销售人员薪金及提成

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1、销售人员薪金及提成制度一．店铺架构店长副店资深导购导购实习导购二．店铺人员薪金及提成制度导购及资深导购1.导购月底薪1000元，月休息2天，病假、事假扣除当天工资。(底薪除以30天为当天工资)2.资深导购月底薪1200元，月休息3天，病假、事假扣除当天工资。(底薪除以30天为当天工资)3.提成方案A业绩达成比例提成比例备注100%≥￥3%当月店铺总业绩抽3%80%≥￥2%当月店铺总业绩抽2%￥≤80%1%当月店铺总业绩抽1%提成方案B业绩达成比例提成比例备注100%≥￥3%个人业绩抽3%80%≥￥2%个人业绩抽2%￥≤80%1%个人业绩抽1%提成方案C业绩达成比例提成比例备注1

2、00%≥￥3.5%个人月绩抽3.5%80%≥￥2.5%个人绩抽2.5%￥≥60%1.5%个人绩抽1.5%￥＜60%00备注：为提升店面人员的积极性和竞争意识；在店面销售不佳的情况下，店面人员同时要承担无销售提成的风险。备注：实习导购月底薪900元，月休息2天，病假、事假扣除当天工资。(底薪除以30天为当天工资)，提成方案与导购相同店长及副店1.副店月底薪1400元，月休息4天，病假、事假扣除当天工资。(底薪除以30天为当天工资)2.店长月底薪1600元，月休息4天，病假、事假扣除当天工资。(底薪除以30天为当天工资)3.提成方案业绩达成比例提成比例备注100%≥￥1%总月绩抽1

3、.5%80%≥￥0.8%总月绩抽1%￥≥60%0.5%总月绩抽0.6%￥＜60%00一．店铺月达标奖及季度达标奖职位当月完成目标100%连续三个月完成目标100%导购50100资深导购100150副店150200店长200250备注：目标为店铺每月目标。