论就业严峻下的职业生涯规划

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1、论就业严峻下的职业生涯规划  摘要:近年来大学生的就业形势日趋严峻,对大学生个体的综合素质和就业竞争力要求日益提高,因而大学生职业生涯规划的重要性也日益凸显。然而部分大学生对职业生涯规划的认识却存在一些误区。那么该怎样进行职业生涯规划呢?职业生涯规划又有哪些重要意义呢?,大学生如何消除职业生涯规划的认识误区呢?以及如何提高自身综合素质和就业竞争力,以应对日益严峻的就业形势。 关键词:大学生 就业形势 职业生涯规划 一、就业严峻下的职业生涯规划的意义和重要性1.当前大学毕业生面临日趋严峻的就业形势 

2、 自大学扩招以来,我国大学毕业生的数量持续增长。供需矛盾加大,去年开始的全球金融危机影响,社会就业岗位和就业机会相对减少,再加上国家对大学毕业生的相关帮扶政策措施和服务体系还亟待完善,以及大学教育和市场需求部分脱节等问题,当前的就业形势可以说非常严峻。如何应对日益沉重的就业压力,如何顺利就业无疑成了当前大学生最为关注的问题之一。 2.职业生涯规划的意义和重要性  良好的职业生涯规划有助于提高大学生对自身综合素质的培养和就业竞争力的提高,可以让大学生认清当前就业形势,准确定位自我,不断发掘自身潜在的

3、优点,弥补自身的不足,提高就业成功的砝码。那么什么是职业生涯规划呢?“职业生涯规划,就是指个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。首先,职业生涯规划有利于大学生更早地接触职业世界和进入职业角色。 职业生涯规划有助于大学生将学业与职业结合起来,激发学生学习的动力,使学生在学习期间主动探索自己未来的职业方向和要求,引导大

4、学生在日常生活中有意识地与目标职业要求趋同,以职业的要求来规范自己,来规划自己的学业与大学生活,从而在无形中大学生就适应了目标职业的要求。  其次,职业生涯规划有利于培养大学生个性才能,增强大学生应对社会竞争的能力。合理的职业生涯规划能够帮助大学生在大学期间正确认识自身特点,确立符合自身爱好的职业目标,不断丰富该目标下的知识与本领,从而帮助大学生增长自身的优良个性。大学生在职业生涯规划中发展自我优良个性,能够满足社会对人才的多样化需求,从而提高大学生就业的竞争力。 再次,职业生涯规划有利于提高大学

5、生就业质量。所谓就业质量是指大学生就业是否实现学生与用人单位的双赢。职业生涯规划能够促使大学生为今后的就业早做准备。在校大学生通过职业生涯规划,能够了解自己的就业目标,努力完善自我,不断养成职业目标所要求的能力与素质。在毕业选择工作时,大学生能够根据自身的条件选择适合的工作和适合的单位。另外,用人单位也会倾向于选择那些进行了自我职业生涯规划的毕业生,从而实现合理的双向选择,有利于提高大学生的就业质量。    二、职业生涯规划的认识误区    认识误区一:职业生涯规划仅仅是为找工作而准备的。 很多大

6、学生在进入大学之前,都对大学怀有美好的设想,认为大学是一个完善自我、塑造自我的殿堂,而非功利的只为了毕业后找到工作,因而对职业生涯规划不太重视。然而职业生涯规划是站在自我实现的高度上来探索职业、规划职业的,并不仅仅是为找工作做准备,也不是功利的为了一时的成就而忽略了自身的发展。可以说,在大学阶段科学合理地规划职业生涯也是为人生负责的一种表现。认识误区二:职业生涯规划靠听讲座就能制定。 目前,大学校园里经常举办各种形式的职业生涯规划教育讲座,一些大学生也认为职业生涯规划无非就是听听一些职场成功人士的

7、报告和专家教授的讲座。诚然,在此类讲座的教育引导下,大学生对自己的职业前程会有一定程度的关心和对职业环境的初步认知。但职业生涯规划是一个必须经过实际验证的漫长历程,必须经过全面考虑才可以确定适合于自己的职业。而讲座、报告等更多是大学生在没有实践或者实践不充分的条件下参与的,因为这里有几个重要的认知方面因素是在讲座和报告上无法体现的,诸如“个人在工作情境中的真实表现,个人对工作方式和企业文化的实际认同,个人在职业生涯中的实际修正等等,况且就是在实际的职业探索中这些因素也是不断变化的。所以说,讲座和报

8、告本身能达到的作用、能解决的问题是有限的,职业生涯规划是必须要以实际职业经历和职业能力来塑造的,职业生涯规划和职业潜力开发等过程是无法通过理论来速成的。转贴 认识误区三:职业生涯规划是毕业后才考虑的事。 很多大学新生都认为,大一大二就进行职业生涯规划言之过早。的确,大学生的职业生涯规划一般都是在毕业后才开始的,那这是否就说明了大一大二和职业生涯规划没有关系呢?首先,我们都知道,职业选择与专业是紧密相连的。大学生要在大一大二时通过实际的专业学习和探索来发现并选择自己喜欢和适合的专业,

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