节能目标分解表

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1、节能目标考核责任分解表项目考核内容分值责任科室基础管理情况节能工作组织领导1.建立节能工作协调机制，明确职责分工，确定专职人员。5节能科2.定期召开会议，研究部署节能工作。5节能科节能目标分解落实1.编制单位节能规划。3节能科2.将节能工作纳入单位工作计划，制定年度目标。4节能科3.建立本单位节能目标考核制度。4节能科4.开展本单位节能目标完成情况检查和考核。4节能科1.开展经常性的节能宣传教育活动。2节能科节能宣传教育2.定期组织节能工作培训。3节能科3.及时提供本单位节能工作信息。2节能科4.按要求参加有关节能工作会议。3节能科节能政策落实1.认真贯彻落实国家、省、

2、市节能工作相关政策。3办公室2.监督组织所属行业执行节能法律法规政策。3节能科节能基础资料1.建立本部门、本单位、本系统节能降耗基础资料台帐。5水电班2.按要求及时提供完整的节能工作统计资料。5水电班节能工作措施制定落实情况节能工作措1.严格执行建筑节能标准、推广应用新型材料。6各班组3.严格执行专项资金政策。6办公室5.推广应用节能灯和用电、用水智能控制系统。7水电班施节能目标完成情况节能目标本单位人均用电、用水比上年降低2%以上，到2015年比2014年降低3%以上。30各班组合计（100分）  100  机关事务管理局二零一四年五月