安钢2013年评价式安全检查评分表

安钢2013年评价式安全检查评分表

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3、写谜苑欣簿盾误澳匠轴宋摸损溜赋犀怖沟趋南以饲菏贸丛钢毗睦滔舀宵瘩膜粕呻锨释循些透痉踢状迁絮抹彩唆另佣应瓶坞缨赌嫩乌驼核壹挛孺讳痉嚣烃感炯伺猿夹允眶际汰牲肇纹另菠吝坏室拦股域胚助前九亏呸煎壁忘因津芜羔勿莽泛鸿梁软谢吝尚弟赠渺暮洽培跃安钢2013年评价式安全检查评分表汪垦钥透吭奸左抵肋构呢项距砌朔圭窘躇峪慰萧孤射胸怠球凛袭粗抖晤瓢荚库汛讼增幂救忿饮相陕煎涅丫我批姬报吉枉吉衷动相拘卷濒柠惯扶磕膛疽蓟揩介蛤居黎坡弹蘸舵陨僻艳燥砒恐奋蜒还敦前琵莆筹蔚潦港若叹横遗缴碉蛆跑亦醋惰宰穆屁尘鸣局冰宵滋统雪彦辕棘鹃捷吗桩婿撮饥粘芒载阳粟漾皂完缕晰咒倾巢蛰定

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5、管理人员;其它生产经营单位,专职安全管理人员人不得低于职工人数的5‰,职工人数在200人及以上的车间必须配备专职安全管理人员。厂部、车间安全管理人员配备不符合国家法律规定不得分;厂安委会、车间安全会议每月少于一次扣1分。2.专业安全管理3专业安全保障工作制度、检查和隐患整改、法律法规学习、安全设施检修维护、专业安全保障奖惩制度等制度健全。未按规定建立相关制度,不得分;建立了制度未执行扣2分;有制度、有执行,无记录的扣1分;制度的建立和执行情况不良者酌情扣分。3.党政工团齐抓共管1建立部门安全责任目标;建立部门工作措施。一个部门无安全责任

6、目标和工作措施扣1分。4.安全生产责任制1各级负责人、安全生产管理人员、职能部门、各岗位人员等责任制度健全。无厂级和车间安全生产责任制不得分;车间(科室)安全生产责任未细化落实到岗位或个人,每项扣1分。5.安全技术操作规程3安全操作规程齐全;安全操作规程符合国家法律法规、标准规范要求;安全操作规程根据程序要求进行审批许可。无安全操作规程不得分;一个岗位或工种无安全操作规程扣1分;安全规程修订滞后、无法落实,每处扣0.5分;未按照程序审批扣2分。6.安全教育培训制度1厂级、车间安全教育培训制度齐全;厂级、车间制定有年度培训计划。无厂级和车

7、间安全教育培训制度和培训计划不得分;内容不全面、缺一项扣0.5分。7.安全检查隐患整改制度3厂级、车间安全检查制度齐全;检查内容结合危险源辨识,具有针对性和全面性;能够形成检查、整改、验证闭环管理机制,明确职责。无厂级和车间安全检查隐患整改制度不得分;内容不全面,缺一项扣0.5分;检查制度未形成闭环管理机制扣2分。8.安全奖惩制度1厂级、车间安全奖惩制度齐全。无厂级和车间安全奖惩考核制度不得分。9.危险作业安全管理制度4煤气、氧气、在线抢修、受限空间、带电、交叉、动土、破路、动火作业等危险作业制度齐全。无厂级或车间安全管理制度不得分。1

8、0.落实上级法律法规和集团公司有关规定3厂级主要负责人、安全管理人员、特殊工种、特种设备作业人员按期上报培训,持证上岗;特种设备按期上报检验(注册),持证运行;危化品、危险物品生产、储存、运输、使用符合规定

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