05.08建筑工程质量、安全、文明施工管理奖罚条例(管理)

《05.08建筑工程质量、安全、文明施工管理奖罚条例(管理)》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、部门管理文件TJ/ZAB-QP-05-2015-A土建工程质量、安全、文明施工管理奖罚条例2015年月日发布2015年月日实施编制:黄应生审核：审批：26部门管理文件TJ/ZAB-QP-05-2015-A目录目录2第一章总则3第二章施工项目质量、安全、文明施工管理奖励标准4第三章现场管理人员、操作人员安全生产违章处罚标准6第四章安全管理违章处罚标准10第五章文明施工违章行为处罚标准11第六章模板工程违章行为处罚标准12第七章脚手架违章行为处罚标准13第八章“三宝”“四口”违章行为处罚标准14第九章施工用电违章行为处罚标准15第十章起重机械（井架、塔吊、施工电梯）违章行为处罚标准17第十一章起

2、重吊装违章行为处罚标准18第十二章施工机具违章行为处罚标准19第十三章现场质量管理违章行为处罚标准20第十四章分部分项工程违章行为处罚标准21第十五章处罚程序25第十六章附则2626部门管理文件TJ/ZAB-QP-05-2015-A第一章总则第一条为进一步加强施工现场的质量、安全管理，严格落实安全生产、质量责任制，严肃查处施工过程中违纪违规行为，预防质量、安全事故发生，确保施工生产顺利进行，特制订本细则。本细则适用于公司承建土建工程项目的质量、安全、文明施工检查管理。第二条对违反有关安全生产、质量管理法律法规，造成重大安全、质量事故，构成犯罪的相关责任人，移交司法机关处理；对违反安全生产、质

3、量管理规定的行为，依照本细则执行。第三条本细则制订和实施的依据1、政府部门颁发的安全生产、质量管理法律法规、条例、强制性标准和有关规定。2、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工安全检查标准》、《工程建设标准强制性》条文、《建筑工程质量验收统一标准》及《住宅工程结构实体检验和质量分户验收实施细则》等相关规范。3、广州市泰基工程技术有限公司《质量、安全文明施工管理条例》。广州市泰基工程技术有限公司《管理手册》、《管理体系程序汇编》。4、凡涉及基础管理的有关内容，一律以现场记录资料为准。第四条公司质安部为实施本细则的职能管理部门，依照本细则组织季度检查、专项检查及

4、履行日常检查和对违章行为处理的职能。第五条对违反安全生产、质量管理的行为，任何人都有劝阻和控告的权利。第六条公司检查人员在现场进行安全、质量检查、违章行为取证时，被检查单位的任何人员不得在言语、行为上对公司检查人员进行人身攻击，对违反本条规定的单位将进行一次性罚款5000元，对公司检查人员造成精神、身体伤害，按国家有关法律、法规处理，并承担相应的赔偿责任。第七条由质安部开具罚单报公司质安部经理审核、技术总工审批后，递交公司财务直接扣款。26部门管理文件TJ/ZAB-QP-05-2015-A第二章施工项目质量、安全、文明施工管理奖励标准第一条施工项目质量、安全、文明施工季度大检查奖励标准:1、

5、季度大检查对排名第一的项目奖励5000元。第二条电工技能考核奖励标准:1、电工技能考核分数高于80分以上且排名第一的,奖励800元；2、电工技能考核分数高于80分以上且排名第二的,奖励600元。第三条管理人员考核奖励标准:1、项目部被国级评为优良工程的，项目部奖励3万元；2、项目部被省级评为优良工程的，项目部奖励2万元；3、项目部被市级评为优良工程的，项目部奖励1万元；4、项目副经理/技术负责人/生产经理/施工主管/施工员个人提出新工艺、新标准给予公司创造效益50万元及以上的，给予项目副经理/技术负责人/生产经理/施工主管/施工员个人奖励3000元；属于团队创造效益的给予团队奖励2万元及以上

6、；5、项目副经理/技术负责人/生产经理/施工主管/施工员个人提出新工艺、新标准给予公司创造效益30万元及以上50万元以下的；给予项目副经理/技术负责人/生产经理/施工主管/施工员个人奖励2000元；属于团队创造效益的给予团队奖励1.5万元；6、项目副经理/技术负责人/生产经理/施工主管/施工员个人提出新工艺、新标准给予公司创造效益10万元及以上30万元以下的；给予项目副经理/技术负责人/生产经理/施工主管/施工员个人奖励1000元；属于团队创造效益的给予团队奖励5000元；7、工程完工后，质量安全目标达到公司标准的，给予项目经理奖励2000元，项目副经理/技术负责人/生产经理奖励1000元，

7、安全主任/施工主管奖励800元，安全员/质检员/施工员奖励500元，由项目部自主申报给公司，经公司各部门审核后可执行奖励方案；8、每季度未出现质量、安全事故的（双控指标），给予项目经理奖励800元，项目副经理/技术负责人/生产经理奖励600元，安全主任/施工主管奖励300元，安全员/质检员/施工员奖励200元，由项目部自主申报给公司，经公司各部门审核后可执行奖励方案；9、每季度未被公司质安部、外界质检部门及相