与杨总有约暨金秋会战激励方案

与杨总有约暨金秋会战激励方案

ID:43105379

大小:46.01 KB

页数:3页

时间:2019-09-27

与杨总有约暨金秋会战激励方案_第1页
与杨总有约暨金秋会战激励方案_第2页
与杨总有约暨金秋会战激励方案_第3页
资源描述:

《与杨总有约暨金秋会战激励方案》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、2011年“与杨总有约”暨金秋会战竞赛方案一、竞赛时间:2011年8月1日—2011年10月31日二、参赛人员:江西分公司(筹)全体人员三、竞赛目标:非健险:720万短EB:1600万四、竞赛口号:“三新二点”——新突破、新机遇、新挑战;业绩只有起点,成功没有终点!五、竞赛方案:1、全无忧开单奖竞赛期间内凡实现单笔保费在3000元以上的全无忧二季客户开单者即奖励50元;2、全无忧销售王中王竞赛期间内累计销售全无忧二季产品一定规模者,即授予全无忧销售王,给予下列奖励:等级保单件数累计竞赛保费规模奖励金额黄金销售王3件300

2、00元500元白金销售王5件50000元800元钻石销售王8件80000元1000元备注:此奖项需同时满足保单件数和累计保费的条件方可获得奖励。件数:单张保单竞赛保费达到3000元算一件,对单张保单未达到一件保单标准的可以多张保单累计计算。同一客户投保多张保单视为一件。竞赛保费:按实收保费计算竞赛保费,由中介渠道产生的业务按1/2折算。3、新增保费贡献王获奖条件:竞赛期间内承保的新客户及新开拓的渠道,累计产出非健险保费规模达到一定标准者,按非健险承保保费*奖励比例给予奖励。非健险保费规模奖励比例中介业务直销业务[1000

3、0,50000)0.5%2%[50000,100000)1%3%100000元以上1.5%5%注:1、新客户及新渠道必须为2010年1月1日-2011年5月31日期间系统未承保的客户及代理渠道,涉及到有争议的业务由分公司营销管理部和业务管理部进行核定;2、银销团、个销团业务纳入中介业务统计。4、小额信贷业务开拓奖:竞赛期间,每新签一个农信社合作渠道并有保费产出,即奖励1000元业务开拓费用;若在竞赛期内实现月均保费平台10000元以上,另加奖1000元业务推动费。5、“与杨总有约”荣誉宴:竞赛期内凡达到以下条件者,均可参

4、加“与杨总有约”荣誉宴:(1)竞赛期内销售全无忧第二季产品累计产出保费排名第一名者;(2)竞赛期内开拓新客户累计产出保费排名前两名者;(1)竞赛期内累计产出保费排名前三名者;(2)竞赛期内承保非健险保费排名前三名者;(3)竞赛期内开拓个销团业务保费排名前两名者(此奖项针对综拓专员);(4)凡入司一年以内的新人在竞赛期内开拓业务累计产出保费排名第一名者;(5)竞赛期内内勤考评打分(普通员工组)排名第一名者。一、为保证本竞赛方案的严肃性,各团队、分部、个人必须本着实事求是的原则,不允许挂单行为和保费堆积的行为,一经发现立即取

5、消其参赛资格并严肃处理。二、费用预算:1.全无忧开单奖:2000元2.全无忧销售王中王:5000元3.新增保费贡献王:50000元4.小额信贷业务开拓奖:10000元5.荣誉宴:5000元6.合计:72000元三、本方案最终解释权归江西分公司(筹)营销管理部。

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。