今大集团有限责任公司制度

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1、恩施州今大集团有限责任公司目录第一章今大集团有限责任公司总则.......一、公司管理大纲.............二、公司员工守则.............第一部分今大集团有限责任公司管理制度.....第一章档案管理...............第二章保密管理...............第三章印章使用管理.............第四章证照管理...............第五章会务管理...............第六章办公用品管理............第七章车辆使用管理.............第八章考勤管理...........

2、...第九章员工招聘、调动、离职等规定.........第十章财务管理...............第二部分今大集团有限责任公司各部门职责.....第一章办公室职责..............第二章财务部职责.............第三章销售部职责..............-30-恩施州今大集团有限责任公司第一章总则为确保本公司各项工作能有条不紊地顺利进行，使各部门职能清楚，每位员工职责明确，且有章可循，有据可依，以维护公司正常的工作秩序，规范员工的言行，调动员工工作的积极性，促进公司的进一步发展，特制订本公司管理制度大纲。一、今大集团

3、有限责任公司管理制度大纲   1、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。   2、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。　　3、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。　　4、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。　　5、公司鼓励

4、员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。-30-恩施州今大集团有限责任公司　　6、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。　　7、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。　　8、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度

5、的行为，都要予以追究。二、今大集团有限责任公司员工守则1、遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。   2、维护公司声誉，保护公司利益。   3、服从领导，关心下属，团结互助。   4、爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。   5、不断学习，提高水平，精通业务。   6、积极进取，勇于开拓，求实创新。-30-恩施州今大集团有限责任公司第一部分今大集团有限责任公司管理制度第一章档案管理一、严格执行党和国家的保密、安全制度，确保档案和案卷机密安全。二、各部室应在每季度底向公司办公室移交上季度文书档案并履行清交手续。三、各部室应明确规定档案责任人，档案责任人（档

6、案员）对本部门档案的收集、建档、保管、借阅和利用负全责。四、各类规章制度、办法、人事、工资资料、会议记录、会议纪要、简报、重要电话记录、接待来访记录、上级来文、公司发文、工作计划和工作总结以及添置设备、财产的产权资料由办公室负责归档。五、各工程项目立项、国土、规划、设计、监理、质监及技术等图纸文字技术资料、质量资料由投资发展部负责归档。六、各类承包合同、商务合同、协议的正本原件由财务部归档，副本原件、复印件由办公室归档，其他部门备份存档并由信息中心实行电脑化管理。七、各招商引资贷款项目申报资料、征地、拆迁批复、国土规划等技术、图纸分别由投资

7、发展部、市场营销部等业务部门按业务分工负责归档。-30-恩施州今大集团有限责任公司八、归档资料必须符合下列要求：1、文件材料齐全完整；2、根据档案内容合并整理、立卷；3、根据档案内容的历史关系，区别保存价值、分类、整理、立卷，案卷标题简明确切，便于保管和利用。九、档案资料借阅需履行登记、签字手续，重要资料借阅需先请示分管领导。十、由分管领导定期组织档案责任人、业务部门组成档案鉴定小组对超期档案进行鉴定，提交档案报告，并根据有关规定的酌情处置。十一、加强档案保管工作，做好防盗、防火、防虫、防鼠、防潮、防高温工作，定期检查档案保管工作。第二章保

8、密管理为保守公司秘密，维护公司利益，制订本制度。一、全体员工都有保守公司秘密的义务。在对外交往和合作中，须特别注意不泄露公司秘密，更不准出卖公司秘密。-30-恩施州今大集团有限责