小壕兔乡廉政风险防控工作总结

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1、-------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有--------------**乡廉政风险防控工作总结根据区纪委有关廉政防控工作文件精神,乡党委高度重视,结合我乡实际,认真开展了相关工作,成立了由乡党委书记任组长,政府乡长、人大主席、纪委书记任副组长,其他副职为成员的**乡廉政风险防控工作领导小组。研究制定了《**乡廉政风险防控工作实施方案》,及时组织全乡各企事业单位负责人和乡村两级干部召开动员会、培训会、工作督查调度会等。对各单位、各村委会及政府机关工作岗位和工作流程中行政权力运行可能产生廉政问题的潜在风险进行监督、查找、分析评估。通过

2、排查风险、清理权力、建章立制,化解风险、预警处置,考核总结、整改提高,实施“警示提醒、诫勉纠错、责令整改”三级预警,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的反腐倡廉工作方针,及时发现和防控各类风险,借鉴、学习好的经验及做法,从源头上防治腐败,扎实开展反腐倡廉,确保全乡各项工作平稳较快发展。现将具体工作情况汇报如下:一、围绕重点岗位,全面排查风险乡党委、政府每年召开专题会议部署廉政风险防控工作,要求针对重点岗位,进一步查找风险点。  1、全面排查。组织全体干部坚持“一岗双责”排查(业务工作职责、党风廉政职责),“五步法”排查(自身找、群众帮、领导提、集中评、组织审)。  2、重点

3、梳理。根据重新排查出来的风险,依照行政职权,结合工作特点,列出工作权力清单,对这些重点权力风险,实行重点防控。-------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有---------------------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有--------------  3、重新分级到岗。对排查出来的风险,一一分解落实到每个岗位。根据风险发生的程度高低,针对风险对应的不同岗位、不同级别,制订相应的防控措施。  二、围绕制衡权力,规范工作流程  分解工作权力,减少权力集中,固化业务流程,达到相互制衡

4、,实行民主决策,用制度管权。  1、分解权力。重点对相对集中的权力进行了分解。通过权力分解,降低了廉政风险发生的可能性。  2、固化流程。在权力清理、分解的基础上,我们结合工作流程较繁琐这一特点,组织开展拉网式清查,将各项权力运行流程逐一梳理,去繁就简,制作了业务流程图,并用图表的形式将工作流程进行固化。  3、完善制度。制度带有长期性、稳定性和根本性,用制度管权,按制度办事,能降低廉政风险。将原有的制度全部清理出来,然后根据权力分解和固化流程的要求,对制度进行修改完善,用制度管人、管事、管权。在此基础上,我们还将相关工作制度统一上墙作为干部职工的行动指南。  三、围绕实施预警,健全防

5、控网络  推行政务公开,抓好监督防范,减少风险发生。我们坚持政务公开,利用宣传栏、村务公开报、干群连心卡,将相关政策、办事程序明明白白交给人民群众。  四、统筹兼顾,注重成效-------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有---------------------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有--------------  开展廉政风险防控工作的目的并不仅仅在于建立防控机制本身,更重要的是要实现权力行使的程序化、规范化和制度化,加强源头治腐,提高行政效率,促进各项工作。因此,我们在全乡推

6、行“四个结合”。  一是与廉政文化建设结合。结合廉政文化建设活动,通过制度学习、写从政心得体会、撰廉洁从政服务承诺书、制作宣传警示软件等方式开展廉政教育、岗位教育活动,让党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线。  二是与党风廉政建设紧密结合。按照“一岗双责”的要求,对廉政风险排查和防控工作实行集体领导与个人分工相结合,谁主管,谁负责,一级抓一级,层层抓落实,遵循“逐级管理”原则,进行管理、考核检查及责任追究。   三是与业务工作紧密结合。通过廉政风险排查及落实防控措施,重点加强对项目招标、项目协调、工程建设等工作的监管。注重将日常业务工作与廉政风险防控工作相结合,注重每个工作环节的风险防控

7、。   四是将制度建设与防控工作相结合构建惩防体系。在廉政风险防控机制建设工作中,制度建设为重要的保障措施,我乡将廉政风险防控机制建设工作与构建惩防体系相结合,按要求认真构建惩防体系,健全和完善党风廉政建设和反腐败斗争的领导责任机制,强化领导干部特别是“一把手”的责任意识。在具体工作中严格责任追究制。对教育、监督、纠风、惩治方面的具体制度进行认真整理,达到了初步构建符合我乡实际的惩防腐败体系。切实打造“务实、高效、廉洁、和谐”的服务型政府。五、

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