总务处人员目标责任书

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1、1、落实安全目标责任制，财产管理员是仓库安全工作的主要负责人。2、每日检查仓库门窗，加强防盗措施，防止仓库物资被盗。3、注意仓库通风透气，防止仓库物品霉烂变质。4、严把物品收发制度，不审批绝不能发放的原则，保证物品的有效使用。5、积极完善全国校舍管理平台信息，做到心中有数，做好平台信息的收集和管理工作。6、做好学校及总务科交办的其它工作。本责任书列为本人年度考核工作成效主要的考核依据。1、树立安全防范意识,经常检查存放的现金，票证的房屋门窗,保险柜和技防设备，保证安全、牢固、有效。2、会计、出纳人员必须严格执行国家银行和有关部门的规定，坚持按最低限额

2、保存现金和票证。3、向银行送存大额现金，必须申请rti学校派专人办理。4、注意防火安全，经常检查设施，禁止明火入内。5、积极做好学校债务的管理上报工作，做到信息与债务一致。6、做好学校教师工资、教师待遇、城镇保险等一系列教师管理工资，保证教师安心工资，做好他们的后勤兵。7、做好学校及总务科交办的其它工作。本责任书列为本人年度考核工作成效主要的考核依据。1、落实安全目标责任制，食堂管理员是食堂安全工作的主要负责人。2、严格按照《中华人民共和国食品卫生法》和相关的卫生管理条列进行食堂管理工作。3、严把食堂进货、加工过程，严禁购买不符合卫生标准的食品和无证

3、商贩出售的食用商品。4、坚决履行伙房管理办法和管理制度，保证食堂正常运转。5、做好本校值班教师和中午就餐教师的就餐工作，积极听取建议。6、做好学校及总务科交办的其它工作。本责任书列为本人年度考核工作成效主要的考核依据。1、落实安全目标责任制，钥匙、水电管理员是学校钥匙、水电安全工作的主要负责人。2、完善钥匙配套制度，逐一进行摸底清查，做到请示汇报，方可开门，并做好记录备案。3、加强学校用水管理工作，做到定时上水、停水，时常检查供水设施是否正常，管道是否畅通，水嘴是否完好，保证学校用水安全运行。4、加强学校用电设施的检查、监督管理工作，时常深入基层查看

4、线路，对于老化或存在危险的路段，应及时上报更换。5、增强突击事件的发生，做到沉着冷静，保证学校水电正常使用。6、做好学校及总务科交办的其它工作。本责任书列为本人年度考核工作成效主耍的考核依据。1、落实安全目标责任制，花草树木管理员是学校花草树木安全工作的主要负责人。2、建立花草树木工作制度，逐班、逐室摸底规划，保证每片区域时时有人问，时时有人监督。3、经常对各个区域的花草树木进行浇灌、维修、及时和花草养殖专家保持切磋，保证花草树木的匸常生长。4、加强花草树木的季节管理，采取相应措施改善学校的绿化环境。5、做好学校及总务科交办的其它工作。本责任书列为本

5、人年度考核工作成效主要的考核依据。总务科长签字：财物管理员签字：2012-2-101、落实安全目标责任制，学校饮水管理员是学校饮水安全工作的主要负责人。2、建立饮水工作制度，逐班、逐室摸底配备，保证每室每天正常饮水。3、经常对饮水进行监督，观察，配合水厂提供安全健康的饮用水。4、做好学校教职工的热水供应工作，保证教学的正常运行。5、做好学校及总务科交办的其它工作。木责任书列为本人年度考核工作成效主要的考核依据。总务科长签字：财物管理员签字：1、树立安全防范意识，经常检查存放的现金，票证的房屋门窗,保险柜和技防设备，保证安全、牢I古I、有效。2、会计、

6、出纳人员必须严格执行国家银行和有关部门的规定，坚持按最低限额保存现金和票证。3、向银行送存大额现金，必须申请由学校派专人办理。4、注意防火安全，经常检查设施，禁止明火入内。5、做好学校及总务科交办的其它工作。木责任书列为本人年度考核工作成效主要的考核依据。总务科长签字：财物管理员签字：1、树立服务育人的思想，努力做好本职工作，积极为学校搞好卫生工作出谋划策，争做学校主人翁。2、服从分工，听从安排。积极参加政治学习和业务学习，接受学校制定的考核、评比方案。3、每天认真完成划定区域内的卫生打扫及保洁工作、校园卫生巡查以及其他学校分配的突击性工作。4、定期

7、或不定期对所属区域内的草坪进行杂物清理。5、在平时工作中要引导学生讲究卫生、爱护环境，发现学生学生的不良卫生行为和习惯要及吋予以引导，配合共同搞好学校卫生工作。本责任书列为本人年度考核工作成效主要的考核依据。总务科长签字：保洁员签字：