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时间：2019-09-24
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1、销售团队管理——方金填方金填TimILC国际领导力中心市场部经理创业者+活动家+内训师团队文化将部门当公司运营把工作当事业对待团队文化1、将团队文化做成卡片，放在工作牌里2、每天早上8:15在晨会室外面集合，由主管带领诵读团队文化3、工作“圣经”：《你在为谁工作》4、每个人桌面粘贴稻盛和夫《六项精进》卡片风采版：（1）团队活动、团队荣誉（2）目标宣言、天使祝福团队制度1、奉献：（1）每天晨会要求冲锋队每位成员8：15准时到，若有一人迟到，迟到者和团队主管一律捐款20元，团队其他成员捐款10元，捐款当天交给团队财务（连带责任）（
2、2）凡团队成员在表彰大会中获得现金奖励，须拿出奖励现金的10%奉献给团队，作为团队的奖金。奖励1、优秀队员奖（1）团队每个月评出一名“优秀队员奖”，并颁发现金奖励（2）奖励现金由两部分组成，一是每月迟到捐款的10%，一是每月度表彰大会获奖者奉献奖金的50%团队奖励PK制度1、优秀领导奖：“优秀领导奖”水晶奖杯2、团队旅游奖：从化温泉一日游团队荣誉让团队成员有巅峰的成就感、荣誉感——给团队最好的礼物就是荣誉，让每位伙伴享受站在台上的成就，享受走在星光大道的荣耀！（摘自微博）3月份冠军团队4月份冠军团队5月份冠军团队6月份冠军团队
3、7月份冠军团队1月份冠军团队4月份冠军团队5月份冠军团队7月份冠军团队丰富多彩的团队活动泡温泉篮球比赛家庭聚餐生日派对白云山旅游团队聚餐户外野炊唱K端午粽子户外拓展故事还在继续，你我一起创造…节日庆祝团队聚餐生日庆祝团队领导者1、帮助下属成长，更要帮助他们成功；2、关心下属的身，还有关心下属的心；3、要成为他们工作上的领导，生活上的朋友；4、既当爹，又当娘！PK更多资讯关注新浪微博：方金填或者百度“方金填”
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