工会制度及章程

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1、工资集体协商要约书田风林董事长：根据《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》的规定和职工要求，依据当地经济增长水平、物价水平、平均工资等因素，结合工资实际情况，建议劳资双方就2015年度工资问题进行协商。具体事宜如下：一、协商的时间和地点1、时间：建议定于2015年5月15日进行协商。2、地点：协商地点建议在公司大会议室。二、协商的内容1、工资分配制度、工资标准和工资分配形式。2、职工年度平均工资水平及其调整幅度。3、超时加班工资计发基数。4、企业最低工资标准。5、奖金、津贴、补贴等分配方法。6、其他与工资有关需要协商的事项。三、协商代表的确定按照有关规定，建议双方各选派

2、5名协商代表。我方协商代表为：首席代表田良，其他代表公司大会议室张瑞兵、梁文明、梁文先、梁永耀。请公司行政方尽快提出协商代表名单，以便工作沟通，做好协商前的准备工作。四、为了便于协商的顺利开展，充分体现公平、公正、公开的原则，请提供涉及工资的相关资料，所涉及的商业秘密，本方代表将严格遵守保密规定。五、以上建议希望企业方采纳，并于收到本要约书起15日内作出书面答复。和顺方圆安装有限公司工会委员会2015年5月1日10工资集体协商答复书和顺方圆安装有限公司工会委员会：你发出的工资集体协商要约书已收悉，现将有关事项答复如下：1、同意要约书中提出的协商时间和地点。2、同意要约书

3、中提出的协商内容。3、行政方协商代表确定为：首席代表田风林，其他代表是韩旭东、刘四维、田风明、荣国伟。4、行政方已将有关资料准备，确保协商的顺利开展。以上答复如有异议，请及时沟通。和顺方圆安装有限公司企业法人代表签字：2015年5月5日10和顺方圆安装有限公司工资集体协商会议纪要2015年5月15日，和顺方圆安装有限公司工资集体协商双方代表就2015年度企业职工工资等事宜进行了平等协商，职工方代表田良、张瑞兵、梁文明、梁文先、梁永耀，企业行政方代表田风林、韩旭东、刘四维、田风明、荣国伟。参加了协商。职工方首席代表田良根据（县市）企业最低工资标准、（县市）职工平均工资、县

4、市物价消费水平等以及职工代表的意见，提出了2015年职工工资及福利调整意见，企业行政方首席代表田风林首先通报了今年以来各项经济技术指标完成情况，同时针对企业面临的实际问题，对职工方提出的调整方案谈了本方观点。双方其他代表分别从不同侧面提出了自己的看法。经过紧张激烈的反复协商，最终达成了一致协议，签订了平等协商工资协议，待提交职工代表大会（职工大会）审议。和顺方圆安装有限公司工会委员:2015年5月15日10关于通过《工资集体协议》草案的决议我单位会员代表大会于2015年5月15日在公司大会议室召开。参加会议的应到会员代表48人，实到代表48人，超过全体代表的三分之二。全

5、体与会人员认真听取了《工资集体协议》草案以及集体协商过程的说明。一致认为：《工资集体协议》草案符合企业的实际，客观公正，既吸纳了职工的意见，又体谅了企业的实际困难；既参照了社会物价变化和同行业工资水平，又合情、合理、合法，职工满意企业又能接受。体现了企业认真维护职工的合法权益。协商达到了预期效果，取得了圆满成功。经大会无记名投票表决，48票同意，0票不同意，0票弃权，同意人数超过应到会代表半数以上，本《工资集体协议》草案获得通过。大会希望，公司全体干部职工群策群力、携手并肩，为公司健康、和谐、稳定发展作出新的更大贡献。和顺方圆安装有限公司工会委员:2015年5月15日1

6、0关于和顺方圆安装有限公司工资集体协商协议公示的通知全体职工：日前，通过集体协商形式，产生2015年的工资集体协商协议，并于2015年5月15日通过我单位会员代表大会审议，请大家阅读，有异议请于公示后的3天内提出，无异议请遵照执行。和顺方圆安装有限公司工会委员会2015年5月16日10和顺方圆安装有限公司工资集体协议审议情况报告和顺县总工会：我单位已于2015年5月15日召开了第一次会员代表大会，应参加人数49人，实参加人数49人。按照《工会法》和《山西省职工代表大会工作制度》规定，对工资协议（草案）进行了协商，现已达成一致意见，并经过职代会审议通过。特此报告和顺方圆安

7、装有限公司2015年5月19日工资集体协议监督小组花名表10单位名称:和顺方圆安装有限公司2015年5月15日姓名性别年龄政治面貌兼任厂内职务小组职务田良男31党员工会主席组长韩旭东男52群众副经理组员梁文先女48群众财务经理组员刘四维男48群众副经理组员田风明男45群众经理助理组员梁永耀男33群众班组长组员企业平等协商、工资协议工作情况登记表10企业名称：和顺方圆有限公司法人代表姓名企业性质注册开业时间主营项目职工总数签订劳动合同人数田风林民营2010.4机械制造安装4949建立工会组织时间会员数工会主席姓名建立职代会时间是否建立平等协