浅谈新时期如何做好工会劳动保护工作

浅谈新时期如何做好工会劳动保护工作

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1、浅谈新时期如何做好工会劳动保护工作劳动保护是国家和生产经营单位,为保障劳动者在劳动生产过程中的生命安全和身体健康,在法律上、技术上、教育上、管理上和组织制度上所采取的一整套综合性的保护措施。劳动保护工作的好坏,不仅涉及劳动者的切身利益,也影响着企业的稳定和发展。提高劳动者生命健康自我保护意识,维护劳动者在劳动生产过程中的健康和安全,做好劳动保护工作,是公会的首要任务,也是工会的责任。新时代要求我们不断解放思想,转变观念,不断理顺和调整工作思路与工作方式方法,跟上时代的步伐,现就工会如何加强劳动保护,维护职工职业健康安全提出几点思考意见:•、建立健全工会劳动保护监督检查网络

2、要做好企业劳动保护监督检查工作,组织的建立和健全是关键。工会小组要设立小组劳动保护检查员,努力构筑维护职工安全健康合法权益的“安全网”。对一些新建工地也及时设立劳动保护检查员,做到横向到边,纵向到底,人员有变化,机构不松懈,长流水不断线。同时要明确基层工会主要领导是基层工会劳动保护工作的第一责任人,牢固树立“安全第一”的思想,坚持预防为主、群防群治、群专结合、依法监督,保障职工的生命安全和健康。对劳动保护工作要做到有计划、有检查、有考核,并将考核情况直接与职工、班组,项目部的经济效益相挂钩。:、加大劳动安全卫生监督检查的力度要把劳动保护工作的重点切实转移到预防上来,以多种

3、形式加强安全生产检查。一是以安全巡查为主要手段强化现场管理。由工会牵头,组织职工代表、有关安全技术专业人员,定期或不定期检查,查找隐患,对检查岀的问题及时通报或公示,并责令整改。二是要将检查工作的重心下移,变事后参与查处为事前监督,并不断完善群众性劳动安全卫生监督制度。对劳动保护工作要做到有计划、有检查、有考核,并将考核情况直接与职工、班组,项目部的经济效益相挂钩。三、抓好劳动保护培训工作开展劳动保护培训工作是为了提高劳动者生命健康自我保护能力。在开展培训工作时,应根据不同的工作内容,不同的施工人员,采取各种形式对施工班组长、项目经理、特种作业人员、企业工会劳动保护监督检

4、查小组成员以及新进场职工进行劳动安全、劳动卫生、安全技术操作规程等一系列劳动保护知识培训。培训的学习内容应包括安全操作,业务技能,劳动保护及法制知识等。培训时应根据不同的工种,有计划地邀请公司职能部门以及项目管理人员,技术人员,采取授课、看录像、谈体会等多种教学形式。四、重视劳动保护知识的宣传一些安全事故的发生,起因和场合往往是不尽相同的,而思想上的隐患却是造成大多数事故的主要成因。加大劳动保护工作的宣传力度,利用多种形式宣传劳动保护知识,从而提高提高劳动者生命健康自我保护意识。针对不同时期的内容,利用各种机会,采取多种形式开展教育,努力搞好安全生产和劳动保护宣传教育工作

5、。通过张贴宣传画、书写标语、悬挂横幅、播放录像等方式宣传安全和劳动保护知识。相关部门也可以利用简报、黑板报、宣传橱窗等形式进行宣传教育。建筑行业作为关系国民经济全局的重要基础产业,与其它行业相比有他自身的特殊性。建筑行业安全生产工作“责任重于泰山”,劳动保护工作事关职工的安全健康,事关企业的安全稳定和效益,工会应积极做出改变,与时俱进,理顺思路,健全机制,把维护职工生产、生活、安全健康合法权益落到实处。

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