评分标准参考

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1、评分标准序号项目评分细则分项名称满分分值评分标准1价格报价30投标报价得分=（所有有效投标供应商的最低报价/投标供应商的投标价）X价格项满分分值2技术系统技术方案设计及保障50（一）总体设计（满分25分）1、系统体系设计响应（5分）满足招标文件要求的系统体系设计，响应完整细致的得5分；一般的得2.5分；应用系统响应缺失得0分。2、12345系统中核心行业分类设计规范（5分）行业分类设计有专业团队支撐并对其具有的系统性、科学性、规范性及适用性进行综合评分。优3分；良1.5分；一般0.5分。具有专业团队支撑（如满足，需在投标文件中提供专业支撑团队机构和专业人员的资质证明材料复印件。）

2、核心行业分类设计的得2分；无团队支撑的得0分。3、12345系统中核心统计分析子系统设计（5分）统计分析子系统设计有专业团队支撑并对其具有的系统性、科学性、规范性及适用性进行综合评分。优3分；良1.5分；一般0.5分。具有专业团队支椁（如满足，需在投标文件中提供专业支撑团队机构和专业人员的资质证明材料复印件。）核心统计分析子系统设计的得2分；无团队支撑的得0分。4、成熟产品演示（10分）根据成熟产品的系统演示是否功能完整、科学适用、操作简单等方面进行评价，优得10分；一般得5分；没有演示得0分。（二）研发和服务人员基本素质及实力（共5分）研发及服务人员屮本科及以上学历的人员40人

3、以上的得5分,30-39人得3分,20-29人得2分,10-19人得1分，10人以下不得分。（投标文件中提供毕业证书复印件及单位缴纳社保证明）（三）项目实施与质量保障（13分）1、能结合本项目特点制定合理的项目实施计划（3分）；2、项目培训和应用指导人员（5分），根据项目培训和应用指导人员的素质及数量进行综合比较，其中培训及应用指导人员中具有教师资格证或具有高级职称的人员10人以上的得5分，7-10人（含7人）得3分，4-6人（含4人）得2分，4人以下不得分。3、项目组织结构合理、人员分工明确、职责清晰（2分）4、除招标文件技术参数外，各供应商投标文件中对项目提交物是否能进行明确

4、、详细有效说明。（3分）相互比较，优得3分，良得1.5,—般不得分。（四）项目培训方案（7分）1、有专业的培训机构对项冃单位受理人、办理人提供培训，同时提供网络单位培训。（如满足，需在投标文件中提供专业培训机构的资质证明材料复印件。）（5分）满足得5分，如没有不得分。2、培训方案（2分）A、较好的培训方案（能结合项目要求，提出较完善的培训方案，培训内容和课程安排合理）（2分）B、培训方案一般（提交了培训方案，但培训内容和课程安排与项目要求联系不够紧密）（1分）C、培训方案不能满足项冃要求（培训方案不详尽，且培训内容和课程安排针对性不强）（0分）3商务财务状况4注册资金3000万元

5、（含）以上得2分；注册资金2000-3000万元（含）得1.5分；注册资金1500-2000万元（含）得1分；注册资金1500万元以下不得分。履约能力及财务状况,2015年度营业收入总额5000万元（含）以上得2分，营业收入总额3000-5000万元（含）得1.5分，营业收入总额1000-3000万元（含）得1分，1000万元以下不得分。研发实力及信誉61、具有高新技术企业证书得1分。2、具有省级或以上安全技术防范行业资信等级证书得1分。3、通过CMMI-3级（含）以上认证得2分。4、获得计算机软件著作权登记证书50项以上得2分；获得计算机软件著作权登记证书31-50项得1分；获

6、得计算机软件著作权登记证书21-30项得0.5分；20以下不得分。（各供应商如满足以上评分要求，投标文件中要提供以上项的证书复印件证明。）业绩41、连续5年及以上获得国家规划布局内重点软件企业得2分；连续3年以上（含3年）获得国家规划布局内重点软件企业得1分；其他不得分。（提供证书复印件并加盖单位公章）2、提供同类项目业绩合同复印件，相互比较，优得2分，良得1分，一般不得分。服务41、质保期不少于1年，满足得0.5分，多1年加0.5分，满分1分。不满足不得分；2、提供7*24小时系统维护服务，现场支持12小时内响应，6小时内到达，满足得1分，不满足不得分；3、投标人负责对采购方针

7、对产品及系统的操作、系统的管理维护、常用技术知识进行免费技术培训，培训人数按照用户需求而定，有完备的售后服务体系和技术支持实力。相互比较，优得2分，良得1分，一般不得分。4其它投标文件编制质量2根据投标文件是否按要求编制FI录及页码、投标报价表与报价明细表的金额是否一致、报价明细表有无合计和计算差错、投标报价明细表有无漏项、投标文件所附外文资料是否己由专业机构翻译、所提供的复印件是否清晰、资料排放是否杂乱、装订是否整齐、签字盖章是否齐全、有无缺篇少页的情况，上诉情况都没有，得2分