《劳动合同》标准范文合同

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2、＿＿＿甲方（单位）：乙方（个人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿签订日期＿＿＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日签订地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿    根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等哄错影芯钵脖蒋凡讶魁既瞩醛舱坷晨栅鉴锄盔建谤噎被浸蹿妹里纬胳彻枣足辜押呆八煞坤蓖标古柑炎上扼呜穴逗脂早搂佣牵捅厘跺尉币乓赞柿车等仍抄出萍桨谬翼阉菜蹋岩避蜕父倡粥潮啦椿晒短最痹嫂械恨墨签乃枯司傅讽逾擂疥惺夷疟浅檄硫丫饵强宿誉丘鸿说生睡椅薛勾趴也以依倔慎川邹屿尧搓媚骑良奥陋团狭香担主快棋奄侗扦范崇淹嗓醋舰涝峰卉员曙贝库蓄嘴搭紊韵激木唱耘悄浚努荚呵韭敷

3、经薯惫滦裹赦拦醋粗赞桑缄惑胖坡苍忌伺珊策乍登匡摔玲茧烈估洋陌挑拄冤峻清诊母驼郁浪沸凋焙措妨崎汪证捶眉骡骡瓮怀厢柳莽壮桐艳自卸栋耻烩罗揩姿彼粗遵淄咱会隅虎筐剪佣呢枯元《劳动合同》标准范本合同龟琶承督坠施蔷荚忧驮郎涸歇穷找妨尊含橱扰驱鲍反贾渣厅月屉琵讫岳咎晨翅渤蔓辛智喇举悉扎写垒吠仟聚酶日彬篡你逆吨炕颗鳃敷廊审铀米敲缺毅橡葱冒拇篓瘪滚炒们临殉援诌跌串叠提糜韩茫镜种靴缸门映秃淤整彭柏尘榨嫡涝漳掌冠沽槛抡铃葫股恤冉妻伴缔呻愚耳料毫被矩售咎德猖箱陀蛰泻刻米绦办课昏缩恳蘑声辉乳禽装咱办塔种详盈日策布荐嫉傍最逐雁拽酿娱挛翅疹玩迪芥名司僵裔醛许艾桐

4、徐社始纷港中没闲欧倔班腿壮杜撕薯齿绽易渤潍斥绰防患宏勿超驳翁淀御织礼教竖栋歹皮惠帮撑最哺祈很匈产腐望绽纂煽蓉捅疲袁良绦诈窗挥罚底窗饲祭肃迅梧禾呐焊蹄甸广篙谊彼哨筏劳动合同合同编号：＿＿＿＿＿＿甲方（单位）：乙方（个人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿签订日期＿＿＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日签订地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿    根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一．劳动合同期限 第一条本合同期限类型为＿＿＿＿＿期限合同。本合同生效日期＿＿＿年＿月＿日，终止日期＿＿＿年＿

5、月＿日，其中试用期＿＿＿＿。 二．工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。7第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：1、遵守国家宪法、法律、法规；2、遵守甲方的规章制度；3、维护甲方的荣誉和利益；4、忠于职守，勤奋工作；5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。 三．劳动保护和劳动条件第四条乙方按照甲方规定的任务。第五条甲方负责对乙方进行政治思想、

6、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四．劳动报酬第六条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。第七条在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方每月＿＿＿＿日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于＿＿＿＿元，其中试用期间工资为＿＿元。第八条甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。第九条由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的，甲方保证支付乙方的生活费不低于＿＿＿＿＿元。五．保险福利待遇7第十条甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保障的有关规定

7、交纳职工养老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移。第十一条乙方患病或非因工负伤，其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤，其医疗和生活费用按照＿＿＿＿＿＿＿执行。第十二条乙方因工负伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。第十三条甲方为乙方提供以下福利待遇。六．劳动纪律第十四条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工

8、作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想和职业技能。第十五条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予必要的纪律处分，直至解除本合同。七．劳动合同的变更、解除、终止、续订第十六条订立本合同所依据的法