ch9定额成本制度

ch9定额成本制度

ID:43705479

大小:616.00 KB

页数:26页

时间:2019-10-13

ch9定额成本制度_第1页
ch9定额成本制度_第2页
ch9定额成本制度_第3页
ch9定额成本制度_第4页
ch9定额成本制度_第5页
资源描述:

《ch9定额成本制度》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、9定额成本制度制定目标而能产生效果,秘诀就是“明确”二字,成功的目标,必须是明确的。进一步说,目标要具体化、要量化。有了明确、具体的目标,不管具体到哪一个阶段,也不管在实现目标的进程中遇到了什么意外的情况或问题,都能够保企业或者团队成员调查自己的工作任务和努力程度,保证能始终朝着既定的目标前进。2一、定额成本制度的特点和意义通过事前制定产品的定额成本作为目标成本,在生产费用发生的当时将实际发生的费用与目标成本进行对比揭示差异,并找出原因,及时控制、监督实际生产费用的支出,加强成本差异的日常核算、分析和控制的一种制度。产品的实际成本=月初定额成本+脱离定额的差异+定额变动差异+材料成本差异3

2、定额成本制度和一般核算方法不同的是,它不纯粹是一种成本核算方法,它是将成本核算与成本控制相结合的一种成本方法。它不仅能达到成本的事前和事后控制,关键是能做到成本的日常控制。定额成本制度适用于采用前述任何一种方法的企业,如品种法下的定额成本制度、分批法下的定额成本制度和分步法下的定额成本制度等。但该法对消耗定额、费用定额和定额成本的制定以及定额管理的要求较高。4制定产品的消耗定额、费用定额,并据以制定单位产品的定额成本,是采用定额成本制度的起点。产品定额成本的制定过程也是对产品成本进行事前控制的过程。定额成本是目标成本的一种,它是根据现行定额和计划单位成本制定的。二、定额成本的制定5原材料费

3、用定额=产品原材料消耗定额原材料计划单价生产工资费用定额=产品生产工时定额计划小时工资率制造费用定额=产品生产工时定额计划小时费用率其中,计划小时工资率=预计某车间全年生产工人工资总额预计该车间全年定额工时总数计划小时费用率=预计某车间全年制造费用总额预计该车间全年定额工时总数6为了便于进行成本分析和考核,定额成本包括的成本项目和计算方法,应与计算产品实际成本的成本项目一致。7三、脱离定额差异的计算脱离定额差异的计算是定额成本制度下进行成本日常控制的重要手段。脱离定额差异的计算应分别按成本项目进行。8原材料脱离定额差异限额法盘存法切割法9限额法所谓限额法,也称差异凭证法,它是控制领料

4、的一般方法。凡超过限额的领发或领用代用材料,又未办理追加限额手续的,则应另行填制差异凭证。代用材料的领用、废料的利用等还应经过技术部门的鉴定。代用材料超过或少于原规定材料的数量,才作为定额差异。若车间月末有余料,还应办理退料手续。退料单也应视为差异凭证,它与限额领料单中的原材料余额一样,都是脱离定额的节约差异。限额法是控制领料,促进用料节约的重要手段,但是它不能完全控制用料。这是因为,差异凭证中的差异仅仅是领料差异,而不一定是用料差异。只有在产品投产数量等于规定的产品数量,而且车间没有余料或者期初、期末余料相等的情况下,领料差异才是用料差异。这一采用该法时应特别注意。10切割法切割法适用于

5、使用必须经过切割的板材、棒材和棍材等。采用该法进行控制用料时,应先采用限额法控制领料。切割法用料差异的计算是把分割后材料的数量乘上定额,得到分割后材料的定额耗用量,与材料实际耗用量相比,其差额就是定额差异。11盘存法所谓盘存法按一定的间隔日数,对生产中的余料进行盘点,根据材料领用数和盘点所确定的余额,算出一定日期材料的实际耗用量,以实际耗用量和这一时期投产的数量乘上耗用定额所求得的定额耗用量相比较,算出材料的定额差异。值得注意的是,上述公式中,用于计算原材料定额耗用量的是本期投产数量,而非本期完工数。12注意这里的差异是指材料的实际耗用水平与定额耗用水平之间的差异,即材料的量差,不包括原材

6、料的价格差异为了有利于产品成本的分析和考核,原材料的定额费用和脱离定额的差异都是按计划成本计算的,在月末要通过材料成本差异将其调整为实际成本,以便正确核算产品的成本。13在定额成本制度下,将产品所耗原材料的计划成本调整为实际成本的公式为:某产品应分配的原材料成本差异=(该产品原材料定额成本+原材料脱离定额差异)原材料成本差异率14生产工人工资脱离定额差异在计件工资形式下,生产工人工资属于直接计入费用,其脱离定额差异的计算与原材料脱离定额差异的计算相类似,可采用差异凭证法,将符合定额的生产工人工资,反映在产量记录中,脱离定额的差异可反映在专设的差异凭证中,并注明差异的原因。在计时工资形式下

7、,生产工人工资属于间接计入费用,影响其脱离定额的差异的因素有二:一是生产工时,二是小时工资率。15计算公式某产品的实际生产工资=该产品实际生产工时实际小时工资率某产品的定额生产工资=该产品定额生产工时计划小时工资率该产品生产工资脱离定额差异  =该产品的实际生产工资-该产品的定额生产工资16制造费用脱离定额差异某产品的实际制造费用=该产品实际生产工时实际小时费用率某产品制造费用的定额=该产品定额生产工时计划小时费

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。