护理专业技术职务聘任规定

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1、护理专业技术职务聘任规定中级专业技术职务聘任（一）基本耍求已经取得北京市卫生专业技术中级任职资格证书。（二）外语要求外语考试合格（硕士、博士学位人员免考）。（三）专业理论知识的要求1、掌握妇产科护理专业的基础知识与基本理论。2、了解与妇产科护理相关的药理学、病理生理学、微生物学等知识。3、掌握妇产科常见病的护理和手术前、后的护理原则。（四）工作经历和能力1、掌握妇产科所涉及常见病的临床症状、体征及治疗原则、预防措施，掌握常用化验正常值、常用特殊检查的目的、意义、适应症及检查前后的注意事项。2、有对妇产科急重症、疑难患者制定护理计

2、划及实施护理措施的能力。3、有对妇产科发生的不良事件进行分析、提出防范措施的能力。4、门诊护士有准确分诊，发现门诊危重症患者并进行应急反应的能力。5、在熟练掌握基础护理及专科护理技术操作的基础上，参加护理部季度操作考核5年内至少参与2次，考核成绩须合格。（其中一次为成人心肺复苏考核）。6、任职期间夜班或值班年平均30个。备注:夜班岗为病房.麻醉科、产房、NICU.急诊等。（五）教学能力（满足下列条件之一）1、任职期间至少指导2名护理人员（进修、实习、见习等）进行护理操作及护理病历书写，且能独立带教并具备止确指导的能力。2、任职期

3、间承担院内或科内不同内容的讲课年平均至少3次。（六）科研1、任职期间以第一作者在《中国科技期刊（核心版）》上公开发表论文至少1篇。门诊护理岗位的人员，须以第一作者在《中国科技期刊（核心版）》上公开发表论文至少2篇（可含综述或个案1篇）。备注：门诊护理岗指所有门诊、放射科、超声检查科、医保办、门诊办、院感办等。2、具有博士学位的护师，任职期间应有以第一申请人申报国家级基金项目1项的经历。3、具有硕士学位的护师，任职期间应有以第一中请人中报省部级基金项目1项的经历。（七）任职期间完成院内信息系统的培训与考核。（八）年继续教育学分不低

4、于25分，其中I类学分不低于10分,学时不低于72学时。（九）年度考核及医德考核均达到合格及“优良”以上等次。对I级和II级医疗事故的主要责任者3年内、受到行政处分在处分期内不得聘任；或对I级和II级医疗事故的次要责任者1年内不得聘任。医德医风方面有问题并被确认者一票否决。伪造学历或有其他违纪行为者不得聘任。任职期间有瞒报或漏报护理不良事件发生，任职吋间顺延1年。（十）接受援疆、援藏、援外医疗队任务，且任务期在一年以上，可直接聘任，如未按要求完成相应任务，须满足其他聘任条件方可申报聘任。二、副高级专业技术职务聘任（一）基本要求取

5、得副高级专业技术职务任职资格，且具有大学本科及以上学历或学位。（二）专业理论知识的要求1、熟练掌握妇产科护理专业的基础知识与基本理论。2、熟悉与护理专业相关的药理学、病理生理学，以及遗传学、免疫学、医学统计学等学科的理论与知识。3、熟练掌握妇产科常见病及手术并发症的诊断及护理，了解妇产科特殊手术的术前、术后护理（三）工作经历及能力1、任职期间具有独立指导下级护理人员临床工作的能力，能参与或组织指导危重护理抢救3例以上；保健院的护理人员应具有解决或参与重大技术问题（科研课题）3例以上的能力。2、任职期间夜班或值班年平均达20个。（

6、四）教学1、任职期间具有指导护理人员（进修、实习、见习等）临床工作的能力，制定并实施临床教学计划年平均1份。2、任职期间承担院内或科内不同内容的讲课年平均3次。3、任职期间主持护理或教学查房年平均1次。（五）科研1、任职期间，以第一作者在《中国科技期刊（核心版）》上公开发表论文至少4篇（可含综述1篇）。门诊护理岗位的人员，须以第一作者在《中国科技期刊（核心版）》上公开发表论文至少5篇（可含综述1篇）。2、任职期间至少承担一项院级及以上课题。（六）年继续教育学分不低于25分，其中I类学分不低于10分;学时不低于72学时。（七）年度

7、考核及医德考核均达到合格及“优良”以上等次。对I级和II级医疗事故的主要责任者3年内、受到行政处分在处分期内不得聘任。或对I级和II级医疗事故的次要责任者1年内不得聘任。医德医风方面有问题并被确认者一票否决。伪造学历或有其他违纪行为者不得聘任。任职期间有瞒报或漏报护理不良事件发生，任职吋间顺延1年。（八）接受援疆、援藏、援外医疗队任务且任务期在一年以上，可直接聘任，如未按要求完成相应任务，须满足其他聘任条件方可中报聘任。三.正高级专业技术职务聘任（一）基本要求取得正高级专业技术职务任职资格，且具有大学及以上学历或学位。（二）破格

8、要求有下列情况之一者，可以破格：1、护理专业专科毕业，从事副高级专业技术职务满7年，获得省部（市）级科技进步三等奖的主耍完成人（前3名）。2、任副主任护师职务不少于2年，期间获得以下奖项之一：国家自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步三等奖、省部级科技进步二等奖及