【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策

【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策

ID:43602307

大小:42.55 KB

页数:11页

时间:2019-10-11

【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策_第1页
【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策_第2页
【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策_第3页
【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策_第4页
【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策_第5页
资源描述:

《【精品】电力企业创先争优工作面临的挑战及对策》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、新形势下国有电力企业创先争优工作面临的挑战及对策摘要:本文以新形势下国有电力企业如何创新开展创先争优工作作为基点,分析了新的历史时期企业开展创先争优工作的现状、存在的难题,以及亟待解决的问题。指出了创先争优活动在复杂地经济形势和政治背景下虽然面临诸多难题和新的课题,但是只要企业党政工团齐抓共管,与时俱进,统一思想,强化机制创新、做好考核,就一定能把创先争优工作做到实处,助力企业健康和谐科学发展。关键词:创先争优现状挑战对策引言创先争优活动是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性工作,亦是推动科学发展、促进

2、社会和谐的需要。当前十二五时期是中国全面建设小康社会承前启后的关键五年,是深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期,更是我们落实科学发展观,实践自主创新战略、人才强企战略、厉行节能减排,实现发展模式转型最关键的时期。面对新形势,新任务,如何积极开辟创先争优的新途径、探索新方法,创造新经验,才能适应形势发展的需要,使创先争优活动终保持旺盛的生命力。笔者对此进行了浅析。一、在基层企业深入开展创先争优活动的意义和主要内容。在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动,是全党迎接建党90周年和党的十八大召开的重大活动,是党的

3、十七大和十七届四中、五中全会提出的重要任务,是学习实践活动的延伸和深化,对于推进学习实践科学发展观向深度和广度发展,对于推动基层党组织和党员立足本职发挥先进锋模范作用,激发各级党组织和广大党员生机活力、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,对于促进各级党组织和广大党员更好地联系和服务群众、始终保持党同人民群众血肉联系,对于推动党的建设更好地服务党和国家工作大局、服务本地区本部门本单位中心工作、加快转变经济发展方式、促进经济社会又好又快发展,对于推动科学、促进社会和和谐,都具有十分重要的意义。开展创先争优活动的主要内容

4、是:创建先进基层党组织,争当先进共产党员。即基层党组织要努力做到:领导班子好、学名员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好“五个好”;共产党员要做到带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务员工、带头遵纪守法、带头弘扬正气“五个带決。二、国有电力企业创先争优活动的现状。(一)思想上重视不够,干部员工对于开展创先争优活动的积极性不高。部分企业对创先争优活动存在偏差,认为创先争优活动是一种形式,对企业与自身的发展作用不大。而企业最主要的任务是抓经济效益,不需要浪费时间在活动开展上。因此,相应宣传工作开展的少,营造舆论氛围不足

5、,这种创争活动“很虚”的观念在一部分党员干部头脑中的地位还一定程度存在。具体的表现是一些企业领导对创先争优的重要性认识不足,抱着“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的思想态度,没有很好的领会创先活动的科学内涵,未能真正充分理解活动开展对于促进企业发展的重要性。部分基层党员干部对于创先争优活动存在着重生产,轻活动的倾向,学习热情不高,思想处于茫然状态,导致创争活动无法很好的推广延续。(二)企业经营压力大、负担重,创争活动存在空白和盲区。火电企业由于电煤价格居高不下,国家煤电联动迟迟无法有效实施,火电企业生产成本超出预控

6、范O加之金融危机以来火力机组发电空间日益压缩,负荷率低,不发电、少发电使得公司电量锐减,经营举步维艰。而一些老火电企业人员多、负担大、底子薄,生产任务繁重。此外,国企主动承担社会责任,响应国家节能减排号召,淘汰落后产能后,人员超编的情况更为突出,僧多粥少的困难局面尖锐。竞争压力巨大,长期经营亏损,使得企业的工作重心局限于经营生产上。企业为了不断发展壮大,对于一些活动的开展工作远未达到与主业同步重视的地步,使活动开展存在许多空白和盲区。(三)工作流于形式,创争活动难以融入中心。无论是之前开展的先进性教育和科学发展观活动、

7、还是现今开展的创先争优活动,在一些基层企业存在着“上下不统一,言行两张皮”的现象。受其影响,企业创先争优工作开展得如天上的云,水上的浮莲,飘着多,落实的少,停留在转发文件、下发通知、会议强调等一般性的号召上,不能深入研究开展,更不能把创先争优活动根植于党组织建设之中,根植于党员的灵魂深处。抓生产时,许多员工觉得是理所当然,而抓创争活动时,他们就变得很被动,甚至敷衍了事。虽然大会小会再三强调,但真正做起来时一点也没用心,甚至作为基层支部的联系点领导从来没有参加过基层的民主生活会学习,更别谈对活动进行指导。基层党组织抓创争

8、活动的目的也就是应付上级检查,搞形式主义,做表面文章,这是长期以来,企业党组织开展活动存在的通病,(四)针对性不强,创争活动开展缺乏新意。一些基层企业在开展活动中浮于表面说教形式,没有规范科学结合实际的实施方案,工作不注重实效性,创新意识不强,缺乏新鲜感、时代感。具体表现在:一是对于活动的研究不够,仅靠传统的教育内容、方式和方法开

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。