信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编

信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编

ID:43553603

大小:34.64 KB

页数:38页

时间:2019-10-10

信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编_第1页
信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编_第2页
信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编_第3页
信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编_第4页
信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编_第5页
资源描述:

《信息工作交流材料与信息工作经验交流汇编》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、信息工作交流材料目录第一篇:信息工作交流材料第二篇:信息工作交流材料第三篇:信息工作交流材料第四篇:信息工作交流材料第五篇:组工信息工作交流材料正文第一篇:信息工作交流材料各位领导,同志们:近年来,我局在党委、政府和市公安局统一领导下,在市局办公室及有关业务部门的精心指导下,紧紧围绕维护稳定这个大局,坚持“信息主导警务“的工作理念,切实加强情报信息工作,在维护一方稳定,服务经济发展中发挥了积极的作用。XX年,全局共收集各类信息近7000条,其中整理上报市局3100条,被市局采用了575条,其中信息快报21

2、8条,公安情况16条,照片信息20条,网络信息321条。信息积分排名,从原来的全市第四位一跃为第2名。全年未发生治安信息迟报、漏报、瞒报、误报的现象,信息工作得到了党委政府和上级机关的一致肯定。去年,我局被区委、区政府评为“信息工作先进单位”,分局办公室也被评为全局的“优秀党支部”。回顾去年,我们主要抓了以下几个方面的工作。一、强化三个意识,加强组织领导。分局党委对情报信息工作高度重视,将信息工作放在“三大品牌”的头版头条来抓,专门制定下发了《**市公安局**分局信息工作暂行规定》,建立了局领导与各派出所

3、及有关业务部门的信息工作挂钩联系制度。教育全体民警牢固树立“三个意识”:一是政治意识。始终把“三个代表”重要思想贯穿于信息工作的全过程,把情报信息的收集工作置于公安机关履行“三大社会政治责任”先导性位置。二是服务意识。正确处理好信息工作为公安工作服务与为党委、政府服务的关系,拓宽服务领域,贴近中心工作,使信息工作更加符合形势的需要,符合经济社会发展的需要。三是主体意识。要求全局每个民警从我做起,人人参与,形成人人树立情报意识,个个收集情报信息的“大信息"工作格局。二、建好三支队伍,构建信息网络。一是专门的

4、情报信息队伍。以国保、刑侦、治安、经文保等职能部门为主,物建专业特情,采取各种专业手段,全力搜集各种深层次、内幕性、高质量的情报信息,通过对各种专业信息的整理、筛选和分析,直接辅助领导决策;二是基层信息队伍。充分发挥派出所民警,特别是社区民警信息收集主渠道的作用和贴近群众,服务群众的优势,全面收集影响政治稳定和社会安定的各种情报信息。分局明确,社区民警对所管辖的社区负责,对社区的各种治安信息必须做好“早发现,早汇报,早处置”。三是治安信息员队伍。按照《江苏省县级公安机关工作绩效考评办法》和《派出所等级评定

5、细则》的要求,基层民警广泛建立治安信息员,并重点围绕辖区重点人头、特殊岗位人员和特定时空活动的人员加大物建数量,以强化控制力度。全局共物建治安信息员2500余名。通过加强三支队伍的建设,构建了融各警种、各部门于一体,纵横交错,上下贯通,内外结合,高效运作,灵敏畅达的情报信息网络,有效地将公安情报信息的触角伸向社会各个角落,确保了对全区治安信息的全面收集和及时掌握。三、围绕三个重点,服务中心工作。一是针对敏感时期、党和国家举行的重大活动,以及国家出台的重大政策,国内外发生的重大事件加强收集。密切掌握“XX”

6、、“实际神”邪教组织等敌对势力的活动动向,加强对企业军转干等重点人头活动信息的收集,了解社会各界的反映。二是围绕党委、政府的中心工作加强收集。对在企业改制、征地拆迁等有关经济发展工作中出现的一些不稳定因素,我局根据具体情况,指派专人参加,现场了解工作进展,随时掌握治安动态,及时收集、掌握、上报可能引发集体上访和群体性事件的苗头,为领导决策提供第一手信息资料。三是围绕重大案件、事件加强收集。对市区发生的重大案件事件,明确专职信息员在最短的时间内进行收集上报。同时,做到跟踪了解,有始有终,确保信息的连续性和完

7、整性。如去年10月份,省牧校发生一起藏族学生寻衅滋事致二名徐州籍学生受伤的案件,我局不间断地收集、上报信息共8条,被市局采用了4条,引起了上级机关的高度重视,省厅和市有关领导均作了批示。四、健全三个制度,促进工作规范。一是建立考核奖惩制度。我局将信息工作列为全年目标考核的内容。在分局《信息工作暂行规定》中明确规定:各单位负责人是本单位情报信息工作的“第一责任人”;民警及治安信息员所搜集的信息,如达到《江苏省公安机关表彰奖励提供治安信息有功人员暂行办法》标准的,除报请上级有关部门进行奖励外,分局及各派出所根

8、据信息的等级,另外再作奖励。同时规定,各派出所凡年内收集上报的信息数量不能达到每人每月5条以上的,单位及主要领导不得参与各项评优。对因工作不负责任造成重要信息迟报、漏报而影响工作的,对社区民警及单位主要领导和分管领导进行严肃处理。二是信息通报制度。我们在分局网页上专门开辟了情报信息专栏,逐月将各部门、各派出所信息收集、上报及采用情况进行计分排名,上网通报,对信息迟报、漏报的单位进行点名批评。同时,对信息工作中存在的问题以及当前

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。