高校创新改革试点方案撰写提纲-1

《高校创新改革试点方案撰写提纲-1》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、高等院校推进技术转移转化创新改革试点方案提纲一、单位基本情况二、本单位开展技术转移转化试点工作的基础1、近三年技术转移、成果转化工作基本数据（包扌舌科技成果数量,技术合同额，科技成果转让、许可和作价入股情况等等）2、与技术转移有关的现行制度（含成果转化收益分配、人才评价制度等方面）3、技术转移工作开展情况（包插产学研合作开展情况、自建、共建技术转移机构、成果转化平台、创业孵化平台、研发平台建设及其它产学研相关资源情况，产学研合作模式，成果转化基金和人才基金等设立运行情况等、人才队伍建设和人员流动情况等）4、存在的主要问题三、试点方案1、试点任务和试点冃标（试点三

2、年后实现的可量化冃标：可包括技术交易额、科技成果数量，科技成果转让、许可和作价投资情况，技术转移机构规模、人员创业数量、孵化企业数量、服务和合作企业数量、技术转移产生经济效益等；定性冃标包括：单位的技术转移制度建设、体系建设、机制建设、人才建设等各种发展类冃标。）2、试点内容和重点突破点各单位根据自身实际，选择重点改革方向进行重点推进。鼓励各单位一方面借鉴推广光机所、有色院模式，一方面在改革方向领域内自主探索和实践。建议主要围绕以下四大领域13个方向（要求重点突破点不少于5项，英中前5个选项中选择不低于3项。本年度1-2项）：政策制度方面：1）科技成果“三权”（

3、主要是处置权、收益权）改革政策落地的具体实施办法（包括-尽职履职免责）；2）激励和保障从事技术转移的科研人员绩效评价制度和职称评定制度；3）科研人员按职务对应权益分配制度（担任领导职务的科技人员分类获得包括现金、股权、分红等科技成果转化奖励具体实施办法）；4）将企业委托类项冃（横向项冃）和国家财政支持项目（纵向项冃）分类管理，横向项冃按市场约定原则管理；5）鼓励人才在企业和高校院所间双向流动；机构和平台建设方面：6）专业化技术转移服务机构建设和专职化人才队伍建设，鼓励高等院校在不增加编制的前提下建设专业化技术转移机构；建立专职人员评价和利益保障机制。7）先导院、

4、创新院等新型研发机构建设；8）产学研联盟建设，成果转化平台建设，深化与企业的产学研合作机制；9）众创空间等新型创业孵化平台建设；10）实验室实体化改革；11）知识产权运营机制；科技金融结合方面：12）成果转化基金、创业投资基金（天使基金、种子基金）、人才基金的设立和运行；模式和机制探索方面：13）围绕以上的政策、机构、平台、基金、人才、项冃等科技资源，开展的各种技术转移、成果转化新模式和机制探索。3、工作思路及拟采取的举措（包括-整体思路、确定的各重点突破点的工作思路和举措）4、预期可总结的模式、经验及其它成果点（列出清单，简要描述）预期成果是形成激励政策包、利

5、益共享机制、转化新模式、服务新模式，为推动本单位发展、本地产业发展带来实在效果。四、组织机制和保障措施1、组织保障：2、政策保障：3、资金保障：4、提出需要地方政府出台的政策诉求和支持事项（如：出台横向项目经费管理办法等）。五、年度工作计划及重点任务考核指标年度计划和分工要合理，分轻重缓急，有序推进（含部门分工）。六、项目建议和资金使用计划其它说明：1、方案编制要求：要突出单位在技术转移创新改革的顶层设计和各重点任务的丁作思路。2、创新改革试点内容依据：《中华人民共和国促进科技成果转化法》；《实施中华人民共和国〈促进科技成果转化法〉若干规定》；《国有科技型企业股

6、权和分红激励暂行办法》国家部委近期即将出台文件的相关精神；地市战略合作协议；3、工作要求：明确本单位组织机构和牵头部门，形成合力。试点启动后，应通过各种形式加强试点内容和各类新出台政策的校内宣传，营造促进技术转移转化和创业创新的良好氛围。同时，加强工作总结提升，每半年提交总结报告。市级专项资金与创新改革任务推进的数量和质量挂钩，在某些难度较大的改革方向上有重大突破的，可考虑予以单项奖励。