先后荣获“省级青年文明号”、“安徽省文明窗口"、“市直机关十佳青年示范集体”等称号。现将创建青年示范集体活动做法汇报如下:一、主要做法(一)打牢思想基础近年来,财政支付中心把创建“市直机关青年示范集体”作为一项重要工作,常抓不懈。首先,局领导班子十分重视,坚持听取中心的创建工作汇报,坚持检查指导,并帮助解决人员经费等方面的实际困难,保证了支付中心创建工作的顺利进
6、行。其次,支付中心把创建活动纳入年初的工作要点,并指定专人分管,班子成员讲政治、业务精,自觉主动地带领集体争先创优。再次,注重职工素质的培养,打造和谐的团队精神,坚持每周政治理论学习,个人的学习笔记都在两万字以上,集体的学习做到吋间、地点、人员“三落实",内容、记录、签到“三齐全“。第卩q,坚持办好《学习园地》,继续开展“每周一篇好文、每月一个好题、每季一部好书‘‘活动,根据每月学习重点出题目,全体职工按题目内容,写出人生感悟,张贴上墙。今年先后以“珍惜时间”、“纪念红军长征胜利七十周年杠工业强市,我该做什
7、么?”等为题,全体职工写出心得体会一百五十多篇,激发和引导职工积极进取,健康向上。第五,开展多种形式的职工培训、轮训、自训活动,提高了业务技能。(二)打造作风优良团队坚持以健全的制度管人理事,规范工作程序和服务行为,一直是财政支付中心创建工作的重点,为此实施了一•系列管理新举措:一是印制《财政支付中心规章制度》、《财政支付中心业务指南》宣传册,分发给预算单位,在支付大厅悬挂《国库集中支付业务流程图》、张贴《支付中心信用公约》、《支付中心文明承诺》,方便预算单位监督;二是引进精细化管理理念,推行“Occ”管理
8、模式。支付屮心领导本着高起点、髙标准建设团队的理念,经常组织学习国内外知名企业的先进管理案例,并组织大家讨论,结合各自工作岗位特点,制定改进方案,通过细化岗位职责形式来落实到工作屮,将这些先进经验变成我们的做法;三是细化量化了《支付中心岗位职责》,建立了落实到每一盆苗木的《卫生责任制度》;四是制定了“财政资金应急支付预案”,同时还开展了“下班晚走五分钟,安全节约不放松”活动。这些活动促进了集体成员转变工作作风,提
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