督导员岗位说明书

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5、或消防专业的人员专业技能及所需培训企业制度和企业文化培训，岗位专业知识培训，各岗位服务流程培训，消防知识，各种表格的填写规范培训关键能力公私分明；执行力强；积极维护公司的利益；勇于揭发公司的各种陋习和存在的问题相关经验有敏锐的洞察力和熟悉处理各种事物的变化及突发情况；同行业同等职务素质特征身体健康，精力充沛；仪表大方，待人接物得体；性格开朗，合作意识强；保密意识强；责任心强；执行力强所需办公设备□笔记本▉台式电脑▉电话▉一般办公用品（笔/本/文件夹/订书机等）□其他特别需求沟通关系内部：本部门人员、人事部、财务部、COO办公室、总经办外部：

6、治安部门、公安消防管理部门、食品卫生检查部门、文化局及文化委员会权力关系人事权限（建议、审核、审批）：l财务权限（建议、审核、审批）：l对外出执行公司公差有报销餐、旅、路费的权限其它权限：l对公司各部门检查监督l对各部门违法工作纪律和各项规章制度人员建议处理权l对各部门表现好的员工建议奖励权l对外雇保安违反公司的规则制度有直接管理和处理的权利（必须上报部门主管）岗位工作概述：（一）服从命令，听从指挥，勇敢顽强，坚决完成任务。（二）刻苦学习和训练，不断提到自身素质和觉悟。（三）严守纪律，服从管理，团结同事，爱好集体荣誉。（四）遵守安全规定，保

7、守公司各项秘密。（五）监督其他部门的工作，维护公司的利益。（六）积极巡场，防止突发事件发生。（七）精通本职业务，协助领导做好各项工作，在完成任务中发挥骨干作用。职责范围按重要性顺序依次列出职责及目标时间考核标准数量、质量（准确率、客户满意度等）、及时率1、每日班前、班后对当班各部门人员进行考勤的监督及检查每天属实并做好记录2、每日班前、班后对当班各部门人员的仪容仪表进行每天属实并做好记录3、班中对现场的工作纪律进行监督每天严守纪律、履行职责4、对现场的员工进行绩效考核打分每天准确、事实5、对公司所有的消防设备设施进行检查和维护每两小时技术状

8、况良好、清洁、干净6、对公司每日的废品进行变卖每天严格按照废品变卖流畅标卖废品，私拿公司财务7、每日对公司的固定财产进行巡查，发现问题及时记录和上报。每天爱好公司财务，发现问题及