认可评审人员管理程序

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1、认可评审人员要求和评价作业指导书1目的和适用范围1.1本文件规定了认可评审人员的要求、评价准则和考核评价方法。1.2本文件适用于对认可评审人员的评价。2引用文件GB/T27011-2004合格评定一一认可机构通用要求GB/T19011-2003质量和环境管理体系审核指南CNAS-PD10评审人员管理程序3术语和定义无4职责4・2评审员处负责认可评审人员的推荐、选择、评价、聘用及其相应的管理。3相关业务处配合评审员处安排评审人员评审实践和评审业绩评价工作。4.4评价组负责认可评审人员的资格、晋级和认

2、可领域扩大等的评价工作。4.4主管副秘书长负责确认聘用人员名单。5认可评审人员的要求及评价准则1认可评审员的评价准则和方法序号项II评价准则评价方法评审员主任评审员第二领域（类别）的评审员1个人素质日常表现在工作场所满意的表现面谈、观察、表现评价2教育大专以上学历（含大专）,的中级以上技术职称具有相关专业证明材料的评审3全部工作经历大专学历为6年以上（含6年）工作经历；犬学以上学历为4年以上（含4年）工作经历记录的评审4管理体系工作经历（认证机构评审员全部工作经历中至少有2年。记录的评审5专业技术

3、工作经历（实验室评审员适用）大专学历为全部工作经历中至少有3年；大学以上学历为全部工作经历中至少有2年。记录的评审6通用知识和特定知识培训评审知识培训；相关领域管理体系知识、专业技术知识、认可规范文件和具体评审用文件的培训证明材料的评审7评审经历（认证枫勾评审员适用）1、在主任评审员的指导和帮助下完成4次完整的办公室评审，总的评审经历要覆盖相关领域认可准则的全部条款；2、总的评审人日数不少于20天；办公室评审不少于10天3^应有1次对认证机构的审核能力进行见证的评审；4、其中至少2次办公室评和1次

4、见证评中应由不同的负责指导和帮助的主任评审员评价合格（填写CNAS-PD11、作为评审员己参加2次完整的办公室评审和1次见证评审；2、作为实习组长，在主任评审员的指导和帮助下完成3次完整评审（初评、复评或含文审的监督评审）。3、作为实习组长的总的评审人FI数不少于15天;其中现场评审不少于8天；4、作为实习评审组长时，至少需2位负责指导和帮助的主任评审员评价合格（填写CNAS-PD10/03评1、在相应领域主任评审员的指导和帮助下完成1〜2次完整的办公室评审和1次见证评审，并由不同的负责指导和帮助

5、的主任评审员评价合格；填写《CNAS-PD10/03评审人员业绩评价表》A和《CNAS-PD10/09《评审人员认可领域/（类型）扩大评定表》》。2、总的评审人日数不少于15天；记录的评审0/03《评审人员业绩评价表》A和CNAS-PD10/05《评审人员升级评定表》审人员业绩评价表A和CNAS-PD10/05《评审人员升级评定表》）8评审经历（实验室评审员适用）1、在主任评审员/评审组长的指导和帮助下完成2次现场评审，总的评审经历要覆盖相关领域认可准则的全部内容（其中至少1次为初评或复评）2、2

6、次评审应由不同的负责指导和帮助的主任评审员/评审组长评价合格（填写CNAS-PD10/04《评审人员评审经历评价表》和CNAS-PD10/05《评审人员升级评定表》）评审员1、作为实习组长，在主任评审员的指导和帮助下完成2次现场评审。2、2次评审应由不同的负责指导和帮助的主任评审员评价合格。（填写CNAS-PD10/11《评审组长现场见证评价报告》和CNAS-PD10/05《认可评审人员升级评定表》）或实习评审员1、作为实习组长，在主任评审员的指导和帮助下完成4次现场评审1、在相应领域主任评审员的

7、指导和帮助下完成1~2次完整的评审；2、每次评审都应由负责指导和帮助的主任评审员评价合格，埴勺5CNAS-PD10/04《评审人员评审经历评价表》和《CNAS-PD10/09《评审人员认可领域/（类型）扩大评定表》记录的评审（其中至少2次为初审或复评）。2、4次评审应由至少2位负责指导和帮助的主任评审员评价合格。（填写CNAS-PD10/11《评审组长现场见证评价报告》和CNAS-PD10/05《评审人员升级评定表》）9面谈（晋级主任评审员适用）面谈通过注：1、满足序号1・4要求的为认证机构评审员

8、候选人；满足序号1、2、3、5要求的为实验室评审员候选人；2、满足1、2、3、4、6要求的为认证机构实习评审员；满足1、2、3、5、6要求的为实验室实习评审员；3、满足1、2、3、4、6、7要求的为认证机构评审员；满足1、2、3、5、6、8要求的为实验室评审员4、满足1、2、3、4、6、7、9要求的为认证机构主任评审员；满足1、2、3、5、6、8、9要求的为实验室主任评审员；5、满足1、2、3、4、6、、7要求的为认证机构第二领域同级别评审员；满足1、2、3、5、6、8、要求的为实