湖南工业职业技术学院顶岗实习管理条例

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4、暂肌膊缓瘫绊硫佣叮蔗柞嚷鲤昼泥腊冻丧熊抢尧牟忘秆毁将关晰柄鹊湖南工业职业技术学院顶岗实习管理条例（试行）第一章 总则第一条 顶岗实习是学生职业能力培养的关键教学环节，是深化“工学结合”人才培养模式、强化学生职业道德、职业素质教育和学校教育与企业文化相结合的良好途经。通过顶岗实习，使学生能够尽快将所学专业知识与生产实际相结合，实现在校学习期间与职业岗位的零距离接触，使学生牢固树立职业理想，养成良好的职业道德，练就过硬的职业技能。为加强校外顶岗实习的组织管理，提高实习质量，根据教育部有关文件精神，特制订本条例。第二章 组织管理第二条 顶岗实习实行院、系两级管理。教务处负责全院顶岗实习工作宏观指导，

5、招生就业指导中心协调系部负责顶岗实习企业的联系，学院教学督导团负责全院顶岗实习工作的检查、评估。系部具体负责各专业学生顶岗实习的组织管理和实施工作，学院将对整个实习过程进行严格考核。第三条 顶岗实习采取学校统一组织和个人自主联系实习单位相结合。无论是学校安排还是学生自主联系实习单位，学生均须与实习单位签订实习协议，实习协议内容应包括各方的权利、义务，实习内容、考核目标、实习期间的待遇及工作时间、劳动安全卫生条件等，实习协议应符合《劳动法》的规定。第三章实习单位职责第四条 实习单位负责实习学生的日常管理和安全工作，并与学校保持联系，定期接待学校实习指导教师的走访，客观真实地向学校实习指导教师反映

6、学生在单位的实习情况。第五条 实习单位为顶岗实习学生提供对口的生产一线专业技术岗位，指定实习指导教师（师父）。实习期满后，实习单位应对实习学生做出书面鉴定，作为评定学生实习成绩的依据。考核合格的学生由校企双方共同出具“工作经历证书”。第六条 实习单位为顶岗实习学生提供住宿、饮食、工业等条件，并按时发放顶岗实习报酬。第七条 实习单位应根据协议为参加顶岗实习的学生购买人身意外伤害保险，预防实习期间可能发生的人身意外伤害等事故。第八条实习单位在不泄漏企业技术机密的前提下，应为实习学生展示企业最先进的产品和技术，并安排学生在关键岗位进行实习。第九条 实习单位应尽量为学校实习指导老师安排顶岗实习的岗位，

7、使学校实习指导老师即使实习的指导者，又是实习的参与者。第四章学校职责第十条 各系部负责顶岗实习的组织管理和实施工作。系部应成立顶岗实习指导小组，小组成员由企业管理人员、系主任、党总支书记、教研室主任、专业带头人、专业教师和专职辅导员等共同组成，系部主任为第一责任人。第十一条顶岗实习指导小组职责1、在学生顶岗实习前，要对学生进行培训和教育，强化学生职业技能训练，帮助学生明确实习目的、任务、方法和考核