技术员工作标准

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1、汽机运行技术员工作标准Q/SMRD-3-05-06-02-2002 1引言1.1依据GB/T15498—1995所制定的发电部汽机运行技术员岗位工作标准，满足了GB/T19000系列标准对程序文件的要求，是企业管理的重要组成部分。1.2制定本标准的目的，在于根据工作标准更好地完成本岗位工作。1.3制定本标准的主要依据是：Q/254-01-01-2000《管理标准和工作标准编写的基本规定》。2       范围2.1本标准规定了发电部汽机运行技术员的职能、工作内容、工作范围、工作责任及权限、检查与考核的内容及要求。2.2本标准适用于阜新盛明热电有限责任公司发电部汽机

2、运行技术员工作岗位。3      引用标准GB/T15498—1995《企业标准体系管理标准工作标准体系的构成和要求》。4工作职能4.1技术员在行政上受发电部主任、副主任的领导，业务上受发电部专责工程师的指导，值班操作受班长的直接领导，是班长和专工在技术方面的全权助手。协助负责全班人员的培训、技术工作。5工作内容与要求5.1技术员是本班技术管理和培训工作的负责人。5.2认真执行《汽机运行规程》。5.3在值班期间，全面掌握生产任务和主要经济指标的完成情况，以及设备的运行情况。做到任务完成，指标落实，保证设备安全生产、经济运行。5.4技术员在值班中应坚守岗位，需离开现

3、场时必须向运行班长请假，经同意后方可离岗。5.5技术员填报的各种记录要及时、准确，必须协助班长填好下列记录：5.5.1反事故演习记录簿5.5.2生产知识考问讲解记录簿5.6正常运行检查与巡视5.6.1协助班长管理好运行方式,保证各系统安全、可靠运行。5.6.2定期检查班内个人的培训计划落实情况，对值班员经常进行考问讲解、反事故演习、事故2002－0－0发布2002－0－0实施Q/SMRD-3-05-06-02-2002 预想、技术问答等培训工作。5.6.3当班中随时检查监督各专责对运行规程和两票三制的执行情况，审查各机的技术记录、表报，做好运行分析工作。5.6.4

4、正确使用各种自动、联动、保护装置。5.6.5认真执行设备定期试验、轮换制度，并可做为监护人。5.6.6全面检查生产任务及主要经济指标完成情况，监督各专责完成各项经济指标。5．7联系工作5．7．1凡涉及发电部或专业之间的操作或该操作可能导致其他部门改变运行方式及参数时，均需事先取得值长同意或在值长的旨意下与有关专责人员联系。5．7．2用电话联系时，双方均需互通姓名、职务、互相重复操作内容，较大的联系工作予以记录。5．7．3若因联系不清而发生问题时，应由联系双方负责。如纯属主联系人的错误而发生问题，应由主联系人负全部责任，如因被联系人未按联系的内容去做而发生问题，应由

5、被联系人负全部责任。5．8操作监护工作5．8．1每月1日、15日主持各专责进行设备定期试验、轮换制度。5．8．2每月1日协助发电部专工进行各机自动主汽门活动试验。5．8．3每季第一个月4日协助发电部专工进行高压脱氧器安全砣试验。5．9现场运行异常及设备缺陷。5．9．1对值班员发现的设备缺陷亲临现场查看，确定其部位和性质，做好安全措施，并予以登记。5．9．2重大缺陷及时汇报班长、值长和上级有关领导，立即采取措施，做好运行方式的切换。5．9．3现场发生异常，技术员必须迅速到达异常发生处，了解异常情况。5．9．4尽快限制事态发展，消除根源，解除对人身设备的威胁。5．9．

6、5尽力保持设备继续运行。5．9．6切断或解列不能继续运行的设备系统，使异常情况限制在最小范围内。5．9．7异常情况下，要沉着、冷静，处理事故时必须“稳、准、快”，下达命令必须简明、扼要、准确、清楚。5．9．8现场发生火警，立即向有关部门报告，根据消防有关规定和实际情况，迅速组织人力消除火警根源，并监督配合消防人员正确实施消防措施。5．10交接班工作Q/SMRD-3-05-06-02-2002 5．10．1技术员必须按照发电部批准的值班顺序轮流值班，特殊情况下不能按时值班时须经运行班长批准。5．10．2接班前不许喝酒，值班中严禁喝酒，禁止做与工作无关的事情。5．10

7、．3在事故处理和重大操作时，不进行交接班，在交班班长的统一指挥下协助操作，待事故处理或操作告一段落并得到值长许可后方能进行交接班。5．10．4正常情况下交、接班必须正点进行，双方签字，办理正式交、接班手续。5．10．5接班技术员必须正点前10分钟到达现场，检查了解上班与当时设备运行情况及主要运行参数。5.10.6接班前应查阅班长操做记录簿，命令指示簿，设备却陷记录簿，工作票和揭示板等，做到心中有数。5.10.7根据了解的情况对重要设备及缺陷进行检查。5.10.8接班前必须认真听取交班班长的口头交待的情况，并问自己所不清楚的问题。5.10.9正点到交接班会议室开班前

8、会，听取各