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时间:2019-09-14
《2018酒店领班年终工作总结与2018酒店餐饮年终总结汇编》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、2018酒店领班年终工作总结冋顾这一年來的工作,有许多的收获和体会。客房部的全体员工克服了重重困难,发扬不怕苦、不怕累的精神,完成了饭店下达的营业指标。接待了世博论坛、等重要客人。作为领班每天认真地完成上级布置的各项工作要求,做好客房卫生检查和员工工作督导,确保客房的及时出租,为饭店增加收入做出了尽自己的一份努力。一、改变工作方法:部门新进的员工做房速度较慢,且卫生质量差错较多,要求口己尽可能少一点抱怨,每个问题都有落实。尽量做到事事落实到人,件件有反馈,我不是采取简单的责令其整改,而是详细记录在其工作单上,新员工帮助员工分析发生问题的原因,找出解决问题的方法,
2、演示操作方法,如套枕套的技巧、铺床技巧等避免类似问题的重复11!现。也是我今年工作较以前的一个改变。二、切实履实职责,完成上级交办的各项工作:在工作屮,我虽然只是充当一•名普通领班的角色,但我的工作绝不是查查房那么简单,如果将一间清洁的客房比作一件产品的话,其实我就好比是一个产品质量检查员。查房时严把质量关,加强细节方面检查力度,如地毯污迹、床下、柜下卫生等容易疏忽的地方,坚持当班空房“一天一过"制度,及时发现存在问题并及时解决,力争将疏漏降到最低。三、做好服务工作的同吋关心员工,做到团结友爱、相互帮助、共同进步。在口常工作屮了解员工的个性,讲话方式,身体状况。
3、避免因工作忙碌、身体状况欠佳等情况产牛厌烦的情绪从而影响工作,有时遇见员工感冒时主动帮助她们铺床等,使员工从思想放下包袱,从而认真的投入到工作屮。四、协助主管提高员工对客服务质虽,强化服务意识;对员工服务质量做好现场辅导工作,协同班组做好员工培训工作。督导落实情况,确保新员工掌握技能的同吋,并且增强对客服务技能技巧。20xx年即将过去,我将会调整好心态迎接新的挑战,我将一如继往,为饭店的发展尽自己的一份绵薄之力。2018酒店餐饮年终总结范文商务酒店餐饮部自4月1日起,开始进驻筹建,经过两个多月的精心准备,于6月28日顺利试营业!自试营业以来,员工经过一系列的实战
4、操练中,日趋成熟,部门营运不断完善,逐渐趋向稳定。在这期间,我们成功接待了xx首届环博会,使得酒店声誉大增!截止到12月底,餐饮部毛收入一共做了xx万余元,总营业额位居四大营运部门之首。为了不断完善我们的工作,部门十月份实施了宾客意见征询单,一共收到二百多份,客人对我们的认可程度达到96%以上。在这半年时间里,本部门共收集客史档案五十余条,这项工作的开展和资料的累计,对于酒店将来的发展都有很大的帮助。对客服务这一块,我们秉承以客为尊,贴心服务的理念:客人在喝酒之前,我们为客人提供一杯蜂蜜水,看是简单,其实折射出我们对客人考虑的比较周到;遇有大型宴请之时,服务员会
5、积极主动把客人未吃完的菜肴,在中途撤换时,及时帮助客人打包,虽是小小之举,无不体现以客为尊,贴心服务之理念。总结过去,我们虽然取得了一些成绩,但是我们工作还存在着好多不足之处:1、员工在对客服务过程中细节处理上还有待进一步提升;2、月艮务员在促销意识上,还需加大培训和引导;3、服务人员的仪表仪容,礼节礼貌仍需不断强化跟踪。回首过去,总结得失,就是为了下一步更好的发展做好准备。围绕XX年的营业总指标,餐饮部将在未来的一年里,紧抓内修外拓,积极配合营销部,做好以下工作:一、内修这块,我们将针对前期总结出来的不足之处,列出相关培训计划,逐一落实,并且根据本部门营运过程
6、中,相应的时间段会出现相关的问题,提前做好预防,确保在对客服务这一块,在新的一年里,有新的提高和突破。针对营销部门,所带回来的宾客意见,及时做好沟通、对接和完善,确保宾客意见与营运部门畅通无阻。二、外拓这方面,1、本部门将对相应的季节和节日做好相关的促销计划,如端午节时,会推出端午大礼包的外卖;高考结束后,会及时推出谢师宴等等。2、部门将和酒店其它营运部门灵活的做好联动促销手段。3、加大员工全盘促销意识的培训,在以营销部为龙头,动员全员参与,进一步扩大酒店知名度。回放XX,展望XX,过去的已成为历史,放眼未来,征途漫长辛苦,但是前景无限美好,让我们以饱满的激情,
7、昂扬的斗志去迎接未来,挑战未来!新的一年,新的机遇,新的气象,愿我们在XX年,好运连连,精彩不断!
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